「インターン ない」の検索結果一覧 14ページ目
株式会社ネオキャリア
23卒 | 非公開 | 女性 | 総合職
...を得ることです。インターンシップにてワーク等に取組む中で、ビジネスの観点において、現時点で自身に足りない考え方やスキルを具体的に知ることができると考えます。また、その部分について、社員様との交流・フィードバックや、他の参加者の方のアイデアから、考え方を積極的に吸収したいと考えております。...
富士電機株式会社
22卒 | 長崎大学大学院 | 男性 | 技術
...抵抗はないです。海外旅行にもよく行っており、その環境で現地の人と話すこともあったためです。 「深掘りされた」 海外の人とコミュニケーションを取るためにはどのようなことが必要だと思いますか? 海外の人とのコミュニケーションの中で必要なことは、2つあると思います。1つめははっきりと自分...
富士通株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | JOBマッチングコース ソリューションエンジニア職
日本電気株式会社(NEC)
23卒 | 明治大学 | 非公開 | 事務系 職場受入れ型 インターンシップ
...私はゼミ活動において、相手が真に求めるものや譲れない条件、その背景にあるものなどを分析し、お互いにとって納得の得られる結果を見出す交渉スキルを磨いています。本インターンにおいては、そのスキルを活かし、顧客の要望内容や課題を正確に分析するとともに、それらに対応した自社の技術や強み、解決策や...
デロイトトーマツサイバー合同会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
...私がこれは誰にも負けないと思うことは「分析を通して仮説実証を繰り返し、目標を達成すること」だ。 私は長期インターンでメディアの立ち上げに力を注ぎ、目標であった3か月で1万PVを達成した。 私は自分が社会でどれくらい通用するのか疑問に思った。 そこで、「長期インターンシップを通して自...
ソフトバンク株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | JOB-MATCHインターン エンジニアコース システムエンジニア
東日本電信電話株式会社(NTT東日本)
17卒 | 一橋大学 | 男性 | 総合職
...長期インターン生として、人材系ベンチャー企業で新規事業を創ったことです。各学生に合ったインターン先を紹介する「エントリー相談会」を立ち上げました。この事業により、毎月150万円の売上が出ています。【上記において、自身の主体的な行動や、苦労・工夫などについて教えてください】私は会社の売上が...
株式会社ワンスター
26卒 | 非公開 | 女性 | 夏インターン1day
東京海上日動システムズ株式会社
26卒 | 非公開 | 男性 | 総合職
三井住友海上火災保険株式会社
26卒 | 関西学院大学 | 女性 | 勤務地確約型
東急不動産株式会社
25卒 | 非公開 | 女性 | SummerInternship2023『価値創造』体感プログラム
山田コンサルティンググループ株式会社
26卒 | 九州大学 | 男性 | コンサルタント
LINEヤフー株式会社
21卒 | 関西大学 | 女性 | エンジニア職
...インターンに参加したことが評価されたのではないかと思います。インターンに参加しているとESもほとんどインターン応募時と同じですし、この面接の後にもう一度面接があると思っていたので、面接回数も省略されたと思いました。【もしYahooに入ったらどの事業に携わりたいか?それはなぜか?】私は金融...
株式会社りそな銀行
26卒 | 非公開 | 非公開 | RESONA Professional Academy~IT企画編~
日清食品株式会社
26卒 | 早稲田大学 | 女性 | マーケティングオープンカンパニー
三井デザインテック株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
日本特殊陶業株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | 事務系総合職
アストラゼネカ株式会社
18卒 | 同志社大学大学院 | 女性 | MR職
...御社のインターンにおいて、特に二日目のロールプレイングから、チームで動くことの大切さと、挑戦心を学びました。プログラム中、常にスライドで営業成績が目に見える評価として表示されていましたが、チームの中の優秀な一人だけが成績を伸ばしても、チーム全体の成績は比例しませんでした。私は営業担当とし...
本田技研工業株式会社
26卒 | 非公開 | 男性 | セールス・マーケティング
株式会社ワンスター
22卒 | 京都大学大学院 | 女性 | マーケティング職
...私はマーケティングに興味があり,「リアル」なマーケティングの仕事を体験できる貴社のインターンに参加したい.私は化粧品が大好きで,SNSで化粧品のトレンド情報を収集することや,自分のお薦め商品を発信することが趣味である.この趣味を通じて,ある商品を著名人が紹介した途端にその商品が売り切れた...
