この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内副業や研修制度など、本業を継続しながら業務の時間を使ってスキル開発の機会を設けられるチャンスがあるのはとても良い。続きを読む(全65文字)
KDDI株式会社 報酬UP
KDDI株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内副業や研修制度など、本業を継続しながら業務の時間を使ってスキル開発の機会を設けられるチャンスがあるのはとても良い。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や立場により忙しさが大分異なる印象。定時で帰れる人もいれば、休日も連絡が絶えず打ち合わせや資料作成に追われてい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新卒で入社後から安定して比較的高い給料がもらえる。ボーナスは会社の業績と個人評価で定まり、業績好調もきちんと反映される。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人のキャリアを考えると、スキル等を成長させる機会は限られており、また部署によってその数も大分異なる。自身が望むキ...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様視点があると聞いていたが、実際は売上をどう上げるかのオペレーション的な議論に終止していた印象を受けた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
社内研修制度や社内副業制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や社外副業が出来ない点は事前に留意しておいたほうがよい。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はジョブローテーションで様々な職種を経験し、自身のキャリアアップを図れるという触れ込みであったが、入社後の人...続きを読む(全229文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
競合に比べるとやや高めの水準
若手のうちは昇進しやすいゾーン体系となっているが、
ベテラン社員ほど降給の可能性も高くなる設定のため最終的には7...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
テレワーク勤務も活用でき週2回程度の出社で業務可能
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワーク勤務やフレックス制度が整っているが、これ...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マスタープラン(MP)と呼ばれる年初の計画に基づく緻密な実績管理
【気になること・改善したほうがいい点】
MPについては現場でボトムアップで策...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性でも管理職は多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも昇格できる印象でした。
人間性に問題があろうとも、勤怠が悪かろう...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
社名のネームバリュー
【気になること・改善したほうがいい点】
独特な研修があり、私はついていけませんでした。
年齢層も高く、新しいことを取り入...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
時短勤務もあり、女性にとって働きやすい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまたま配属されたチームが女性ばかりだったた...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
21時以降の残業禁止でした。
ノー残業デーもあり、過剰な残業になることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社は...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前に期待していたことは労働時間と給与が面接時に聞いた内容と一致することだったので、その点において言えば噓偽りはなかったので良かった点だと思...続きを読む(全196文字)
リモートワークなどが可能なため、柔軟に働くことができることから、仕事と生活の両立がしやすいと感じた。続きを読む(全50文字)
インターンに参加する中で多くの女性社員とも関わることができたから。また、面接時も女性の面接官であることも多く、活躍できる環境があると感じたから。続きを読む(全72文字)
競合他社であるNTTドコモやソフトバンクと比較しても高い方であると感じており、働く中で年収がやりがいにつながると感じた。続きを読む(全60文字)
常に向上心を持って仕事に取り組んでいる社員が多い印象をインターンに参加し、社員の方の話を聞く中で感じた。続きを読む(全52文字)
イベントで社員の話を聞く際を笑顔で楽しそうに話していたのが印象的であり、若いうちから責任ある仕事を任せてもらえることが多いと聞いた。続きを読む(全66文字)
様々な社内制度があり、個人の挑戦を後押ししてくれる環境があることをインターンシップに実際に参加し、説明を受ける中で感じた。続きを読む(全61文字)
job型を取り入れており、業績に応じた評価制度が整っている。続きを読む(全30文字)
リモートやフレックス勤務が推奨されており、プライベートも充実できる環境だと思う続きを読む(全39文字)
研修制度が充実しており、海外勤務も自身の意思で選択できる環境である。続きを読む(全34文字)
やりたいことなど挑戦しやすい環境が整っている続きを読む(全22文字)
会社名 | KDDI株式会社 |
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フリガナ | ケイディーディーアイ |
設立日 | 1984年6月 |
資本金 | 1418億5200万円 |
従業員数 | 61,288人 |
売上高 | 5兆7540億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋誠 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目3番2号 |
平均年齢 | 42.2歳 |
電話番号 | 03-3347-0077 |
URL | https://www.kddi.com/ |
採用URL | https://career.kddi.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。