ＳＦコーポレーションの評判・口コミ一覧（全62件） 3ページ目

特別な教育研修等はないため仕事をしつつ覚えていく。そのため他社ではすぐに任されない仕事内容にも新人の段階から挑戦(強制だが)することができる。仕事の結果が...続きを読む(全156文字)

きちんと仕事をしている社員にはきちんと評価をしてくれるので、
20代前半には年収400万ありました。
20代後半には500万超え、中間管理職に昇進した3...続きを読む(全167文字)

この会社の悪いところは、研修などがあまり充実してませんでした。
資格取得などのスキルアップは各個人に委ねられていて、向上心のある人と
ない人ではどんどん...続きを読む(全163文字)

入社後に受けた印象にギャップは特にありませんでした。
入社を決める際、魅力に感じた点は、給与の良さと福利厚生です。
不安に感じた点は、この給与や福利厚生で...続きを読む(全155文字)

業務の内容はやはり疑問を感じることが多々あった。他社では貸付を避ける顧客にも貸付を行ったり、怪しげな保証会社を利用させるなど利用者にとっても良い企業とは言...続きを読む(全168文字)

営業に対してうるさく言っているだけあって、個人や支店に報奨金を用意していた点は評価できる。電話営業で成果が出た時はやはりやりがいは感じた。顧客の層は良くは...続きを読む(全155文字)

面接を受けた際には受付事務という印象が大きかったが、結局は電話営業が主な仕事だった。入社後は受付や事務の業務よりも、むしろ営業を積極的にさせる社風に疑問を...続きを読む(全156文字)

株主が変わるまではよかったね。株主変わって親会社からどんどん人が来て会社の体質が悪いほうへ大幅に変わったよ。社員もどんどん辞めてって債権食いつぶすだけのく...続きを読む(全153文字)

親会社がネオラインキャピタルになり給料が大幅ダウン。全て成果主義
何をしようとも回収金をたくさんあげればどんな人間でも評価される
たとえ違法な手段を使...続きを読む(全180文字)

とにかく実力主義の会社です。おもに男性は回収、女性は融資といった感じになります。個人での成績をあげつつ、店舗のノルマもクリアできれば給料に期待出来るのでみ...続きを読む(全154文字)

店舗のノルマ、社員個人のノルマをクリアできるとかなり報奨金がついたのでよかったです。成績がいい社員にはボーナスもそれなりに支給してくれましたので・・。20...続きを読む(全161文字)

自分は男性ですが女性の立場になってみるとかなり厳しいと思います。拘束時間長い、転勤も多いので、独身ならまだしも結婚していて子供がいればかなり大変だと思いま...続きを読む(全153文字)