この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
技術指導をするトレーナーという役職の人が居ます。各店舗にいるわけではなく、地区に何人かというかんじです。営業後や営業後前に練習や技術チェックをして貰えます...続きを読む(全158文字)
株式会社不二ビユーテイ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社不二ビユーテイのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社不二ビユーテイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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技術指導をするトレーナーという役職の人が居ます。各店舗にいるわけではなく、地区に何人かというかんじです。営業後や営業後前に練習や技術チェックをして貰えます...続きを読む(全158文字)
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女性が活躍できる環境が整っていると思います。他の大手ではないエステだと、かなり過酷な労働条件の割りに給料は少なかったり、技術が適当だったりしましたが、ここ...続きを読む(全241文字)
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やはりエステ業界ということで、マナーや言葉遣いに関してとても厳しいので、社外の方への対応力が身に付きます。研修は尋常ではないくらい厳しいし、講師は鬼のよう...続きを読む(全205文字)
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技術のスキルアップはこの会社にいれば確実にできると思います。営業後に上司が練習に付き合ってくださって、技術の向上ができます。最新の機械を導入しているので、...続きを読む(全156文字)
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人間関係が大変だったので、ここで働けばどこでもやっていけるというような自信はつくと思います。教育体制はしっかりしていると思います。未経験で入ってもいろいろ...続きを読む(全150文字)
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頑張った分だけ、評価はしてくれます。
しかし、理不尽なことで訳もわからず怒られることもしばしば。
月末の売り上げがあと少しの場合は、スタッフ同士で商品...続きを読む(全365文字)
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入社してすぐの2週間研修、3ヶ月後の2週間研修、6ヶ月後の一週間研修と、ステップアップの為の研修はバッチリです。また、研修内容は、社会人として必要なマナー...続きを読む(全157文字)
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定期的に社内講習を実施したり、外部機関から講師を招くので、基本的なビジネスマナー(接客)は身に付きます。ですがエステという特殊な分野であるため、他業種への...続きを読む(全150文字)
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自らが望めばいくらでも勉強させてもらえます。勉強会がたくさんあり、大変だがこなしていくとかなり知識がふえます。トレーナー、アドバイザーなど目的があればステ...続きを読む(全154文字)
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技術に関しては、新コースが頻繁に出てくることもあり、毎週勉強会があったように記憶しています。商品知識、美容知識に関しては個人差が大きいです。自分で興味を持...続きを読む(全234文字)
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研修制度や講習などは非常に充実しているためスキルアップできる。
JALマナー研修や接遇研修など接客・販売などに必要なマナーなどが一通り身につけることがで...続きを読む(全167文字)
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エステティシャンは研修に行く新幹線代や宿泊費は全額自己負担などありますが、コンシェルジュのマナー講習などの会議は会社が負担してくれます。他の会社では当たり...続きを読む(全150文字)
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研修は3回あり、新人研修、3ヶ月研修、6ヶ月研修があります。
研修では、マナーはもちろん、技術や知識も含めた研修で、とてもやりがいがあり、同期の子と協力...続きを読む(全186文字)
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管理職を目指す方も、まずは、エステティシャンとして働きます。
入社後すぐの新人研修、3ヶ月後の正社員研修、半年後の6カ月ステップと本社での研修は3回あり...続きを読む(全211文字)
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社長が有名人ですので、接客にはかなりのトレーニングをします。
本社やサロンでの講習も有名講師を招いて定期的に行っています。
また技術はブランドをしょっ...続きを読む(全151文字)
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しっかりとした研修時期が設定されてあり、同業他社と比べても、その研修内容についてはレベルが高く、自分自身のスキルにもなります。
大手病院の皮膚科の先...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社会人経験が全くない時に、美容が好き、人と話すことが好き、という理由で選びました。10年以上前なので、今は改善されてるかも知れませんが、当時は...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
女性のみでサロン自体は回しているので、先輩や、上司も仲良くなると、相談などに乗ってくれて、ご飯なども行ったりすることがあったので楽しいと思いま...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
個人ノルマのようなものがあり、それを達成しないと給料は上がらないです。
賞与もそんなに高...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
遅めの出勤と、早く帰れる日が合わせて月に5回はあるので、その日に合われせて予定など入れると良いかと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
お客様と関わる、接客業になるのでとてもやりがいは感じます。
技術練習もお願いするとたくさんしてくれるので、上達はできます。
お客様が、満足して...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
とても楽しい職場でした。仕事にやりがいがあり、色んな経験ができます。メニューも豊富でフェイシャル、ボディーとリフレクソロジーなどたくさん施術を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
いい意味でみんな同僚に興味が無いところは嬉しい、
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いのと休みが不定期。
また、サロン内の環...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
技術覚えるのが楽しい人はいいかも
【気になること・改善したほうがいい点】
でも技術覚えるのがほんとに大変。次から次へとコースを覚えさせられるの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
そんなものない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートなんて疲れてほぼないようなもん。仕事に生きる感じ。
休みも不定期だし、土...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
残業代で収入が上がるぐらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブは期待しない方がいい。
本当に指名を取れない限りエステ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
業績を上げるメソッドが具体的、かつ詳細に及んでおり、しっかりしているため、教育体制は全く問題ないと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップ、キャリア開発などはない
会社全体で社員数が多いからなのかもしれないが歳を...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署・営業所にもよるが、基本的にはマニュアル無しのため、教えてもらう人によって知識もスキルも教え方もバラ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
新人教育ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは見込めないので、そのままの環境や給与でも問題ない長く働きたい人には合...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本は「見て覚えろ」スタイルなので、入社時の研修以外にも覚えていく事が多々必要。
自ら他の社員とコミュニケーション...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
実務の中で得られる経験は大きいかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で業務過多、また新人育成のツール不足のため始めは苦...続きを読む(全109文字)
入社後はJRに関する知識や旅行事業を取り扱うにあたって必須となる技術をしっかり教えて貰えるため充実しているように感じる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自分のしたいことが実現できる会社です。もちろん、するには明確な理由があって集客に結びつかないとだめですが風通しがとても良いです。
【気になるこ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
予約がなければ練習で教えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
1回教えたらもうおしまい感がすごいメモをとっても間違えやミスはして...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
営業としてのスキルは学びずらい。元気があればいいという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込みどうこうではなく、一人一人に裁量...続きを読む(全95文字)
会社名 | 株式会社不二ビユーテイ |
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フリガナ | フジビューティ |
設立日 | 1978年9月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 854人 |
売上高 | 93億7000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 根岸浩一 |
本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目12番12号 |
電話番号 | 03-5304-1107 |
URL | https://takanoyuri.co.jp/ |
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