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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

端野メディカルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社端野メディカルのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社端野メディカルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

端野メディカルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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退職理由
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端野メディカルの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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端野メディカルの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 4

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育は充実しており、役員クラスが積極的にセミナーを開いたりしていました。土曜日にセミナーを開くことが多々あり、遠方の人間は本社まで隔週土曜...続きを読む(全193文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーや社長、社員が一体となって商品知識や業界知識など説明していただけるので、かなり分かりやすかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
その他の小売・ファッション関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月に2回程度、介護商品やビジネスマナーの研修会があり
販売する商品を実際に使用してみたりできる為、仕事で必要な知識が得られます。
他の営業所の方も来ら...続きを読む(全157文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社1年目に48回もの研修を企画実行している。
出来るまで一生懸命付き合ってくれるので、出来ないまま放置されることはなく、同期の中でも切磋琢磨しあうこと...続きを読む(全163文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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端野メディカルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日に唯一代休がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
取得しなければならない何万円する検定が自費。交通費なし。代休すらまともにと...続きを読む(全177文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に若い人が多く親しみやすい。事務所ないも殺伐とはしておらず、飲み物を飲みながらリラックスしている。理不尽な人は多くないと思う。もちろんい...続きを読む(全182文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
主に高齢者がお客様で、その人の状態に合わせて福祉用具をレンタル、販売をする。困ってる方、何かできなくなってしまった方にできるようになる支援をす...続きを読む(全234文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メインは法人営業ですが、個人宅へ直接お伺いして商品の提案をすることもありました。
福祉用具のレンタルということで、介護ベッドや車椅子等を運ぶこ...続きを読む(全169文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は自分の力で仕事をとってこい、というスタンスなのでよくも悪くも好きに仕事ができる。
ノルマという概念がなく、各自目標を決めるだけなので楽と...続きを読む(全196文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福祉用具の販売・レンタルの営業について
レンタル業務に関しては、間にケアマネージャーという職業の方が入りはしますが、最終的には個人のお客様との...続きを読む(全401文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実しており、社員をしっかり教育してから現場へ出していた。研修内容も実践的な部分が多く、新入社員は特にためになると思った。仕事に対して前...続きを読む(全196文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

多方面評価制度や、年3回の役員面談などで評価される機会は多いと思う。
昇級も当然ながら毎年あり、周りの人に聞いても下がった人の話は聞かないので、安定して...続きを読む(全181文字)

株式会社端野メディカルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若い社員が多いせいか、社員同士や管理職との関係性が良く、仕事がしやすい環境だと思う。
部署にもよるのかもしれないが、人間性がしっかりしている人が多い印象...続きを読む(全154文字)

商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

ケーオーデンタル株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
男性
7年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員や中堅社員、管理職などに向けた研修を適宜行っています。外部講師を招いて研修をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

福田交易株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長、会社はホワイト企業と断言できる。隠れ優良企業。ただ、今の50代がぶっ飛びすぎている。まともな感覚をもった人間がいない。彼らが定年退職した...続きを読む(全160文字)

三井松島ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
17年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員研修は定期的にあった。パソコン研修、マナー研修などがあった。終業時間内に大会議室で一日中研修ということもあった。続きを読む(全64文字)

尾畑長硝子株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)

株式会社ダイヤ昭石の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
26年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)

株式会社メディアアクセスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)

オリンパスマーケティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)

株式会社スズキ自販宮城の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)

端野メディカルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社端野メディカル
設立日 1988年9月
資本金 1000万円
従業員数 115人
代表者 端野規則
本社所在地 〒910-0002 福井県福井市町屋3丁目12番12号
URL https://www.hashino-medical.co.jp/
NOKIZAL ID: 1484664

端野メディカルの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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