東日本電信電話株式会社(NTT東日本)
24卒 | 非公開 | 非公開 | 事務系総合職
株式会社セールスフォース・ジャパン
24卒 | 非公開 | 非公開 | 部門指定なし
日本貨物鉄道株式会社
22卒 | 早稲田大学 | 男性 | プランナー職(総合職)
...、「当たり前の生活は永続するものではなく、尊いものである」「そしてその裏にはそれを支える人々がいる」ということに気が付き、その当時からぼんやりと、「当たり前を支えて、次の当たり前を創り出す人」になりたいなという思いを持つに至った。 そして大学生となり、コロナ禍も相まって、改めて当たり前...
株式会社三菱UFJ銀行
26卒 | 非公開 | 非公開 | システム・デジタルインターンシップ
SMBC日興証券株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | INVESTMENT BANKING
三菱地所レジデンス株式会社
22卒 | 立教大学 | 女性 | 総合職
...長期インターンで自社のWebメディアを発信する新規事業に携わった経験である。以前よりマーケティングに興味を持ち、大学で得た法律の知識を活かす場が欲しいと思っていた私は他大のインターン生7人と○○部門に配属された。事業ドメインである「○○」に関するメディアを広範囲に「わかりやすく伝える」為...
株式会社Speee
20卒 | 早稲田大学 | 女性 | 秋インターンENJIN
...正直対策してもあまり意味がないと感じた。人によって聞かれることが異なるのと、回答内容を思ってもにみなかった方向から深掘りされるからだ。普段からどれだけ考えて行動しているか、どれだけ自分の行動を振り返っているかが問われると思う。【なぜこのインターンに応募した?】先輩からの紹介がきっかけで受...
株式会社NTTデータ
26卒 | 東京理科大学 | 男性 | SE・コンサル・営業コース
オリックス株式会社
26卒 | 非公開 | 女性 | 総合職
株式会社ファミリーマート
24卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
三菱商事株式会社
16卒 | 早稲田大学 | 女性 | 総合職
...た。 大学一年の冬に参加したNPOでのインターンにて、団体のメルマガの分析を担当し内容や配置の工夫をした。【★あなたが自身の経験の中で、周囲の人と信頼関係を築いたエピソードを教えてください。(400字)】ディベートを行う家族法ゼミにて、他大学のゼミと合同報告会を企画した経験です。就職...
東京電力ホールディングス株式会社
26卒 | 非公開 | 男性 | 技術系職
ボッシュ株式会社
20卒 | 慶應義塾大学大学院 | 男性 | エンジニア
...夏インターンの際に,完成車メーカーのインターンに参加しました.その際に電気自動車の話になり,電気自動車の課題としてバッテリーが長持ちしないことや充電に時間がかかることが問題だという話を社員さんから聞きました. その話を聞いたときに,自動車や二輪車の性能や品質の大部分は搭載されている部品...
株式会社NTTドコモ
21卒 | 中央大学 | 男性 | 事務系総合職
...に感じる。フィードバックでは、「学生としての回答」ではなく「自分が社員になったらという前提に立っての回答」をしていたことが好印象だったと言ってもらえた。【あなたの強みを教えてください。】私の強みは、「今何が起こっているのか、何が足りないのか」を即座に判断する分析力と、それに対し適切な対処...
株式会社船井総研ホールディングス
20卒 | 早稲田大学 | 男性 | FUNAI OPEN COMPANY
...私が人として生きる上で、大切にしていることは、他者との違いを理解することを忘れないことです。私が所属するサークルでは、3年生全員が幹部として運営に携わっています。そうした中で、方向性の違いなどで衝突も度々起こってしまいます。そんな中でも、考え方の違いがあることをしっかり念頭に置き、それぞ...
アイリスオーヤマ株式会社
22卒 | 同志社大学 | 女性 | 総合職
...、社員の方からの説明をして頂けるだけではなく、自ら貴社の商品に触れ、分析するという貴重な体験ができることから、今回のプログラムに魅力を感じました。今回のインターンシップに参加し、周囲の人々と協力しながら主体的にマーケティングについて考えることで、貴社の商品コンセプトやアイデアに対する理解...
東急電鉄株式会社
25卒 | 非公開 | 非公開 | 【電気・機械・情報系の方向け】鉄道技術コース
株式会社ディー・エヌ・エー
17卒 | 早稲田大学 | 非公開 |
...最終面接は、入社意志がどれだけあるかを問われていたと思います。もちろんここでその意志がないとなると論外ですが、強く行き過ぎるのもあまりよくないのかなと感じました。自分の面接をしていただいた方が物静かな方だったのでそう感じただけかもしれませんが、あくまでも自分はこういうことがやりたくて、そ...
