
楽天グループ株式会社
- Q. これまでに経験した困難や挫折について、それをどのように乗り越え、乗り越えたことでどのように成長したか、具体的にご記載ください。(400字以内)
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A.
私はポーランドにおいてウクライナ難民支援ボランティアに参加した際、言語の壁による意思疎通の困難に直面した。大学在学中に欧州・中東を旅する中で、避難を余儀なくされた人々の声に触れ、「安心できる環境を提供したい」と考え、現地での支援活動に携わった。しかし、活動に関わる...続きを読む(全406文字)
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私はポーランドにおいてウクライナ難民支援ボランティアに参加した際、言語の壁による意思疎通の困難に直面した。大学在学中に欧州・中東を旅する中で、避難を余儀なくされた人々の声に触れ、「安心できる環境を提供したい」と考え、現地での支援活動に携わった。しかし、活動に関わる...続きを読む(全406文字)

〇〇サークルで〇〇チームとして、大会優勝を目指した経験です。〇〇は、技術継承と練習量が結果を大きく左右します。当年は経験者である先輩の不在に加え、資金不足による練習機会の減少という大きな課題に直面しました。これは優勝という目標に対し大きな壁でしたが、困難を成長の機...続きを読む(全383文字)

私が経験した最も大きな困難は、学生時代に参加した難民キャンプでの支援活動において、自分の無力さを突きつけられた経験である。限られた物資と人員の中で支援を行う現場では、善意だけでは問題は解決せず、支援が一部の人に偏ってしまう状況が生じていた。当初の私は指示を待つ立場...続きを読む(全329文字)

多文化環境におけるリーダーシップの発揮に注力してきました。大学では、多国籍の学生が所属する学生アンバサダーチームの代表として、イベント運営や新入生支援を主導し、多様な意見を調整しながら組織をまとめました。その成果が評価され、学内表彰を受賞しました。
また、政府関...続きを読む(全323文字)

最大の困難は、アルバイト先の○○で、新人スタッフの高い離職率の原因を特定することであった。新人の6割が10回以内の出勤で辞めてしまうため、十分に話す機会がなく、離職の原因の特定が困難であった。そこで、新人の悩みの共通点を見つけることが原因の特定に繋がると考え、勤務...続きを読む(全341文字)

御社の掲げる楽天主義に深く共感し、様々なことへの挑戦を通じて成長できる環境に強い魅力を感じたため志望する。大学二年次に、海外インターンにて○○をした経験から、常に改善、常に前進という考え方の大切さを実感した。またアルバイト活動を通じて○○という力の大切さを実感した...続きを読む(全240文字)

教育支援アルバイトにおいて100人以上の生徒に向けたカリキュラム作成に挑戦した経験である。従来のカリキュラムは固定化されているという問題があった。そこで、生徒一人ひとりに合った柔軟なカリキュラムを作成することを決意した。しかし、何十人もの生徒に最適化した内容を作り...続きを読む(全400文字)

大学時代、地域特産品のEC販売を学生チームで支援するプロジェクトに参加しました。初期はSNS広告を活用した販促を提案しましたが、成果がほとんど出ず、チームの士気も下がるという壁に直面しました。原因を分析した結果、商品の魅力を一方的に発信するだけで、ターゲット層の購...続きを読む(全372文字)

ボランティア活動です。私の地元の小学生に英語やアメリカ文化、そしてSDGsと絡めて教える活動をしていました。最初は同じ大学の先輩に誘われて少し興味があった程度でしたが、活動を通じて多くの学びと成長を感じました。実際にアメリカの通貨やお菓子を見せたり、時には外国人の...続きを読む(全591文字)

私が学生生活で最も力を入れて取り組んだ活動は、〇〇・〇〇人学生同士の交流である。〇〇人である私は、幼少期から日本人との交流の中で様々な違和感を感じており、その解消と相互理解を深めるため、2つの取り組みを行った。
1つ目は高校3年間で4度参加したスピーチコンテスト...続きを読む(全594文字)

