就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
日本アイ・ビー・エム株式会社のロゴ写真

日本アイ・ビー・エム株式会社

  • 4.0
  • 口コミ投稿数(4722件)
  • ES・体験記(176件)

日本アイ・ビー・エムの本選考対策・選考フロー

日本アイ・ビー・エムの本選考

本選考体験記(48件)

22卒 内定入社

ITスペシャリスト
22卒 | 京都大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. SIer自体がたくさんあるので、まずはウェブ系やメーカー系など、分類をしっかりしとく。その中でIBMはどういう会社を競合他社としているか、またIBMがどういうところで強みとしているか、他の企業にはない魅力(社員の雰囲気、製品、事業領域、最先端技術など)がどういうと...続きを読む(全323文字)

22卒 内定辞退

ITスペシャリスト
22卒 | 上智大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. 説明会をオンタイムで見ていなくてもマイページの方からアーカイブで見ることができたので、必ず視聴すべきだと思った。ITに関する知識を私は全く身に付けていなかったため、面接で具体的に興味のある分野を聞かれた際にはっきりと回答することができなかった。なので、基礎的な知識...続きを読む(全375文字)

22卒 内定入社

ITスペシャリスト
22卒 | 九州大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A. 企業ホームページが見にくく、IR情報なども英語で書かれていたため、読むのが難しかったです。なので、インターネットにある企業分析のサイトや、アーカイブとして残っているIBMの企業紹介動画を何度も見返した。また、やっていることの幅が広すぎるため、全てを見る余裕はなかっ...続きを読む(全316文字)

20卒 内定辞退

営業職
20卒 | 同志社大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
IBMの企業研究で行なったことはとにかくホームページを隅から隅まで見尽くして、分からない事があれば調べるの繰り返しを行いました。IBMは外資のIT企業で事業も他企業と比べてもかなり多く展開しています。なので、とにかく事業の一つ一つを最低限理解することを徹底し、分からない事があればインターネットで調べての繰り返しを行い事業と会社理解に努めました。それでもどうしても分からない事があれば、面接やグループディスカッションの際に社員に対して複雑なことをひたすら逆質問で聞くようにしてより深い理解に努めました。それを経験してやはり、社員と話す事が一番理解につながるのでOB訪問はあ私はやっていませんがやるべきかなと思いました。 続きを読む

20卒 内定辞退

コンサルタント
20卒 | 明治大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A. A.
大学のキャリアセンターで先輩が残した就職体験報告書を何度も読み、参考にした。また大学のOBの方に何名か会っていただき、仕事内容を具体的に教えていただいたほか、自分が書いたエントリーシートをメールで添削していただいた。私のエピソードや人柄を先輩たちに見ていただき、客観的な視点から、自分の持っている行動特性と業務内容の結びつきを指摘してもらった。キャリアセンターでは模擬面接をしていたので、コンサルティング業界で特に求められるロジカルシンキングに重点を置き、自分の伝えたいことに説得力があるかをシビアに見てもらい、アドバイスをもらった。簡潔に、ロジカルに物事を伝える力が特に見られていると思うので、文章化して自己分析することが重要かもしれない。 続きを読む

直近の本選考の選考フロー

志望動機

22卒 志望動機

職種: ITスペシャリスト
22卒 | 京都大学大学院 | 男性
Q. 日本アイ・ビー・エムを志望する理由を教えてください。
A. A. 数ある企業の中でも貴社は、高い技術を自社の研究所で開発しているところや幅広い製品を所有しているところ、システム開発から保守運用までサポートをしているところに魅力を感じました。貴社の業務に貢献することで企業の発展に貢献することができると考えました。職種はITスペシャ...続きを読む(全393文字)

22卒 志望動機

職種: ITスペシャリスト
22卒 | 上智大学 | 女性
Q. 日本アイ・ビー・エムを志望する理由を教えてください。
A. A. コロナ禍を経てより一層加速するI T化における課題を最先端の技術を用いて解決・支援することを貴社で成し遂げたいと考えるからです。I Tの変革期に携わり、そこで発生する課題を解決していくことによって人々を支えたいと考えるため、私はI Tスペシャリスト職を志望いたしま...続きを読む(全313文字)

22卒 志望動機

職種: ITスペシャリスト
22卒 | 九州大学大学院 | 男性
Q. 日本アイ・ビー・エムを志望する理由を教えてください。
A. A. 貴社でIT技術を用いて、社会に新たな価値の創出したい。具体的には少子高齢化に伴う労働人口減少の中、IT技術を用いることで少ない労働力やコストで価値を最大にしたい。テクノロジーにより生みだした時間を他の部分に費やすことで、新価値の創出に繋がると考えている。私は研究に...続きを読む(全487文字)

20卒 志望動機

職種: 営業職
20卒 | 同志社大学 | 男性
Q. 日本アイ・ビー・エムを志望する理由を教えてください。
A. A.
私がIBMに志望する理由は大きく二つあります。 一つ目は、自分が将来世の中に対して「魅了あるもののもったいないをなくしていく」という目標をIBMでは叶えられると考えたからです。IBMの事業はITを駆使し、企業や世の中の不をなくしていくという流れになっているので、自分の将来成し遂げたい事が事業の特性や世界に対する影響力があるIBMだからこそ叶えられるのではないかと考え志望しました。 二つ目は、他の企業と比べて若くから成長できる環境があると考えたからです。IBMは外資企業ということもあり、やはり実力主義の社風があり、また年齢関係なく多くのチャレンジをさせてくれる機会が溢れている事が調べているうちにわかり志望しました。 続きを読む

