回答者:
独立系SIerということでここから成長し続けていくという環境に身を置くのが好きな人はすごくやりがいを感じると思う。続きを読む(全57文字)
都築電気株式会社
都築電気株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
独立系SIerということでここから成長し続けていくという環境に身を置くのが好きな人はすごくやりがいを感じると思う。続きを読む(全57文字)
フルフレックスフルリモートは魅力的でありつつも新卒の何もわからない状態で入ることは怖さもある。ただそのフォローアップの体制は整えてくれているようだ。続きを読む(全74文字)
SI業界自体がどうなっていくかわからない中、独立系SIerがどう生き残っていくのかは重要な論点だと思う。続きを読む(全52文字)
やはりフルフレックスフルリモートの環境はWLB的にすごくいいと思う。続きを読む(全34文字)
やさしい人が多い印象があった。パーパス的にも他者を尊ぶ文化が浸透しているように感じる。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体として非常に満足度の高い環境であると感じています。まず、給与水準が業界内でも高く設定されており、成果や努力がしっかりと報酬に反映される点...続きを読む(全585文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
都築電気はICT分野でSI・NI両軸の技術力を活かし、クラウドやサービス事業を拡大中。中期経営計画「Transformation 2026」...続きを読む(全185文字)
お客様の課題に合わせてICTソリューションを提案できる点にやりがいを感じる社員が多かった。メーカーとユーザーをつなぐ立場として、技術だけでなく提案力や調整...続きを読む(全93文字)
給与水準は業界内で標準的で、安定感がある。評価は年功序列的な面も残るが、成果を出した社員にはしっかりと報酬が反映される仕組みが整いつつあるとのことだった。続きを読む(全77文字)
フレックス制度や在宅勤務が導入されており、働き方の柔軟性がある。住宅補助や各種手当も整っていて、安定した生活基盤を築きやすいと社員の方が話していた。続きを読む(全74文字)
通信・インフラ・DX分野など成長領域への対応を進めており、一定の将来性がある。一方で、SI業界全体として価格競争が激しく、差別化や自社開発力の強化が今後の...続きを読む(全84文字)
プロジェクトによって繁忙期はあるものの、全体的に残業時間はコントロールされている印象。休日出勤も少なく、有給休暇も比較的取りやすいと説明を受けた。続きを読む(全73文字)
自身のやる気次第で仕事をやらしてもらえるかが決まる印象なので、若手から挑戦をしたい人はお勧めの会社続きを読む(全49文字)
成果主義の会社なので意欲と努力による頑張りが評価される印象。それがそのまま年収に影響を与える。続きを読む(全47文字)
様々な業界からの案件による需要があるので、それがある限り伸びていく会社だと感じる。続きを読む(全41文字)
部署や業務によっては非常に残業が多くなるらしい。プライベートとの両立は想像しにくい。続きを読む(全42文字)
インターンを経験した時は社員の人は優しく接してくださったが、選考の人事は人当たりが悪かった印象続きを読む(全47文字)
開発メインの会社です。CADなどにも精通しています。若手から大型商談に参加することが出来ます。続きを読む(全47文字)
日系のSierの企業の中では上位に位置しています。年功序列です続きを読む(全31文字)
リモートワークに対応しています。家賃補助も出ます。基本的にコロナ後はリモートワークが基本です。管理職以上の方は出社メインです。続きを読む(全63文字)
多くの業界と取引があるので心配はなさそう。エンジニア職は新しい技術へのキャッチアップが必須になるため、そのための人材育成に時間をとられている続きを読む(全70文字)
勤務地や勤務時間を自分でうまく調整すれば大丈夫だと思います。続きを読む(全30文字)
年功序列から実力派に変わってきており、実績を上げることが必要続きを読む(全30文字)
研修は、入社一年目だけではなく、2年目、3年目にもあり、とても手厚い続きを読む(全34文字)
既存顧客がおり、安定している。DXを進めればさらに事業の拡大が見込める続きを読む(全35文字)
| 会社名 | 都築電気株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ツヅキデンキ |
| 設立日 | 1941年3月 |
| 資本金 | 98億1293万円 |
| 従業員数 | 2,061人 |
| 売上高 | 982億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉田 克之 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋6丁目19番15号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 943万円 |
| 電話番号 | 03-6833-7777 |
| URL | https://www.tsuzuki.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。