私はIT系インターンにて、PHPとMySQLを用いたデータベース連携型の掲示板作成に取り組みました。チームでの開発を行い、投稿・編集・削除といった基本機能の実装に加え、ユーザーが直感的に操作できるよう画面デザインや使いやすさの向上に注力しました。 チームで開...続きを読む(全283文字)

多角的な事業を戦略的に組み合わせ、挑戦を続ける楽天の姿勢が、私の思い描く社会人像に重なった。戦略立案の思考プロセスを体感し、社員の方々からのリアルなフィードバックを受けることで、自身の視野や価値観、事業戦略へのアプローチの幅を広げたいと考えている。事業の難しさと面...続きを読む(全195文字)

本インターンシップでは職種体験や現場社員との交流を通じて、貴社で働く自分の姿をより具体的に描きたいと考えている。
私の強みである「粘り強さ」や「コラボレーション力」を発揮し、貴社のビジネスにどのように貢献できるのかを検証したい。
また、最前線で活躍する社員の方...続きを読む(全189文字)

応募した理由は、実践的なスキルを磨きたいと考えているからです。これまで、プログラミングやWeb開発に関する基礎的な知識を学んできましたが、実際のプロジェクトに携わり、アイデアを具体的な形にする経験を積みたいと思っています。ゼロから製品を作り上げる過程を経験すること...続きを読む(全292文字)

EC・金融・AI・通信など多岐にわたる事業において挑戦を恐れず市場に革新を起こす貴社に魅力を感じ、本インターンシップに応募しました。私は結婚式場での会場リーダー経験を通じて、多様な環境の中で新たな事に挑戦する力を培ってきました。この経験を活かし、現場で課題を見つけ...続きを読む(全182文字)

貴社が提供する多様なサービスやデジタルプラットフォームの戦略を実務を通じて学び、自身の課題解決力やデータ活用力を高めたいと考え応募しました。特に、ECや金融、通信など異なる事業領域を横断的に理解し、将来的に多角的な視点で価値創出できる人材を目指すため、本インターン...続きを読む(全147文字)

ECをはじめとする多面的なプラットフォームを通じて社会に新たな選択肢を提供する貴社の姿勢に強く惹かれた。私は大学生向け音楽イベントを主催し、広告収益モデルを自ら構築することで、出演費の削減や集客課題を乗り越え、赤字を黒字に転換した。この経験から、制約下でも構想を実...続きを読む(全187文字)

多様な事業を展開する楽天において、事業を通じて価値を生み出すプロセスを実践的に学びたいと考え、応募した。楽天はスピード感を持って挑戦を続ける文化があり、若いうちから主体的に考え行動する姿勢が求められる点に魅力を感じている。本インターンでは、楽天の事業づくりの考え方...続きを読む(全164文字)

貴社の理念や文化を実際に体感し、ユーザー視点を活かしたQAの業務に必要な考え方やスキルを養いたいからだ。学生時代に塾のSNS運用に携わる中で、常識にとらわれず仮説を検証しながら改善を重ねる大切さを学び、「イノベーションを通じて人々と社会をエンパワーメントする」とい...続きを読む(全274文字)

