フエニックス・コンタクトの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
・ボーナスが振り込まれるのは年3回になっている
(2回分を3回に振り分け)
・評価は数値目標と行動目標がある
・等級制度をとっている
【気にな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
入社時には製品全般の基礎的な内容について説明いただける研修期間があります。また、製品についての定期的な勉強会があり、製品知識や業界知識を身につ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
有給休暇は基本的に個人の意向に沿って取得できることが多いです。夏季休暇や年末年始休暇と有給休暇をくっつけて長期連休にしている人も多くいます。
...続きを読む(全218文字)

【良い点】
コロナ禍で在宅勤務がはじまった。
感染者が出た場合は人事総務部が細かいケアを行なってくれるのがありがたい点です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全103文字)

【良い点】
良くも悪くもないと思います。
産休も取れ、戻れますし、女性の管理職もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に偏りがありますので...続きを読む(全85文字)

【良い点】
私が在籍した会社の中で人事が一番きちんとしている。社員のためにすごく良く動いてくれていることがよくわかる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全163文字)

【良い点】
年に2回、目標設定はあります。評価が上司とその上の上司達の2段階になってます。
そのため評価が偏りにくいと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)

【良い点】
休みは取りやすい。直前でも引き継ぎの調整ができれば問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
取りやすさは部署により差があるので注意が...続きを読む(全100文字)

【良い点】
有給休暇は、会社から取得の推奨があり非常に取りやすい。取りにくい周りの空気などは、全くない。残業についても、個人の仕事の裁量で決められるので、...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ドイツに本社があり全世界で1万5千人以上の従業員がいる大きな会社です。日本法人はその販売会社として機能しており営業が中心ですが、技術者や品質管...続きを読む(全190文字)

【良い点】
入社時と同じように退職時も人事部の方が優しく対応していただけます。有給休暇もしっかりと取って退職することができました。
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)

【良い点】
キャリアによっては採用初年度から大手企業や重要顧客を任せられることもある。顧客の製品がグローバルに展開されていたり、国内でも縁の下の力持ちとい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
可もなく不可もなくといった内容。
賞与は業績比例するので市場動向に大きく左右される。ただし、営業も時間手当がつくなど待遇は悪くないです。
割と...続きを読む(全181文字)

【良い点】
まだまだ日本のマーケットには拡販余地がある。近年の数字も右肩上がりを続けている。
親会社が工業先進国であるドイツに所在しているため、先進技術を...続きを読む(全264文字)

【良い点】
退職金の代わりに確定拠出年金を導入している。同社独自の社内制度はないが外部の通信教育を受けることを推奨しており、合格することが出来れば費用を負...続きを読む(全181文字)

【良い点】
拠点によっては営業アシスタントはほぼ定時で帰宅できていた。また残業代も支給されていた。

有給取得はわりかしとりやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
今後国内のメーカがグローバル展開を加速するに合わせて伸びていく企業です。
国内メーカに挑戦できる製品も出てきており、前向きな営業ができる環境に...続きを読む(全176文字)

育児休暇についての理解はあり、女性社員に対する待遇は問題ありませんし、他の企業と比較し女性社員の待遇は悪くないほうだと感じています。現在は体制変更の過渡期...続きを読む(全183文字)

将来性はあると思う。日本の大企業に立ち向かうドイツ企業!
・参入市場:FA、PA、造船業界、たまにBAやセキュリティ、電材もあり、一般消費者向け商品はな...続きを読む(全153文字)

・休暇制度:部署による
・労働時間:部署による
・住宅補助:転勤者のみ
・食事補助:なし
・出産育児支援:一応あるがないと思ったほうが良い。大企業...続きを読む(全170文字)

自分で切り開ける人はどんどん伸びます。他力本願、受身の人には向かない。
・英語:レベルに応じた社内レッスンあり(本社及び全営業所)
その他はまだ不足し...続きを読む(全167文字)

完全週休2日制なので休日はしっかり取れます。
形だけの週休2日ではなく、会社としても休日出勤を推進していません。
忙しいときに自分で申告してするような...続きを読む(全157文字)

リーマンショックで落ち込みましたがそれ以外は一応右肩上がりです。
昔は売上の大半を端子台が占めていましたが、今はいろいろ展開しています。
日本ではまだ...続きを読む(全152文字)

業務功績に対して表彰制度があります。
結果にはちゃんと評価してもらえるのかなと思います。

会社は少数精鋭で効率よく仕事をすることを求めています。
...続きを読む(全201文字)