LINEヤフーの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策
LINEヤフーの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。
LINEヤフーの 27卒・28卒向け 最新の就活速報
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2026年9月3日 ES落選・連絡なし(サイレント)の学生の就活速報
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2026年9月2日 ES落選・連絡なし(サイレント)の学生の就活速報
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2026年8月30日 ES落選・連絡なし(サイレント)の学生の就活速報
LINEヤフーの 本選考の選考フロー・スケジュール
選考フローサマリ AI要約
LINEヤフーの本選考は、基本的に... 続きを読む(全124文字)
注意すべき選考ステップ AI要約
選考を通じて論理の一貫性と具体性が... 続きを読む(全176文字)
最近の選考フロー
- インターン
- 1次面接
全1件の投稿
- インターン
- 1次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- インターン
- 2次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- インターン
- リクルーター面談・人事面談
- 2次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- グループディスカッション
- 独自の選考
- 1次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
全1件の投稿
- インターン
- エントリーシート
- 1次面接
- OB・OG訪問
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
全4件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
全4件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
全3件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- リクルーター面談・人事面談
- OB・OG訪問
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 座談会・懇親会
- 2次面接
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
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- インターン
- エントリーシート
- 筆記試験
- 1次面接
- WEBテスト
- リクルーター面談・人事面談
- 独自の選考
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- エントリーシート
- 1次面接
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- エントリーシート
- 1次面接
- WEBテスト
- 最終面接
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- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
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- エントリーシート
- WEBテスト
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- 2次面接
- WEBテスト
- 最終面接
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- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
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- エントリーシート
- 筆記試験
- 1次面接
- 2次面接
- WEBテスト
- 最終面接
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- エントリーシート
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- 1次面接
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- WEBテスト
- 1次面接
- 2次面接
- 3次面接
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- 1次面接
- 最終面接
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- エントリーシート
- 1次面接
- 2次面接
- 最終面接
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選考・採用スケジュール
- 26卒
- 27卒
27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- ES
- 2025年11月
- WEBテスト
- 2025年11月
- 1次面接
- 2025年12月
- 2次面接
- 2025年12月〜2026年1月
- 3次面接以降
- 2026年2月
- 内定
- 2026年2月
LINEヤフーの 選考難易度と採用倍率
選考難易度
LINEヤフーは5点満点中4.5点で、選考難易度は非常に高いと言えます。また、就活会議に登録されている13,206件のIT・通信業界の企業の平均に比べると、0.7点高いです。
選考難易度は、企業の選考を通過する難しさを示した指標です。就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
採用倍率
就活会議に登録されている13,206件のIT・通信業界の企業の平均は6.4倍のため、採用倍率は平均並みと言えます。
採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)
LINEヤフーの 早期選考の情報
AI要約
早期選考の有無に関するデータはまだ... 続きを読む(全23文字)
インターンからの優遇
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
早期選考のスケジュール
- 27卒
- 28卒
早期選考に該当する27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- 内定
- 2026年7月
LINEヤフーの 本選考対策
志望動機
LINEヤフーの内定者の志望動機の共通点 AI要約
共通点として、LINEとヤフーの統... 続きを読む(全244文字)
エンジニア職
21卒 / 関西大学 / 女性
- Q. LINEヤフーを志望する理由を教えてください。
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A. 私が貴社を志望する理由は、技術を使って課題解決をしたいと考えているからです。私は、大学で情報を学び、授業外でもプログラミングを学んできました。特に、研究室に入ってからは、研究に使用するためのスマホアプリの開発、個人の課題を解決するためのアプリ開発を自主的に行ってきました。個人や多くの人が抱えている潜在的な課題に対して、プログラミング技術を使ってそれらを解決するツールを作る経験から、私はそのようなことが好きであることが分かり、それを仕事にしたいと考えています。夏のインターンに参加させてもらった際に、1on1や希望する社員の方々とお話しさせていただいた際に、Yahoo社員の方々は自由に働いているように感じられ、それは一人一人が自分の仕事を自律的に責任を持って行っているからであると気付きました。そのような自由と責任を持って働く姿に憧れを持っています。
