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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有限会社イー・プロダクションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、有限会社イー・プロダクションの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に有限会社イー・プロダクションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

有限会社イー・プロダクションの 社員・元社員による会社の評価

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有限会社イー・プロダクションの 学生による会社の評価

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有限会社イー・プロダクションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

有限会社イー・プロダクションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
DTPオペレーター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クリエイティブな業務、デザイナーとしての経験値を得たいという思いを抱いて入社しましたが、基本的には仕事のほとんどが版下制作で、ひたすら言われたままに手を動...続きを読む(全188文字)

有限会社イー・プロダクションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
グラフィックデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接ではやる気重視で取って頂いたのできっとやる気に充ち溢れた場所かと思ったら実際はやりがいのなさのせいか周りの空気はどんよりしていました。管理残業も多く仕...続きを読む(全189文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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有限会社イー・プロダクションの 他のカテゴリの口コミ

有限会社イー・プロダクションの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年03月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
グラフィックデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は改善されているかもしれませんが、
ワークライフバランスはないと言ってもい...続きを読む(全187文字)

有限会社イー・プロダクションの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
グラフィックデザイナー
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お金がもらえて勉強が出来るという考えを持った方なら向いています。これからデザイン業界に入る未経験の方はいいかもしれません。

【気になること・...続きを読む(全189文字)

有限会社イー・プロダクションの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年04月25日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
グラフィックデザイナー
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
厳しい環境に慣れるということは
利点かもしれませんね。
根性は鍛えられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全217文字)

有限会社イー・プロダクションの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
DTPオペレーター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の風通しが悪く、いつもピリピリしたムードが漂っていました。トップの方の強引さやクライアントに振り回されっぱなしな状況は、決して気持ちの良いものではあり...続きを読む(全169文字)

有限会社イー・プロダクションの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
DTPオペレーター
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

原則として週休二日制を謳っていましたが、基本的に土曜日はほとんど出勤。平日も終電まで作業というのが常でした。これで仕事の内容に面白みがあれば良かったのです...続きを読む(全166文字)

有限会社イー・プロダクションの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいとか、面白味を求めるなら、違うところに行った方がいい。
デザイナーとして、しごとをしたいなら、違うところに行った方がいい。
なぜなら、ここは基...続きを読む(全152文字)

有限会社イー・プロダクションの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業がとても多く、会社じたいにプライベートの時間を持つという考え方がないです。土日も繁盛記と関係なく、でることが多いです。
派遣される場所にもよりますが...続きを読む(全154文字)

有限会社イー・プロダクションの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今現在はわかりませんが、人はとてもいいと思います。どちらかというとアットホームな感じで、職場というよりかは、学校の延長のような感じでした。
新人、未経験...続きを読む(全165文字)

サービス(生活関連)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社北海道ツーリストセンターの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
旅行サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験者は任せてもらえるが、悪く言えば丸投げ。
【気になること・改善したほうがいい点】
言われていたことと、実際が違う点が複数あって、最初から不...続きを読む(全83文字)

株式会社ミス・パリの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サロン内を綺麗にしようと言う思いは聞いてきた通りある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗だと時間がなくて掃除が行き届いていな...続きを読む(全191文字)

株式会社HANATOUR JAPANの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
韓国旅行業界でトップ会社というタイトルが理由で入社したが、
韓国会社の悪い所だけ取っていると...続きを読む(全81文字)

株式会社白洋舎の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ゆったりとした雰囲気で誠実である印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゆったりとしたゆえんか、問題を先送りしたり、着手するのが遅い印象。続きを読む(全79文字)

株式会社ミュゼプラチナムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
エステティシャン
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内販売がある、自分で脱毛施術ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩室がなく全く休めない。
電子カルテがかなり重たいし書きにくい。続きを読む(全79文字)

株式会社村山の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性が苦手だと思う人には向いてると思います。
女性社会で、それなりに理解はあると思います。
ただ、職場見学の時とは思っていた感じとは違うと感...続きを読む(全537文字)

アニヴェルセル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の方のお人柄がとても素敵でした。入社後もスタッフの皆さんは温かく、お客様の為になにができるかと考え実行する方が多く、本当に人は素敵な会社だ...続きを読む(全83文字)

RIZAP株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
インストラクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・人柄のよい人が多い
・研修制度がすごくよかった。外部講師の方がきてくれて行った自己開示ワークでは、慣れない同期と一気に距離を縮めることができ...続きを読む(全512文字)

株式会社ミュゼプラチナムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
今年
エステティシャン
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
脱毛が無料で受けれる。使わなくなった美容液など持ち帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後割とすぐ東京もしくは名古屋で研修があ...続きを読む(全117文字)

株式会社エン・トランスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人票の内容はすべて嘘でした。しっかりとした旅行会社だと思っていたが、単なるテレアポ要員でしかなかった。続きを読む(全72文字)

有限会社イー・プロダクションの 会社情報

基本データ
会社名 有限会社イー・プロダクション
フリガナ イープロダクション
設立日 1999年2月
資本金 300万円
従業員数 15人
代表者 田岡健次
本社所在地 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目3番5号
URL http://www.e-production.co.jp/
NOKIZAL ID: 2887704

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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