ミシャジャパンの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全34件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生等が曖昧でした。雇用保険もありませんでしたし、有給もあまり取れませんでした。
マネージャーとのやり取りなど...続きを読む(全171文字)

【良い点】
退職の理由を告げ、引き止められる事なく了承を得られました。嫌な雰囲気の中働くこともなく、みなさん、優しいままで気持ちよく退職ができました。あり...続きを読む(全202文字)

【良い点】
アルバイトでも接客やメイクアップができます。向上心もあがりますし、月に一回の本社での研修がありますので、安心でモチベーションもあがります。ミシ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
話題の化粧品をいち早く手に入れることができ、月に一度の研修もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
韓国企業のため、いつ倒産する...続きを読む(全205文字)

【良い点】
ある程度自分の裁量で決めることができるのですごくやりがいがある。社長の人柄がいいので失敗よりもチャレンジすることを勧めてくれる。
【気になるこ...続きを読む(全227文字)

【良い点】
社員同士仲が良く、上下関係なく、意見を出し合える風土がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の社長がとにかく俺様で、良 い...続きを読む(全184文字)

【良い点】
目標は、あるがノルマではなかったため、みんな仲がよく、楽しく仕事ができていた。女性特有のギスギス感はなかった。月に一回の本社研修がありそこで新...続きを読む(全177文字)

【良い点】
販売している商品はすごく良く納得のいくコスパで購入ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と店舗でのレスポンスに時間がかかる...続きを読む(全187文字)

韓国企業である為、社会的影響が大きく今までもこれからも左右することになると思います。一時は韓流ブームの波に乗り成長していた会社ですが、今は過去の栄光と言っ...続きを読む(全264文字)

成長性や将来性は皆無。日本での韓流ブームも下火となり客数、売上ともに年々減少傾向にあると思われる。店舗の人間の入れ替わりは数ヵ月単位で頻繁にあり、1年も働...続きを読む(全151文字)

正社員とほぼ同じ日数、時間を働くアルバイトでも福利厚生は何一つなし。雇用保険でさえも入社後半年でやっと手続きをしてもらえる状態。労働基準局からの通達は全て...続きを読む(全155文字)

アルバイトは、週に五日
1日7時間働いても社会保険なし。
半年たったら雇用保険だけ入れてもらえる。
労働基準局から監査が入っても嘘をいい
ごまかし...続きを読む(全163文字)

とにかく本社が店舗の事を
把握してなく机上の空論を振りかざしてくる。
最初はやるきで入っても徐々にやるきをなくす
仕事内容。
本社勤務の人間が常に...続きを読む(全161文字)

顧客さんが多く作れるとお仕事は楽しくなります。異動も多いので、新たに顧客さんを作るのが大変ですが、やりがいを感じながらお仕事しています。顧客さんはどんどん...続きを読む(全220文字)

店舗によってですが、お店の雰囲気はいいと思います。店長になると負担が多く給与に納得出来なくなる。スタッフによってはやる気がなく頑張ろうとする子が負担に思う...続きを読む(全306文字)

毎月研修があり、その季節の肌知識、新商品の説明などがあるため、全くの業界初心者でもある程度の肌知識も身につく。
他メーカーに行ったとしてもここで学んだ肌...続きを読む(全170文字)

店長になる為の研修のようなものがなく、店長になった人の力量で店舗の雰囲気がまず決まる。
女性ばかりの職場だからなのか、店舗によっては機嫌の良し悪しがすべ...続きを読む(全236文字)

インセンティブ制度がありますが最近、売上目標が前年の110-120%とインセンティブを取らせたくないと分かるような目標になり、個人ノルマはないのですがキャ...続きを読む(全290文字)

月一での研修があるので、スキルに不安がある人や専門学校など、美容系の学校の卒業でなくても、化粧品の成分まで説明があるので問題はないかと思われます。ただし勉...続きを読む(全169文字)

美容部員の方で産休取得者が数名いらっしゃいました。
お国柄上、韓国人の上層部において男尊女卑があり、どこか『女の癖に』とか、『女は口だしするな』といった...続きを読む(全257文字)

人の出入りが非常に激しいです、一年もいれば古株になります。
(そのため組織編成も頻繁に変わります。)
小規模なので個人裁量も大きいかと思いきや、上層部...続きを読む(全171文字)

アルバイトから正社員へは頑張り次第で昇級できると思います。ただし、店舗の状況によって異なるので、明確な基準というのは分からず。アルバイトと正社員との仕事の...続きを読む(全170文字)

まだ歴史が浅い会社なので、産休をとっている方を見たことはないのですが、アルバイトの方で産後復帰している方はいらっしゃいます。
店長になるのも、会社のその...続きを読む(全153文字)

研修は、新人研修一日、あとは毎月一回研修があります。
新人研修では、皮膚知識や美容部員としての心構えも学べますので、専門学校に行っていない方も大丈夫です...続きを読む(全162文字)

まず、ノルマがないので精神的にも楽だとは思います。
店舗での売り上げ目標はあります。目標を達成出来たら、インセンティブがもらえます。
百貨店ブランドと...続きを読む(全156文字)