東京海上日動火災保険株式会社
26卒 | 立教大学 | 男性 | 総合職
JFEシステムズ株式会社
26卒 | 明治大学 | 男性 | sIer
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | 基幹社員「転居可」コース
株式会社NTTドコモ
23卒 | 早稲田大学 | 男性 | 総合職
...わたしはただものではない、なぜならば、インターン先でiOSアプリ開発のディレクターを経験したからだ。当時のプロジェクトでは2点の課題があった。1点目は情報共有不足によるタスクの重複、2点目はプロジェクトの全体像、やることが不明確で、開発スケジュールが遅れていたことである。そこで、私は「ス...
大和製罐株式会社
24卒 | 非公開 | 女性 | 技術系
株式会社オービック
24卒 | 九州大学大学院 | 女性 | エンジニア職
アセットマネジメントOne株式会社
20卒 | 京都大学大学院 | 男性 | 総合職
...他のインターン生には無い自分の強みをアピールできたのが評価されたと思う。また、業界内の志望順位の高さはしっかりと明言したのも恐らくよかった。【学生時代頑張ったことを勉強の面とそれ以外の面で一つずつ教えてください。】私が勉強の面で頑張ったことは学部時代、卒業論文の内容で学会発表をすることを...
株式会社リブセンス
21卒 | 津田塾大学 | 女性 | 総合職
...。 留学先の授業が分からないという困難に直面したり、インターンで新規事業を担当する中で「挑戦しなければ何も始まらない」「失敗することで課題が見えてくることもある」ということを体感した。以前は失敗を恐れて挑戦できないということもあったが、今は、まず挑戦してみるということができるようになっ...
株式会社クレオ
26卒 | 非公開 | 非公開 | マーケッター
日鉄ソリューションズ株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職 営業
株式会社ヤマニパッケージ
25卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職|企画営業職
株式会社ワンスター
26卒 | 非公開 | 非公開 | 夏インターン1day
株式会社タニタ
18卒 | 大阪教育大学 | 女性 | 総合職
...がきっかけです。病棟では多くの患者様が入院しており、意思疎通が図れない方や寝たきりの方も少なくはありませんでした。患者様をはじめ、そのご家族にも苦労の影が感じられその時に初めて健康な体がいかに大切か思い知らされました。それと同時に健康のために本当に必要なことは投薬や治療ではなく「予防の意...
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | 2Daysワークショップ
三栄源エフ・エフ・アイ株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | 研究部門
パナソニックホールディングス株式会社
23卒 | 大阪大学大学院 | 男性 | 技術系職種
...なかった部分に関しては失敗の原因を一つずつ分析するように心掛けました。しかし、中には解決できないものもあり、実際に同じ環境下での研究を行っている他大学の研究室の方などにアドバイスを頂いたりすることで解決することができました。このような経験により研究に対して以前は受動的であったが、能動的な...
野村不動産ソリューションズ株式会社
19卒 | 武蔵大学 | 男性 | 総合職
...貴社のインターンで、私は貴社の経営理念である「サービス・コンサルティングにおいて、お客様に信頼され長く喜んでいただくことを通じてナンバーワンを目指す」という理念を 貴社のインターンを通して学びたいと思っています。 また貴社の仕事内容である不動産を「売りたい」お客様と「買いたい」お客様...
日鉄エンジニアリング株式会社
26卒 | 非公開 | 女性 | 夏季インターンシップ
ENEOS株式会社
22卒 | 非公開 | 非公開 | 技術系職種
...なし」と記入してください。(40文字以下)】○○研究室【現在取り組んでいる研究テーマ・卒業論文テーマを記入してください。テーマが決まっていない場合は「未定」、研究・卒論がない場合は「なし」と記入してください。(40文字以下)】航空機エンジンの効率向上に関する研究【課外活動の経験(アルバイ...
株式会社ディー・エヌ・エー
16卒 | 早稲田大学 | 男性 | 総合職
...問題に対して、インターン生が「お客様目線のサービス」という真に目指すべき価値観を共有していないことが原因だと考えた。 <週1回、朝の30分ミーティングを提案> このミーティングにより、「お客様目線のサービス」という本来目指すべき価値観を全体で共有すると共に、この価値観を実現するための具体...
株式会社NTT東日本-北海道
23卒 | 非公開 | 男性 | 事務系総合職
...営業職の長期インターンで調整役として15人のチームをまとめ、月間30契約の支店目標を達成しました。【上記取組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください。 ※主体的に行動したものであればどのような内容、結果でも結構です。 またその結果は、成功でも失敗...
