株式会社ジェイズアヴェニューの口コミ・評価

本社:
東京都
従業員数:
不明
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.8
成長性、将来性
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2.8
給与水準
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3.8
安定性
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2.8
仕事のやりがい
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2.6
福利厚生
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2.8
教育制度
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2.5
企業の理念と浸透性
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2.5

新着の口コミの一覧

株式会社ジェイズアヴェニューの口コミ・評判
投稿日:2015年10月11日

退職理由

回答者:
30代前半
男性
2年前
イラストレーター

【気になること・改善した方がいい点】
残業が当たり前の仕事量を提示されており、チームリーダーがあまり絵に関する事が分かってないことが多く、リテイクも多い...

株式会社ジェイズアヴェニューの口コミ・評判
投稿日:2014年6月27日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
20代後半
男性
3年前
CGデザイナー
社員クラス

年俸制だが賞与が業績によってある模様。役員クラスは業績にかかわらず支給されている。 残業代はまったくつかないの交渉時には年俸に残業代を上乗せした額を提示す...

株式会社ジェイズアヴェニューの口コミ・評判
投稿日:2014年5月30日

ワークライフバランス

回答者:
30代前半
男性
3年前
CGデザイナー

チームリーダーと作業者の間に信頼関係が築きにくい職場であった為、人柄の良いいわゆるNOと言えないような方に仕事が集中する傾向が強かったです。
その為そうい...

株式会社ジェイズアヴェニューの口コミ・評判
投稿日:2013年12月31日

福利厚生、社内制度

回答者:
30代前半
男性
3年前
CGデザイナー

福利厚生はごくごく一般的です。
特筆するような制度はありません。
労働時間に関しては、はやはりこの業界ですから残業も多めですし場合によって休日出勤も珍しく...

株式会社ジェイズアヴェニューの口コミ・評判
投稿日:2013年12月31日

事業の成長・将来性

回答者:
30代前半
男性
3年前
CGデザイナー

受注仕事に関しては概ね良好です。
ただ開発環境に関しては、プロジェクト管理者の性格的なものに左右される事が多く
技術にこだわりを持って仕事をされる方にとっ...