この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修マニュアルが非常にわかりやすかった。研修内容もしっかりしていたため、スタートダッシュを踏むことができた。アルバイト・パートから頑張り次...続きを読む(全123文字)
株式会社音通エフ・リテール 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新人研修マニュアルが非常にわかりやすかった。研修内容もしっかりしていたため、スタートダッシュを踏むことができた。アルバイト・パートから頑張り次...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
接客業の経験を積むにはいいアルバイトだと思います。職場では真面目に働いている人が多かったため、働きがいがありました。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
私が働いていた職場は規模が小さかったため、大手のダイソーなと比較すると、店頭に脱すことができる商品が少ないことです。
【気になること・改善した...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
シフト制のため、自由に勤務時間を選択することができました。そのため、主婦の方々が多く働いていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
小売業界では、顧客サービスの高さや細やかな注意を払う能力が重視されることが多く、これらは一般的に女性が得意とする分野とされています。そのため、...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
100円ショップのバイトの場合ですが、どこにでもある100円ショップの店員のお仕事。
商品の陳列や補充、レジ打ちなど。
誰にでもできるので安心...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
ジムなどの方面ではよく聞くJOYFITを運営しておりこちらの方面では安心なのではないかと思われます。
そのほかにもコインパーキングやヨガもやっ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
週2〜3なら加入するものもとくにないので不満に感じることはないかと。本当にただただ普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は殆ど使...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも電話が鳴る
休み変更の打診が来る
電車で二時間くらいの場所に飛ばされる
とりあえず、一番上が女性なので、苦...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特筆して良いところは無いのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
給与については高いとは言えず、残業代についてもみなし制度で超過ぶ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
人手が足りないので比較的楽に正社員になることは可能でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りないので残業などは非常に多くな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
各店舗の裁量については店長など店舗を担当している社員に一任されているため、その店長次第で良くも悪くもなり、若い社員でも店舗を複数管理することも...続きを読む(全185文字)
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企業としてモチベーションを高める取り組みは特にしていません。本社に行くのも月に何日間かあるだけで、基本担当エリアの店舗につきっきりでアルバイトの指導、発注...続きを読む(全193文字)
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月に休みが4日ほど。それもちゃんと店が回っていればの話ですが、基本残業代なし、成績をあげても評価はあまりされません。正直いつまでたっても給料があがることは...続きを読む(全168文字)
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女性社員もいましたが、アルバイトに男性などもいて、それをマネージメントしていかないといけないので、その仕方に工夫が必要だと思います。しかし多くのアルバイト...続きを読む(全150文字)
会社名 | 株式会社音通エフ・リテール |
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フリガナ | オンツウエフリテール |
設立日 | 1983年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 215人 |
売上高 | 91億9612万5000円 |
代表者 | 岡村邦彦 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見1丁目4番70号住友生命OBPプラザビル |
電話番号 | 06-6372-9100 |
URL | https://ontsu.co.jp/assoc_co/fretail/ |
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