【自信とやりがい、未来への挑戦】【23卒】ザ・パック株式会社の学生からの評判・口コミ <No.2015>(非公開/非公開)
ザ・パック株式会社のインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。年収や福利厚生、やりがい、ワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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公開日:2023年1月6日
回答者属性
- 回答者
-
- 学生 2023卒
- 大学
-
- 非公開
- 社員と話す機会
-
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度
-
- やや低い
- 選考ステータス
-
- 選考不参加
- 参加イベント
-
- 説明会
評点をもっと見る
- 総合評価
- 4.0
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
4.0
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
4.0
- 社風・文化
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
4.0
- おすすめ度
-
4.0
やりがい
【社員から聞いた】世界に誇る品質で製品を作っているという自信が会社にあるため、やりがいを感じて働けるそう。一からお客様の要望に合わせて制作するため、お客様の不安や問題を自社製品で解決へと導けたとき、やりがいを感じるとの声もあった。さらに、食や、雑貨のメーカー様など、さまざまな業界の方と関われることもやりがいに繋がっているらしい。
年収・評価制度
回答なし
キャリアアップ
回答なし
福利厚生・環境
【社員から聞いた】チャレンジをしたいという意欲ある方が多い環境で働いていると仰っていた。主体性を持つ方が多いらしい。また、やるときはやる、休むときは休むとけじめをつけられる環境でもあるらしい。休み時間は穏やかな空気が流れ、仕事中はお互いを高め合えるような空気が流れているそう。しかし、ピリピリした厳かな雰囲気ではなく、オンオフのメリハリが良いと仰っていた。
成長・将来性
【社員から聞いた】開発から、製造までが一体となり、お客様の声を形にしているトータルパッケージのソリューション企業であるところが、大きな強みだと仰っていた。思いがぶれず、ニーズにすぐ応えることができ、安定して長く続く事業であろうと仰っていた。
【本・サイトで調べた】脱プラが進む今、パッケージングも形が変わりつつあり、そこが少し弱みな部分かもしれないと書いてあった。
社員・経営陣
回答なし
ワークライフバランス
回答なし
女性の働きやすさ
回答なし
入社後のギャップ
回答なし
企業文化
回答なし
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ザ・パック株式会社の学生からの評判・口コミ
メーカー・製造業(素材(紙・パルプ))の 学生からの評判・口コミ
投稿日: 2025年12月7日
投稿日: 2025年12月7日
投稿日: 2025年12月7日
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ザ・パックの 会社情報
| 会社名 | ザ・パック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ザパック |
| 設立日 | 1952年5月 |
| 資本金 | 25億5300万円 |
| 従業員数 | 1,239人 |
| 売上高 | 1014億6100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 仲村 直樹 |
| 本社所在地 | 〒537-0024 大阪府大阪市東成区東小橋2丁目9番3号 |
| 平均年齢 | 40.9歳 |
| 平均給与 | 732万円 |
| 電話番号 | 06-4967-1221 |
| URL | https://www.thepack.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1133915