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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スイート・ピアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スイート・ピアのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社スイート・ピアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スイート・ピアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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福利厚生
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2.6
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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ワークライフ
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2.4
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

スイート・ピアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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スイート・ピアの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
14件中14件表示

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張れば1日500円貰える制度があるけど、そのお金が入るのはボーナスの月にまとめて入る
本社でしっかり研修できる。
社会人として成長できる
...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
エステティシャン
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に外部講師を招いての勉強会がありました。他店舗の成功事例などの共有や交流もあり教育にはかなり力をいれていたと思います。

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのために、勉強会や社内での研修はしっかりありました。
一人前として自信が持てるように、実技だけではなく、カウンセリングやトーク力...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
エステティシャン
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力の高さ、研修制度。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほとんどがプライベートな時間で任意なので、受けない人は受けない。技術...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3ヶ月間の研修と、研修後も技術力のテストがしっかり儲けられているので、自身の技術に自信を持って施術に入ることができます。
【気になること・改...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歴関係なく希望すれば店長候補研修に参加でき、早い人は2年で店長になれる。
毎月スクール(知識、技術)があるので身につけたい人は積極的に参加で...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
エステティシャン
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
立候補制で誰でも店長職につきたいと思ったら研修を受けて簡単になることができ、キャリアアップはしやすいです。が、新...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3か月の研修はすごく充実している。入社3か月は本社と店舗の両方で研修があり、その後もステップを踏んでスキルアップできる機会を多く設けられてい...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年11月04日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかくプロ意識が高く、お客様を想う気持ちが強い会社だと思います。
研修が充実しているのも、当然従業員のためでもあるけれど、何よりもその先に...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年07月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でエステティシャンになりましたが、入社前の研修でしっかり習得できました。3ヵ月間という研修期間は他にはないと思います。不安や心配ごとを...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年06月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
9年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は3ヶ月間みっちりと行うので、そこで、色々な事を経験できます。研修中にも、一人一人細かい部分まで教えて頂けるのである程度の事は身につきま...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年09月01日

回答者:
社員・元社員
0代前半
女性
9年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した社員を成長させる責任や義務があるということを、教わるこちらも感じることが多くありました。どんな仕事が向いているかわからないまま入社し...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3ヶ月の研修があり、社会のマナーやルール、機械の操作など色々なことが学べます。また、頑張れば頑張るだけ評価がもらえる会社なのでやりがいが感じ...

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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スイート・ピアの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
退職するって伝えてから毎週面談、長文の考え治して欲しいLINEが来る。
退職届しつこく言わない...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はしっかりしてる。
未経験でも大丈夫。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス貰えるって言ってたのに、店舗の売上が目標の数字行...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人として成長できる。けどお金に関しては上がらないから諦めた方がいい。回数重ねるから技術上手くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
ス...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの数選べる
【気になること・改善したほうがいい点】
終わるの遅いから仕事の日はないと思った方がいい。2連休も月に1回あればいい方。エリア...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アーリ4時半だった気がするけど入社してすぐには慣れないけど。機械と無料で使えるからそこは凄い良かった
【気になること・改善したほうがいい点】...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはあった、お客様から褒めて貰える。商品とか契約取れた時嬉しい。お客は裕福な人多いから優しい人は優しい。
【気になること・改善したほう...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮みたいなのがある。育休も使ってる人多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
通える範囲だけどお店の移動が多い。有給使えない。ヘルプと...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社にしては貰ってた方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長とかにならない限りさほどお給料上がらないボーナスとかもほとんど...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マスト休2日は必ずお休みが取れて、連休にもできる。希望休1日は確定ではないけれど、取れることの方が多い。
最大3日は好きなところでお休みでき...

株式会社スイート・ピアの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休もあり、産後に復職してる人も多い。社員も20代が多いので話も合うし仲良くなれる環境だと思う。
店長など役職に就くのも自主性なので、入社し...

サービス(生活関連)のスキルアップ、教育体制の口コミ

T-LIFEパートナーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇格も異動もできないですし、若手はすぐ退職します。
成長していきたいと思っていたのに、このままずっと同じ仕事をし...

TBCグループ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してすぐにみっちり研修あり。
専門学校卒だけでなく、大卒の人もいるためなのかかなりきっちり研修してもらえる。また、新しい技術は店舗に配属...

株式会社キタムラの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子供からお年寄まで来るので接客スキルは磨けると思う。
バイト社員関係なく電話対応もするので良い勉強になります

株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業で業務が細分化されていて(例えば、プレゼン資料は専門職員に依頼等...

株式会社ポジティブドリームパーソンズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジネスカレッジ・マネージメントカレッジなど社内研修が充実しており、ビジネススキルを向上させることが出来る。
【気になること・改善したほうが...

株式会社コンヴァノの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
ネイリスト
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
沢山の人数のお客様に入るので、
上達のスピードが普通のサロンさんよりは速いのではないかなとおもいます。

株式会社旅工房の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

入社前に内定者のアルバイトがあり、ツアー企画を考えたり希望配属先プレゼン大会があるそう。海外研修でホテルや観光地の視察を行うとのこと。

株式会社阪急交通社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

対象の資格取得を応援してくれて、合格した場合はお祝い金がもらえるそうだ。

株式会社JCBトラベルの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

新入社員に対する基礎教育、国内や海外研修旅行など充実している。

株式会社オリーブスパの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
エステティシャン
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内でスキルアップの体制が整っているため、自身のスキルアップに直結する、特に入社前の体験においてはやる気をもらえるようなもので大変良かった。...

スイート・ピアの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スイート・ピア
フリガナ スイートピア
設立日 2002年4月
資本金 1000万円
従業員数 250人
代表者 高田知美
本社所在地 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町3番8号
電話番号 03-5728-3156
URL https://www.sweetpea-net.com/
NOKIZAL ID: 1888253

スイート・ピアの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。