この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会保障制度は充実している。
また住宅補助費が月3万円分、ボーナスと共に振り込まれる。
福利厚生サービスで映画が1300円程で見られたり、商業...続きを読む(全191文字)
NTTコムソリューションズ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
社会保障制度は充実している。
また住宅補助費が月3万円分、ボーナスと共に振り込まれる。
福利厚生サービスで映画が1300円程で見られたり、商業...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
毎年年休が20日付与される。年休は必ずと言っていいほど年10日以上取らされる。また、お盆の時期の特別休暇や年末年始の休みなどもあるため休みは充...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
大手の子会社なので安定しているし、余程のことがない限りボーナスが著しく減ることはない。ボーナスは2ヶ月分の給料と同じぐらいだが、勤務年数や評価...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は基本年齢や勤続年数に左右されます。
成果ではありません。
IT企業、ソリューション提供を仕事にしてるのに、印...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
サービス残業は会社として厳しく取り締まられています。
サービス残業が会社にバレた時、組織全体で1ヶ月程度残業禁止令が出されたりしました。
残業...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
福利厚生、社内制度はトップレベルと思います。
企業年金もあります。掛け金は少額です。
ディズニーリゾートのチケットが2500円安く買えたり、映...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
大規模なプロジェクトへアサインされれば、経験値としては得るものが大きい。新しい案件へはバイネームで指定される場合が多く、社内営業の上手い人はど...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業務で毎日使ううちに様々な関数を覚えることができたので、Excelが好きになれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの取りやす...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
会社をあげて時間外の削減に取り組んでおり、社員を大切にしていると感じる。
毎週水曜日は定時退社を推進しており、特に作業がない限りは基本的に定時...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
長くいても時給は上がることはありません。仕事は、簡単なものばかりなので、しょうがないと思います。ただ、上司が良い人間の場合は、勤続年数が長くな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
普通の会社で普通の人たちが働いています。有期雇用契約、契約終了のため、業務内容の変更がありでの契約期間の更新もありまぢたが、更新せずに終了しま...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署によるが、社員の雰囲気がよくアライアンスメンバーとも意識の壁がない。中堅社員は、若手社員の成長を気にかけ大きなプロジェクトを担当させつつも...続きを読む(全166文字)
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ポジションによりますが、残業がほとんどなく定時で上がれましたので、
プライベートとの両立がしやすかったです。
しかし、仕事量が多くないポジションでは、...続きを読む(全165文字)
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福利厚生が充実しています。
NTTの組合が強いので、社員は守られています。
また、研修制度がしっかりしています。
年に2度、選択して研修を受講でき、...続きを読む(全162文字)
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技術側ですが、基本的には女性だからといって仕事上不利になることはあまりないです。
少ないですが産休を取得される方もいます。
年配の方や定年後にグループ...続きを読む(全209文字)
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どんな会社、どんな仕事でもやりがいというものが大切である。仕事の能力を発揮するのはモチベーションの高さと持続に尽きる。入社以来、自分の能力に対しての評価、...続きを読む(全153文字)
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育児休暇制度はしかっりしている会社。 周りは、育児休暇後、現場に復帰する女性先輩は数多くいらっしゃる。 ただし、復帰後、結局やめてしまう先輩も少なくない。...続きを読む(全162文字)
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業界の中で、平均レベルだと思う。 しかし、誰でも平均以上の給料が強いと思う。 周り、サクセスストリーを見て、若いうちに、一回チャレンジしたい気持ちがある。...続きを読む(全160文字)
会社名 | NTTコムソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | エヌティティコムソリューションズ |
設立日 | 1988年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,233人 |
売上高 | 329億51万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 桜井伝治 |
本社所在地 | 〒101-0064 東京都千代田区神田猿楽町1丁目5番15号 |
電話番号 | 03-6734-9110 |
URL | https://www.nttcsol.com/ |
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