
三井住友銀行のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
株式会社三井住友銀行のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社三井住友銀行のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
三井住友銀行の インターン
三井住友銀行の インターンの評価
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
3.5
- 業界理解
-
4.2
- 会社理解
-
4.4
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.1
- 内定直結度
-
4.1
- 学生のレベル
-
4.1
- テーマの面白さ
-
4.1
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
3.5
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
2.0
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.5
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.4
- 業界理解
-
3.9
- 会社理解
-
4.1
- メンターのコミット
-
3.9
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
4.2
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.1
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
3.7
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.4
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
3.6
- 学生のレベル
-
3.9
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.1
- 選考難易度
-
3.6
- 業界理解
-
3.9
- 会社理解
-
3.9
- メンターのコミット
-
3.2
- 自己成長
-
3.8
- 内定直結度
-
3.6
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
-
2.9
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
3.6
- 内定直結度
-
3.6
- 学生のレベル
-
3.7
- テーマの面白さ
-
3.9
- 総合評価
- 4.1
- 選考難易度
-
3.3
- 業界理解
-
3.6
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
-
3.2
- 自己成長
-
3.9
- 内定直結度
-
3.1
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.9
- 総合評価
- 4.1
- 選考難易度
-
2.6
- 業界理解
-
3.4
- 会社理解
-
3.6
- メンターのコミット
-
3.4
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
3.4
- 学生のレベル
-
3.9
- テーマの面白さ
-
3.9
- 総合評価
- 3.8
- 選考難易度
-
3.2
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.1
- メンターのコミット
-
3.6
- 自己成長
-
3.6
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.7
- テーマの面白さ
-
3.4
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.6
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.3
- 自己成長
-
3.9
- 内定直結度
-
2.9
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.1
- 選考難易度
-
3.5
- 業界理解
-
3.9
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
-
4.1
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.4
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.2
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.6
- 業界理解
-
3.7
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
2.9
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
2.4
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
3.9
- 総合評価
- 3.9
- 選考難易度
-
3.2
- 業界理解
-
3.2
- 会社理解
-
3.6
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.1
- 内定直結度
-
2.9
- 学生のレベル
-
3.9
- テーマの面白さ
-
3.8
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.8
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.2
- メンターのコミット
-
3.2
- 自己成長
-
4.2
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
3.8
- テーマの面白さ
-
4.3
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
-
4.5
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
4.8
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
-
2.4
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
3.6
- メンターのコミット
-
2.6
- 自己成長
-
3.4
- 内定直結度
-
2.4
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
3.7
- 業界理解
-
4.2
- 会社理解
-
4.2
- メンターのコミット
-
4.5
- 自己成長
-
4.6
- 内定直結度
-
3.9
- 学生のレベル
-
4.1
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
2.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
1.0
- テーマの面白さ
-
2.0
- 総合評価
- 4.8
- 選考難易度
-
3.8
- 業界理解
-
3.8
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
-
5.0
- 自己成長
-
3.8
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
4.8
- テーマの面白さ
-
3.3
三井住友銀行の インターンの概要
| 課題・テーマ | 富裕層向けの資産コンサルティングを行う |
|---|---|
| インターンの形式 | ワーク・ケーススタディ |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生50人 / 社員1人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 0%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0%がありと回答 |
| 志望度 | 100%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 0%が有利になると思うと回答 |
三井住友銀行のインターンシップは、73.1%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている2,557件の金融業界の企業の平均に比べて4.2%高いです。84.8%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、金融業界の企業の平均に比べて7.8%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2027卒 株式会社三井住友銀行 冬インターン 総合職 (2025年12月開催)
- 2027卒 株式会社三井住友銀行 夏インターン 2days Program ~課題解決編~ (2025年9月開催)
- 2027卒 株式会社三井住友銀行 夏インターン 2Days 課題解決編 (2025年9月開催)
- 2027卒 株式会社三井住友銀行 夏インターン 3days Internship Program~IT・デジタル編~ (2025年9月開催)
- 2027卒 株式会社三井住友銀行 夏インターン 3days Internship Program~グループリテール編~ (2025年9月開催)
- 2027卒 株式会社三井住友銀行 夏インターン 2days Program ~課題解決編~ (2025年9月開催)
- 2027卒 株式会社三井住友銀行 夏インターン 2days Internship Program~グローバルマーケッツ編~ (2025年9月開催)
- 2027卒 株式会社三井住友銀行 夏インターン 5days Internship Program~大企業営業編~ (2025年9月開催)
- 2027卒 株式会社三井住友銀行 夏インターン 2days Program ~課題解決編~ (2025年9月開催)
- 2027卒 株式会社三井住友銀行 夏インターン 5days Internship Program~大企業営業編~ (2025年9月開催)
三井住友銀行の インターンの内容(2773件)