アクセンチュア株式会社
25卒 | 非公開 | 非公開 | 戦略コンサルタント育成プログラム
株式会社伊藤園
25卒 | 非公開 | 女性 | 総合職
日本郵船株式会社
27卒 | 非公開 | 非公開 | NYK Career School 海上職 入門編
ナブテスコオートモーティブ株式会社
24卒 | 非公開 | 非公開 | 設計開発職
株式会社ジェーシービー(JCB)
22卒 | 早稲田大学 | 男性 | なし
【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】面接時間が短いことを意識し、本当に聞かれたことにのみ答えたことです。端的に答え、キャッチボールをすることをこころがけました。【ガクチカをやろうとした理由。】理由は3つあります。 1つ目は、就活に向けて力をつけたいと感じたからです。サークルやアルバ...
株式会社船井総研ホールディングス
20卒 | 成蹊大学 | 女性 | FUNAI OPEN COMPANY
...私が苦にならなさそうなことは、多くの情報を同時に捌きながら判断を行うといった、幅広い視野とマルチタスク能力を必要とする様な行動です。一般的には、同時に考慮すべき事象が増えると脳への負担が高まり、思考能力の低下や疲労につながると言われていますが、私は実際に多くの数理情報分野の課題を通じて、...
株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジー
25卒 | 非公開 | 非公開 | SE(システムエンジニア)
株式会社マーベラス
25卒 | 非公開 | 女性 | 音楽映像総合職
株式会社セキュア
25卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
フジパングループ本社株式会社
25卒 | 名城大学 | 女性 | 生産
株式会社野村総合研究所
26卒 | 非公開 | 男性 | アプリケーションエンジニア
ユニ・チャーム株式会社
25卒 | 早稲田大学 | 女性 | マーケティング職 仕事体験ワークショップ
日清食品株式会社
26卒 | 非公開 | 女性 | Nissin Internship Work as a Creator! マーケティング編
森ビル株式会社
21卒 | 慶應義塾大学 | 女性 | 総合職夏季インターンシップ
...私が総合ディベロッパーの中で御社のインターンを志望する理由は、御社の東京という街を舞台とした都市づくりの理念に深く共感したからです。私は埼玉県に住んでおり、テレビで見る、隣の都なのにまるで遠く感じる東京に以前から大きな憧れを持っていました。初めて東京を訪れた時のみならず、何度訪れても感動...
パナソニックホールディングス株式会社
25卒 | 非公開 | 男性 | 技術系
株式会社馬印
23卒 | 非公開 | 非公開 | 営業職
...かしこまりました。私の強みは、現状に沿っての課題解決力です。大学のインターンに会社の SNS アカウントの運営に担当しました。その時、会社の公式アカウントのフォロワー数が少なかったです。これに対し、私は先輩社員と相談することで、その課題を○○により会社認知度の上昇に絞って、主に2点の施策...
株式会社みずほフィナンシャルグループ
25卒 | 非公開 | 男性 | キャリア特定型
ソフトバンク株式会社
25卒 | 非公開 | 非公開 | JOB-MATCHインターン
株式会社三菱UFJ銀行
23卒 | 非公開 | 非公開 | 法人営業インターン
...が全く身につかないことに無力感を味わった。そこで私は、授業内のアプローチだけでは解決できないと考え方針を変えた。多くの生徒で学習習慣がなかったため、塾の方針外であった家庭学習の管理と宿題をやるという過程をほめるようにした。また、塾のテキストだけでなく生徒のレベルに合わせた問題を探し、演習...
レバレジーズ株式会社
20卒 | 慶應義塾大学 | 女性 | 総合職
...企業と合う/合わないを測る自分なりの「ものさし」を得ることができた点だと思います。IT業界という言葉の範囲が広すぎるからこそ、システムエンジニアやデザイナー職も含めて幅広くインターン経験を積み、社風とも照らし合わせながら企業/職種との自分の適性を見極めてきました。その結果、個人で黙々と作...
GMOペイメントゲートウェイ株式会社
23卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
...出来ていないことが課題だと考えました。そこで大学2年生の夏休みに、お互いの授業を見学しフィードバックする授業見学会を企画しました。見学会実施後、仲間たちからは質の向上への意識の高まりの声が上がりました。私は周りの意識を変える働きかけという点で貢献できます。【過去の失敗や苦労した経験から学...