貴社への理解を深め、社会に新たな価値を生むプロセスを実践的に学びたい。私は大学で、○○に携わり、IT技術は効率化だけでなく持続可能な価値提供に貢献できる点に魅力を感じ、IT業界に興味を持った。中でも貴社は、独自の経済圏で多様なサービスに挑戦しており、社会に与える影...続きを読む(全187文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月18日【良い点】
実績さえ出せばしっかり昇給はします。一方出せないと上がりませ...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月18日【良い点】
3食無料。かなりの種類が毎日入れ替わりで提供されます。ハイ...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月18日【良い点】
以前はテレワークできていたが、今は出社回帰のようなので特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが、役職がついたらプ...続きを読む(全222文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月18日【良い点】
中小企業では味わえないダイナミックに数字を動かす経験はできます。また大企業であるがゆえ、対外企業の経営層とディスカッションできたり、社内の優秀...続きを読む(全220文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月16日【良い点】
ご飯が無料なのは、本当に有難いです。一人暮らしなので、とても助かっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないです。食費...続きを読む(全94文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月16日【良い点】
中途で入ると、かなり良い金額を提示されるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入ると、中々給料が上がっていきません。少なく...続きを読む(全104文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月16日【良い点】
バックオフィスだと、ワークライフバランスはかなり良いです。
法務や総務、情シスなどは、家庭とキャリアを両立しやすい部門です。人間関係も良く、居...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月16日【良い点】
伸びている事業に配属されれば、キャリアにも箔がつきますし、実績も上げやすいです。雰囲気も明るくて、人間関係も良く、とてもやりやすいです。
【気...続きを読む(全205文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年2月15日【良い点】
オフィスの雰囲気や
女性が多く働いている点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児休暇を1年半取得したところ、役職を解除さ...続きを読む(全219文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年2月13日【良い点】
社員の方達はやはり優秀な方が多いのか、コミュニケーションや仕事ができる方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい方が多...続きを読む(全117文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年01月15日
楽天という誰もが知っている会社で働くことができること、通信など幅広い事業領域をもち様々な角度から多くの人を支えることができること、挑戦的な社風があることを...続きを読む(全88文字)
投稿日: 2026年01月15日
他の3大通信会社と比較すると、利益が高くないことや、幅広い事業領...続きを読む(全71文字)
投稿日: 2026年01月15日
平均年収は貰えると思います。実力主義な会社でもあるた...続きを読む(全58文字)
投稿日: 2026年01月15日
とってはの会社でないため、どちらかというと挑戦的な社風...続きを読む(全61文字)
投稿日: 2026年01月15日
福利厚生が他の大手企業と比較すると、魅力を感じ...続きを読む(全53文字)
投稿日: 2026年01月13日
様々な事業展開してお...続きを読む(全26文字)
投稿日: 2026年01月13日
携帯事業の赤字が収束しており、こ...続きを読む(全38文字)
投稿日: 2026年01月13日
年功序列制度ではなく、仕事が...続きを読む(全34文字)
投稿日: 2026年01月13日
食堂が無料で利用できたり、...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2026年01月13日
企業文化はとてもフラットで、英語などが公...続きを読む(全46文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
| 会社名 | 楽天グループ株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 1997年2月 |
| 資本金 | 4526億4600万円 |
| 従業員数 | 29,334人 |
| 売上高 | 2兆2792億3300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 三木谷 浩史 |
| 本社所在地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川1丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 35.3歳 |
| 平均給与 | 820万円 |
| 電話番号 | 050-55816910 |
| URL | https://corp.rakuten.co.jp/ |
| 採用URL | https://corp.rakuten.co.jp/careers/graduates/ |
| 20年12月期 | 21年12月期 | 22年12月期 | 23年12月期 | 24年12月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
12兆5244億3800万 | 16兆8312億2100万 | 20兆4372億9800万 | 22兆6255億7600万 | 26兆5147億2800万 |
|
純資産
(円)
|
6290億1400万 | 1兆1172億9000万 | 8710億9000万 | 1兆877億2300万 | 1兆2385億1400万 |
|
売上高
(円)
|
1兆4555億3800万 | 1兆6817億5700万 | 1兆9278億7800万 | 2兆713億1500万 | 2兆2792億3300万 |
|
営業利益
(円)
|
- 938億4900万 | - 1947億2600万 | - 3638億9200万 | - 2128億5700万 | 529億7500万 |
|
経常利益
(円)
|
- 1510億1600万 | - 2126億3000万 | - 4078億9400万 | - 2177億4100万 | 162億7700万 |
|
当期純利益
(円)
|
- 1141億9900万 | - 1338億2800万 | - 3728億8400万 | - 3394億7300万 | - 1624億4200万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
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|
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|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
15.16 | 15.54 | 14.63 | 7.44 | 10.04 |
|
営業利益率
(%)
|
- 6.45 | - 11.58 | - 18.88 | - 10.28 | 2.32 |
|
経常利益率
(%)
|
- 10.38 | - 12.64 | - 21.16 | - 10.51 | 0.71 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。