回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な福利厚生は整っており、潤沢していました。
特に長期休暇を取得できるのは販売員としてとてもメリットであると感じます。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っており、潤沢していました。
特に長期休暇を取得できるのは販売員としてとてもメリットであると感じます。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
産休に入る店長やスタッフも多くいて取得しやすい環境であることや、復帰もしやすい環境はかなり良いと感じました。また、女性が多い会社ということも...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
販売員には珍しく長期休暇を取得できる制度が設けられていた。
店長から新卒まで積極的に取得できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
自分が不安に思っていることはスタッフや店長に相談しやすい環境でした。
目標を明確に設定してくれるため目標に向けスキルアップに努めることができ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人柄の良さを感じ入社を決めました。また、店舗見学に行った際もここの店舗の方はしっかり時間をかけて丁寧に接客してくれたことが印象的で、このブラ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
このブランドが好きで入ったので、好きな商品が買える、新作がいち早くチェックできる、好きなことでお客様に接客し、喜んでいただけることが何よりの...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
毎年二回、リーダーがやってくるという、しっかりしたミーティングがある。
販売にしては月給は高いほうかと(その分いろいろしんどいですが)。また...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
アクセサリーが好きで、可愛い。それを身につけて仕事できることが幸せでした。(もちろん月々購入するので給料は少なくなりますが)顧客様も増え、会...続きを読む(全257文字)
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正社員途用で面接をうけたところ契約社員での採用となったが初任給16万と言われ愕然。そのごも数千円しか昇級せず契約のためボーナスもなし、ブランド大好きな人...続きを読む(全222文字)
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一通りの接客のスキルは徹底されるます。定期的に店舗や研修でロープレなどもあります。
また店長クラスになると研修を通してスタッフの育成も学びます。
百...続きを読む(全157文字)
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社員、契約社員給料は各自号俸でランクがあり年俸制で決まります。各自年間の評価シートがありその中の項目や個人売り店舗実績によって評価されます。評価者は店舗...続きを読む(全241文字)
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とにかく、人事異動が多過ぎて、上司も、会社の方針も、ブランドの方向性も、全てが四半期ごとに変わる環境です。
そのため、社員には、どうせすぐ変わるし…と...続きを読む(全158文字)
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