エーアンドエスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
基本的な福利厚生は整っており、潤沢していました。
特に長期休暇を取得できるのは販売員としてとてもメリットであると感じます。続きを読む(全67文字)

【良い点】
産休に入る店長やスタッフも多くいて取得しやすい環境であることや、復帰もしやすい環境はかなり良いと感じました。また、女性が多い会社ということも...続きを読む(全96文字)

【良い点】
販売員には珍しく長期休暇を取得できる制度が設けられていた。
店長から新卒まで積極的に取得できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

【良い点】
自分が不安に思っていることはスタッフや店長に相談しやすい環境でした。
目標を明確に設定してくれるため目標に向けスキルアップに努めることができ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
このブランドが好きで入ったので、好きな商品が買える、新作がいち早くチェックできる、好きなことでお客様に接客し、喜んでいただけることが何よりの...続きを読む(全208文字)

【良い点】
毎年二回、リーダーがやってくるという、しっかりしたミーティングがある。
販売にしては月給は高いほうかと（その分いろいろしんどいですが）。また...続きを読む(全198文字)

【良い点】
アクセサリーが好きで、可愛い。それを身につけて仕事できることが幸せでした。（もちろん月々購入するので給料は少なくなりますが）顧客様も増え、会...続きを読む(全257文字)

女性が多い職場であるため出産、育児休暇は比較的とりやすく利用している社員も多い。出産後も育児勤務で三時までのシフトを組むことができ、結婚してからも退職す...続きを読む(全173文字)

正社員途用で面接をうけたところ契約社員での採用となったが初任給16万と言われ愕然。そのごも数千円しか昇級せず契約のためボーナスもなし、ブランド大好きな人...続きを読む(全222文字)

配属先の店舗の人間関係。
店長が最悪でした。
また労働条件の割にお給料が少なすぎるところも響きました。
少ない手取りの上、身につける商品の購入にま...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきでの仕事量だったが
途中から残業を減らす活動を会社が
行った為、自宅に仕事を持って帰っている社員が目立つ続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がやや不透明
昇給や評価の基準が分かりにくいと感じる場面があります。
業務量に偏りが出やすい
部署や人に...続きを読む(全194文字)

【良い点】
自宅から近い事
【気になること・改善したほうがいい点】
自宅から近いとところが決めてです。
自転車でも、交通費を出してくれるところはとても良...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新しい職場、施設だったこと。未経験でも勤務が出来る環境だったこと、たくさんご指導頂けたこと感謝しております。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
企業名の通り、よくも悪くも倉庫会社だなと思いました。
パブリックイメージ（アートや街づくりを推進している企業）を...続きを読む(全103文字)

【良い点】
いい人は多いことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に緩すぎます。研修の計画もゴタゴタだし、新卒の意見を聞かずに進めていくこと...続きを読む(全93文字)

【良い点】
いい意味で新卒1年目からこんなにもらって良いのかというくらいボーナスがもらえた。
若手もボーナス含めると社会人の平均的にかなりもらえてる方で...続きを読む(全188文字)

【良い点】
何を期待していたかも忘れた。それぐらい後悔が強い。この会社はオススメしない。入るなら総合職がいい。だが、私の同期も大半は辞めていたりするので...続きを読む(全119文字)

【良い点】
係長、課長、部長に比較的意見を発信しやすい。社長との食事会が2年に一度あり、直接社長と話す機会がある。改善の提案やキャリアの希望など、意欲が...続きを読む(全357文字)