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エンジニア職
20卒 / 千葉大学大学院 / 男性
- Q. LINEヤフーを志望する理由を教えてください。
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A. 私がヤフーを志望する理由は、創業から今まで積み上げてきたデータを利活用して新たなサービス開発に取り組むことができると感じたからです。ヤフーは国内の同業他社と比べて、ショッピングからニュースや天気などの情報提供サービスなど、幅広く事業を手がけており、様々なデータを持っています。これらを組み合わせることで、よりユーザの課題を解決できるようなサービスを創造できると思いました。また、サービスを開発していくための制度も充実しており、働きやすい環境づくりや社内勉強会制度、ジョブチェン制度など、一つの会社で多様なサービスを手がけているからこそできる制度があり、入社後にも自分の力を最大限活かしていくことができると思い、志望しました。
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エントリーシート
LINEヤフーのESでよくある質問 AI要約
高校生以降~現在までの活動を振り返... 続きを読む(全242文字)
プロダクトプランナー職
27卒 / 学校名非公開 / 性別非公開
- Q. 優先順位になった理由をなるべく詳しく教てください。 LINEメッセンジャー 広告事業 LINE公式アカウント メディア事業
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ビジネスコンサルタント職
27卒 / 学校名非公開 / 性別非公開
- Q. これまであなたが主体的に挑戦し、成果を挙げた経験について、アピールしたい強みが分かるよう教えてください。 ※最大2つまで記載可能ですが、2つ目は必須ではありません。経験の具体的な内容を教えてください。活動期間/目標や課題/チームでの取り組みの場合は自身が果たした役割/成果も含めて記載ください。(500文字以内)
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データアナリスト職
24卒 / 津田塾大学 / 女性
- Q. <データアナリスト職を希望する理由と、データアナリスト職で実現したいことを記入してください (500文字以内)>
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A. 貴社の意思決定をサポートすることで事業向上に貢献し、多くのユーザー体験に影響を与えたいため、貴社のデータアナリスト職を希望する。私は大学の総合政策学部で、データサイエンスを用いた課題解決について多角的に学習してきた。その中で、データのジャンルや形式に関わらず、課題解決に向けてロジカルな意思決定をサポートできるデータサイエンスの汎用性や有用さに感銘を受けた。この経験から、私自身もデータ分析という形で社会貢献したいと思うようになった。日本最大級のユーザー基盤を抱える貴社でデータアナリストとして働き、多くのユーザー体験に影響を与えることは、大きなやりがいに繋がると考えている。また入社後は、データ分析の精度や速度を高めていき、最短距離で成果を出せるデータアナリストになりたい。そのためにはまず、広範な事業領域から蓄積される多様なデータに積極的に触れたり、新しい技術やツールについて積極的に学んだりすることで、知識や経験の幅を広げる必要があると考える。そうして身につけた幅広い知見を、関わるプロジェクトに合わせて適切に応用していくことで、より確実で効率的なデータ分析が行えるようになりたい。
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面接
LINEヤフーの本選考面接の内容、評価ポイント AI要約
LINEヤフーの本選考面接は、職種... 続きを読む(全120文字)
エンジニア職
21卒 / 関西大学 / 女性
- Q. もしYahooに入ったらどの事業に携わりたいか?それはなぜか?
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A. 私は金融系のサービスに携わりたいと考えています。具体的に言うならカードかPayPayが希望です。なぜなら、現在キャッシュレス化が加速しており、自分自身も現金を支払うことがほとんどなくなっているのですが、キャッシュレスは支払いログが残りお金の使い道を可視化できることが素晴らしいと思っているからです。しかし、自分の親世代の40歳以上はまだまだキャッシュレス切り替え率が低迷していると聞きました。そこの世代にアプローチするには、やはりアプリのUIの分かりやすさ、使いやすさが鍵になってくると考えます。そこで、自分の親でも迷わずにキャッシュレスに移行できるような、ユーザーに優しいアプリの開発に貢献したいと考えています。
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エンジニア職
20卒 / 東京大学大学院 / 男性
- Q. 就活の軸のようなものは何ですか
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A. 軸としては三つあります.まず私は研究で機械学習を扱っており学部と大学院の数年間研究してきました.最初に入社する会社ではこうした経験を活かせるような仕事ができる会社に入社したいと考えています.次に機械学習の経験を活かすには計算資源や大量のデータが必要なのでこうしたものに不自由しない会社に入社したいと考えています.最後に最初に携わる仕事は機械学習に関することにするにしても,それからは自分の興味の赴くままにバックエンドやフロントエンドやデータ基盤など幅広い仕事をしたいと考えているのでこのような様々な仕事に携われるような規模が大きくて希望を出せば空いているポジションに自由に応募できるような会社に入社したいと考えています.
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LINEヤフーの 内定者のアドバイス
求められるスキル・能力、人物像 AI要約
ユーザー視点を持ち、サービスの利便... 続きを読む(全161文字)
対策として必ずやるべきこと AI要約
徹底的な企業研究と自己分析が不可欠... 続きを読む(全189文字)
入社を決めた理由・迷った企業
LINEヤフーに入社を決めた理由 AI要約
LINEヤフーの内定者は、膨大なユ... 続きを読む(全133文字)
入社を迷った企業
LINEヤフーに入社を決めた学生がほかに入社を迷った企業の一例は下記です。 続きを読む(全50文字)
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LINEヤフーの 会社情報
| 会社名 | LINEヤフー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ラインヤフー |
| 設立日 | 1996年1月 |
| 資本金 | 2521億3400万円 |
| 従業員数 | 29,863人 |
| 売上高 | 2兆363億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 出澤 剛 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号 |
| 平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均給与 | 884万円 |
| 電話番号 | 03-6779-4900 |
| URL | https://www.lycorp.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.z-holdings.co.jp/sustainability/stakeholder/09/ |