株式会社ジェーシービー(JCB)
24卒 | 非公開 | 男性 | 総合職
株式会社シグマクシス・ホールディングス
17卒 | 東京理科大学 | 非公開 |
...います。それでもやはりコンサルではあるので話の整合性や論理性に関しては穴がないように話すことは重要だと考えます。【この会社で何がしたいのか。】2次面接時と同じく、「自らの専攻分野である情報工学系の人工知能やデータマイニングといった技術を用いて問題解決をしていきたいのでデジタルフォースシェ...
株式会社メンバーズ
24卒 | 非公開 | 女性 | プロデューサー・ディレクター
株式会社三菱UFJ銀行
23卒 | 非公開 | 非公開 | システム・デジタルインターンシップ
...聞かれた内容に真摯に答える姿勢が評価されたポイントだと思います。分からないことは素直に分からないというようにしました。【インターンに興味を持った理由】私が御社のインターンシップに興味を持った理由は、ITと金融という社会インフラにかかわれることにやりがいを感じられると思い、これを確かめたか...
株式会社CDG
26卒 | 非公開 | 非公開 | 営業
株式会社三菱UFJ銀行
23卒 | 非公開 | 男性 | オープンコース
...・持続可能で、環境に配慮された誰もが負担なく暮らせる社会の実現を後押しするという自身の目標を最大限実現できると考えたから。中国の在住経験から、目先の経済的利益に捉われるのみならず、将来的・長期的な視点をもっての持続可能な社会発展の在り方に貢献したいと考えるようになった。再生可能エネルギー...
大阪シティ信用金庫
25卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
日清食品株式会社
24卒 | 非公開 | 女性 | 総合職
ボストン・コンサルティング・グループ合同会社
24卒 | 非公開 | 非公開 | なし(summer intern)
株式会社両備システムズ
21卒 | 岡山商科大学 | 男性 | エンジニア
...、出来るだけ自分で考えてプログラミングをしないといけず、インターンシップで学ぶ以前はその言語について全く知識を持っていませんでしたが、終わるころには簡単なプログラムなら組めるくらいまでに成長しました。 ただ、今回得たものはプログラミングスキルだけではなく、チームワーク力みたいなものも...
株式会社サイバーコネクトツー
25卒 | 東京電機大学 | 男性 | プロジェクトマネージメント/制作進行
NSユナイテッド海運株式会社
25卒 | 非公開 | 男性 | 総合職
株式会社三菱総合研究所
23卒 | 非公開 | 非公開 | 事業部門:研究員・コンサルタント
...インターン振り返り・キャリア相談会という名目である。 名目通り、面接よりは相談会といった雰囲気である。 インターンの内容や、就活状況や、志望動機などを聞かれる。【評価されたと感じたポイントや、注意したこと】結果的に考えれば、志望レベルなどの見定めが行われていたように感じる。 しっか...
ENEOS株式会社
22卒 | 横浜国立大学 | 男性 | 技術系職種
...なし」と記入してください。(40文字以下)】〇〇〇〇研究室【現在取り組んでいる研究テーマ・卒業論文テーマを記入してください。テーマが決まっていない場合は「未定」、研究・卒論がない場合は「なし」と記入してください。(40文字以下)】未定【課外活動の経験(アルバイト・ボランティア・その他特記...
株式会社大塚商会
23卒 | 龍谷大学 | 男性 | 営業職
...聞かれたことに対して簡潔に話すこと、言いたいことをまるまる話すのではなくしっかりと会話になるように返事をすることを意識した。営業をしていた経験からの話し方も相まってか、営業マンらしさを認めていただけたと感じた。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】就活会議、ワンキャリア、大塚商会HP【学...
株式会社茨城計算センター
26卒 | 非公開 | 女性 | システムエンジニア職
独立行政法人住宅金融支援機構
23卒 | 非公開 | 非公開 | 総合職
...のかかわりがあり、より社会のために価値を還元できるのではないかと考えているのももう一つの理由になります。 他にも、商工中金や公庫も受けているものの、中小企業など金融支援する相手が限定されています。衣食住の言葉にもあるように、住宅は人の住まいに直結している。そのように広い相手に対して支援...
東日本電信電話株式会社(NTT東日本)
23卒 | 非公開 | 男性 | 総合職
...ない,貴社の強みである「地域密着」への理解が必要であり,この強みをどのようにして事業に活かしているかを理解することが重要になると感じます.また,業務の疑似体験を通して,私自身に不足している力や努力すべき点などを明確化し,自身を更に成長させたいと考えています.
本田技研工業株式会社
25卒 | 非公開 | 男性 | 技術系
日清オイリオグループ株式会社
26卒 | 非公開 | 非公開 | 研究・開発コース