この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
育児休暇がなく、育児休暇をとるひとは自動的に退職になるそうでした。
子供の行事のたびにやすみずらく、給料ボーナスはそれなりにもらえるので、金銭的には安心...続きを読む(全152文字)
iKEYAKUホールディングス株式会社(旧:株式会社池田) 報酬UP
属性 |
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育児休暇がなく、育児休暇をとるひとは自動的に退職になるそうでした。
子供の行事のたびにやすみずらく、給料ボーナスはそれなりにもらえるので、金銭的には安心...続きを読む(全152文字)
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上司が部下のことを思っているか…・と聞かれればそうではないと思うが。がんばって成果が出せればそれなりに評価してもらえる・
女性でも管理職になれるので、あ...続きを読む(全163文字)
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昇給は年に1回。ボーナスは年に2回。業績に応じて支給される。民間企業にしては景気は違法ではないかと思う。がんばりがそのままボーナスに繁栄されるのであとはほ...続きを読む(全156文字)
会社名 | iKEYAKUホールディングス株式会社 |
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フリガナ | イケヤクホールディングス |
設立日 | 1961年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 73人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 池田憲亮 |
本社所在地 | 〒015-0051 秋田県由利本荘市川口字八幡前261番地 |
URL | https://www.ikeyaku.co.jp/ |
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