27卒 夏インターン

27卒 夏インターン

27卒 夏インターン

27卒 夏インターン

27卒 夏インターン

27卒 夏インターン

27卒 夏インターン

24卒 夏インターン
半日のインターンでした。説明があったのちに、グループワークを行い、発表という流れでした。インターン開始後にアイスブレイクで銀行のイメージを発表するというグループワークもありました。
続きを読む
24卒 冬インターン
ワークでは、指定された時間の間、資料に目を通し、複数個用意された事業の中からどれが最も適切かということを班員と話し合い、一つに絞って理由を合わせて発表しました。その後、フィードバックを頂きました。
続きを読む三井住友銀行の インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
三井住友銀行の 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
今回は半日のみのインターンシップであったため、選考に有利になるというよりは業務理解がメインだと感じた。面接のある複数日のインターンシップであれば有利になったと思う。
続きを読む参加後の就職にどう影響したか
メーカー、特にその中でも海外展開を積極的に行っている日系メーカーに興味を持っていた。将来的には海外事業に関わりたいと考えていたため、外資系企業で日本市場向けに仕事をするよりは日系企業で海外向けの事業をしたいと考えていた。「お客様と同じ方向を向いて仕事をしたい」という軸から、銀行も興味があったが経済学部でないと無理だと思っていた。
続きを読む経済学部であったり金融の専門知識がなくても、自身のアイデアなどを活かせるフィールドがあると感じた。またプロジェクトファイナンスの事業であると、海外事業にも取り組めるチャンスがかなりあると感じた。インターンシップ参加をきっかけに金融業界に興味を持ったため、他のメガバンクや金融機関も候補に入れるようになった。
続きを読む三井住友銀行の インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価した三井住友銀行の インターンの選考難易度 3.2/5
三井住友銀行の インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
早慶とMARCHが多かったように感じたが、オンライン開催だったため、様々な地域の大学の学生がいた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
関西の学生がほとんどだった。国公立の学生や関関同立の学生が多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
- エントリーシート
- グループディスカッション
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
私大・国公立など様々。関西の大学の人がメインで、一部九州などの方もいた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
- グループディスカッション
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
早慶上理が半数を占めている印象。あまり学歴で選別されている印象はない。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
- グループディスカッション
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
早慶、旧帝、東京一工のかたがおおかった。ボリュームゾーンは旧帝だと思う。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
インターンES

26卒 インターンES
- Q. これまでの人生で力をいれたことを教えてください。 (最大3項目記載可能。1項目のみでも可。)(それぞれ100字以内)
- A.

27卒 インターンES
- Q. これまでの人生で力をいれたことを教えてください。 (最大3項目記載可能。1項目のみでも可。)(100文字以内)
- A.

26卒 インターンES
- Q. これまでの人生で力をいれたことを教えてください。 (最大3項目記載可能。1項目のみでも可。)
- A.

24卒 インターンES
- Q. これまでの人生で力をいれたことを教えてください。100文字以下
-
A.
1-1 〇〇サークル再建に挑戦したことだ。加入当初は人数が少なく練習ができなかった。そこで、〇〇就任を機に学内1の勢いのあるサークルにしたいと考え、〇〇を掲げ運営を行った。 1-2 ゼミでの研究活動である。私が所属しているゼミでは、〇〇を分析し今後の在り方を研究している。その中でも〇〇制度と〇〇の関連性に着目し、適切な〇〇政策を企画することに取り組んでいる。 1-3〇〇 店のアルバイトだ。私が勤務する店舗では、商品提供が遅いという課題があった。そこで、来店者数や商品の販売状況から予測をして調理準備を行い、他のポジションとも連携を取ることで商品提供速度を向上させた。 続きを読む

24卒 インターンES
- Q. ① 志望動機
-
A.
私は世界に渡って多くの人々のライフステージに寄り添って支えたいと考えている。保険会社を志したのは、留学中グランドスタッフとして働いていた際、メンバーに寄り添いアドバイスや励ましの言葉をかけることでチームを支えることにやりがいを感じたためである。またインドネシアとマレーシアに合わせて約9年間滞在した経験の中で、貧困に苦しむ子供たちの姿を何度も見てきた。そこから世界中で困っている人たちを助けたいという想いがある。貴社はグローバルに進出しているが、特にASEAN地域でのプレゼンスは群を抜いている。また、世界に向けた視野を「昔」から広く持っていると見受けし、長期的に見て世界中の人々をサポートできるのは貴社だと考える。インターンシップでは、第一線で活躍されている社員の方からより具体的な業務内容や求められるスキルを学び、自分が貴社に務めるイメージが出来るようになるまで、企業理解を深めたい。 続きを読む
インターン面接

27卒 夏インターン 最終面接
- Q. ガクチカのモチベーションの源泉は?
- A. A.

27卒 夏インターン 最終面接
- Q. 数字を扱うが耐性あるのか
- A. A.

27卒 夏インターン 最終面接
- Q. 小学校の頃はどんな小学生だったか、習い事などはしていたか。 中学生時代は何の部活でどんなことを頑張ったか 高校生時代は何の部活で勉強などはどうだったかなど 大学生時代に力を入れたこと
- A. A.

24卒 夏インターン 最終面接
- Q. 小学校で熱中したこと。
-
A.
A.
リレーと中学受験です。小学3年生の時運動会でリレーの選手に抜擢されてから走ることが自信になり好きになりました。それから毎日のように学校のグラウンドを走ったいたところ、小学5年生の時に学校代表のリレーの選手になり、区の大会で優勝しました。それと並行し、小学4年生から中学受験の勉強を開始しました。成績が伸び悩んだこともありましたが、長い時で12時間ほど勉強し克服したところ第一志望の中学校に合格できました。 続きを読む

24卒 夏インターン 最終面接
- Q. 両親の教育方針はどんなものだったのか?
-
A.
A.
他人へ迷惑をかけない、ということ。自分がされて嫌なことは当然相手にもしないように、という考えは時折言われていたため日頃から相手へ気遣いをするようになった。また、相手を思いやるこの考えは結果的にどうすれば相手が喜ぶのか、というところまで繋がっていったため、両親の真意はともかく、他者貢献しようとする精神を養うことにつながった。 続きを読む
三井住友銀行の ステップからインターン体験記を探す
三井住友銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社三井住友銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモギンコウ |
| 設立日 | 1996年6月 |
| 資本金 | 1兆7710億9000万円 |
| 従業員数 | 28,063人 |
| 売上高 | 8兆4488億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福留朗裕 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 891万6000円 |
| 電話番号 | 03-3282-1111 |
| URL | https://www.smbc.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.smbc-freshers.com/ |