サンセットコーポレイションの評判・口コミ一覧（全188件） 7ページ目

ある程度の裁量権が店舗にあるので
売上向上のための施策を自ら考え、実行できます。
(もちろん、PDCAは必須ですが…)
人事評価の局面では、上記項目...続きを読む(全177文字)

正直厳しいです。毎年前年比を割っている状況なので。新規で商材を取り入れたり、事業をしたりとしていますが、すぐ結果が出るわけではないので未知数。同業他社と比...続きを読む(全164文字)

新卒はちゃんと研修がありますが、中途は基本現場に放り込まれて覚えて行かないといけません。現在は役職別、全社員向けなどの社内研修、社外研修なども自由参加でや...続きを読む(全169文字)

店舗によるかも知れないが夏季休暇などの特別休暇は基本とれる。シフトは店舗で自由に変えられるので休もうと思えば休めるし結構自由に出来ます。ただ残業代は申請し...続きを読む(全183文字)

現場は風通しが良く働いていて本当に楽しいしやり甲斐があるが、幹部がアホなのでいくら現場で反対しても勝手に経営施策を進めたり出店を繰り返し、結果経営が傾き銀...続きを読む(全204文字)

ベンチャー気質なので個々の裁量権はかなりあります。
きちんと提案すれば新規事業も起こせます。あとは本人のやる気次第。
やりたいことを持っている人は大変...続きを読む(全296文字)

本社と現場(店舗)との温度差や軋轢はあるが、どこの会社でも多かれ少なかれ存在することであり、当社の場合は許容範囲内であると思われます。店舗配属の者は店長と...続きを読む(全176文字)

インターネットの拡大などで業界全体での近年のメディア商材の不振。そういったモノを扱うリサイクル業としてはそろそろ限りがあるのかなと感じます。
仕事内容や...続きを読む(全297文字)

小売業の宿命ですが正直、世間一般の休日=かきいれどきなのでGW年末年始と休暇は取れないです。また店舗勤務の場合は深夜まで営業しておりお店で年を越すなんての...続きを読む(全204文字)

店舗運営のノウハウについては、当然本部主導ではあります。ただその店舗に配属される店長によって考え方、商品の展開の仕方一つから違うとおもいます。
色々な店...続きを読む(全288文字)

全ての社員はそれぞれ等級というモノがあり、その等級に応じて等級手当、また副店長以上になれば役職手当というものがつきます。
その等級を決める際には年に二回...続きを読む(全359文字)

中古のゲーム、CD、DVD、コミックを主に扱うリサイクルショップです。今アニメ化されて人気のコミックだったり新作のメディア商材に触れることができ、それらが...続きを読む(全261文字)

基幹としているエンタメ商材のリサイクルに陰りが見え始めている現状、新規業態を模索しているが、方針が定まらずジリ貧状態が続いている。そのような状態にもかかわ...続きを読む(全161文字)

①昇進昇級・キャリアパスについて
・満足している点
ある一定ラインの能力が付くと、等級が上がり続ける。
よって、「相手が求めている能力」を予め抑えてお...続きを読む(全409文字)

店舗の営業時間は店の立地にもよるが大体10時頃～深夜2時頃で年中無休。勤務体系はシフト制で、大きく早番(日勤)と遅番(夜勤)に別れる。なので、生活リズムは...続きを読む(全185文字)

リサイクル型複合店のチェーン店でしたが、取り扱い商材はどれも頭打ちで今後の期待は薄いでしょう。小品目を増やすにしてもそれらのマニュアルや価格設定を行える人...続きを読む(全152文字)

待遇面では、こういう業種は現在大変厳しいのが現状で、基本昇給はありません。また昇給するには昇進必須で上の役職が詰まっているため、面接を受けても容易には合格...続きを読む(全185文字)

業界全体に先細りを感じる。ネット配信や少子化、長引く不況でエンターテイメントのソフト小売業の売上推移はかなり厳しい状況と言える。新規商材の取り組みも随時し...続きを読む(全168文字)

役職に関係なく、比較的現場社員の意見を吸い上げてくれるので、自分が提案した案が売り場やオペレーションに反映されると嬉しいし、やりがいを感じる瞬間です。特に...続きを読む(全188文字)

新卒・中途問わず、入社後の実務的な教育・研修は店舗で直接店長によって行われることが多い。マニュアルは存在するが、店長の教育の仕方・力量にかなり左右される。...続きを読む(全212文字)

完全役職手当ての為、給料は一切上がりません。上がる為には面接、試験かが必要でした。上がった後も正直ボチボチレベル。キャリアプランもしっかりと描き辛い環境で...続きを読む(全159文字)

店舗スタッフの勤務体系はシフト制で週休2日。店長にもよりますが、余程のことがない限り公休は2日連続で取得するシフト体制です。アルバイトの欠勤や急なシフト変...続きを読む(全218文字)

ゲーム、CD、DVD、書籍の販売・買取のリサイクル事業がメインですが、CDとDVDは配信事業に押され伸び悩み、年々売上・売場規模は縮小しています。
現在...続きを読む(全237文字)

給与については店舗の社員は基本給20万円がベース。そこにプラスとして等級手当、役職手当などが付きます。
例として、基本給20万+等級手当3万+役職手当3...続きを読む(全190文字)

半年に一回査定があります!互いに評価しあう制度です。アルバイトなので、あまり満足できる給与ではありませんでした。社員の方もあまりたくさんもらっているように...続きを読む(全161文字)