20卒 志望動機

職種: コンサルタント
20卒 | 明治大学 | 女性
Q. 日本アイ・ビー・エムを志望する理由を教えてください。
A. A.
 私は貴社において、当事者意識を持つコンサルタントとして顧客の問題解決に尽力し、日本企業の生産性や価値向上に貢献したいため、貴社を志望します。具体的な理由は2つあります。  1つめは、やはりテクノロジー分野において、自社製品の開発や歴史を含め他のコンサルティングファームより強みを持っていらしゃると思うからです。御社のWatsonが自然言語処理を得意とし、それを用いたデータマイニングで内部統制やマーケティングに繋げるといった流れ等も、エンジニアを抱えながら自社の製品として活用できることに魅力を感じる上、既存のテクノロジーと組み合わせて問題解決を導くことが御社だからできると考えているからです。  2つめは、御社は求める人材として多様性を重視していらっしゃるため、デザインシンキングを始めとした柔軟なアイデアの交流が可能と考えたからです。実際にインターンの他の学生の専攻や、イベントやOB訪問でお会いした社員の皆様の学生時代の専攻も多岐にわたっていた印象を受け、そういった人材が集まるからこそ新しいアイデアが生まれ、さらに皆で教え合い、助け合う環境であるというお話を聞き、自分のスキルを活かし自分らしく仕事ができる点に魅力を感じたからです。 続きを読む

エントリーシート

22卒 本選考ES

ITスペシャリスト
22卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. あなたがIBMで成し遂げたいことについて、希望する職種を選んだ理由を含め、具体的に記述してください。 500文字以下
A. A. 成し遂げたいことは「組織や社会の課題解決をDXで支援する」です。ゼミ活動で意見シートという仕組みを考案・導入したことで、停滞気味の議論が活性化した経験からITの可能性を感じたことや、IT企業勤務の父親を見て育った経緯から、私はIT業界を志望しています。中でも、チー...続きを読む(全485文字)

22卒 本選考ES

SE
22卒 | 立教大学 | 男性
Q. あなたがIBMで成し遂げたいことについて、希望する職種を選んだ理由を含め、具体的に記述してください。500文字以下
A. A. 私は将来、「この十分豊かな社会を、さらに豊かに、便利に感じられる製品やサービスを顧客企業や社会に提供したい」と考える。従来、各国の生活は足りないものが多く、整備されていないインフラやないと不便に感じるモノを作ることで企業も経済も発展することができた。しかし、現代は...続きを読む(全449文字)

22卒 本選考ES

ITスペシャリスト
22卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. あなたがIBMで成し遂げたいことを希望する職種を選んだ理由を含め具体的に記述してください。(500字以内)
A. A. テクノロジーを活用し顧客の課題を解決することで、日本全体の生産性向上に貢献したいです。サークルでの経験から、周囲と協力して組織の課題を解決することにやりがいを感じ、より大きなフィールドで課題を解決する仕事がしたいと考えました。また、アルバイトやコロナ禍での生活の変...続きを読む(全473文字)

20卒 本選考ES

技術職
20卒 | 東京大学 | 女性
Q. 学生時代に最も力を入れたこと 250文字
A. A.
置き薬の営業のアルバイトで多くのことを学びました。まず、想像していたよりも、人とコミュニケーションをとって商品を売り込んでいくことの難しさや忍耐力がありました。しかし、喜んでくれたり価値に共感してくれたりするお客様に出会ったときの喜びややりがいは忘れられません。 また、営業という商業の一番の基礎となる業務を経験できたことは、今後に生かすことができると思っています。 楽なアルバイトではありませんでしたが、夏休みや春休みを利用して継続していくなかで、チームで一番の業績を出したこともありました。 続きを読む

19卒 本選考ES

ITスペシャリスト
19卒 | 明治学院大学 | 男性
Q. IBMではお客様の成功に全力を尽くし、お客様や社会にとってかけがえのない存在になることを目的としています。あなたはIBMの一員として、お客様や社会にどのような貢献をしたいですか?希望職種を選択した理由に触れながら具体的に記述してください。
A. A.
「今ない未来を創り出し、世界をより便利で豊かなものにする」 これが仕事を通じての夢である。その中でも特に生まれた地域によっての格差をインターネットの力を通じて解決し、社会に貢献したい。 僕は2週間の中で両極端の子供と接する機会があった。1つ目はフィリピンの少年院にいる子供たちだ。彼らは罪を犯したとは思えないくらい明るい。またそれぞれ夢を持ちそれに向かって勉強も頑張っている。そして多くの子供たちが現地語と英語のバイリンガルなのだ。しかし家庭の貧困が理由でものを盗むなどの軽犯罪で彼らはこの施設に入っている。2つ目は日本の小学生たちだ。サッカーコーチのアルバイトをしている際、親が高額な月謝を払いながらも嫌々グラウンドに連れてこられ、ひねくれた様子で練習をしている。同年代でありながらも生まれた地域によってこれほど差があるのかとショックを受け、インターネットの力でこのような問題を改善し、社会に貢献したいと思いIT業界、そして世界を股にかけてサービス展開をしている御社を志望した。 そしてこの仕事は幅広い知識や経験を持ち、アイデアを仲間やお客さんと共に設計、運用していく御社のITスペシャリストにしかできない仕事である。 続きを読む

グループディスカッション

卒業年度
人数
時間
テーマ
 
2022卒
3人
60分
顧客を自分で想定して、IT技術によって社会課題を解決せよ
詳細
2022卒
5人
90分
社会や企業が抱える問題を特定し、ITインフラの活用により社会をより良くするアイディアを考えてください。
詳細
2022卒
3人
90分
物流業界の課題を解決をIBMの立場に立ってソリューションを考える。
詳細
2020卒
1人
60分
ITを駆使して地方のフィットネスジムの利用者を増やせ
詳細
2020卒
6人
30分
資料を読んで学習塾に提案せよ
詳細

面接

  • 1次面接
  • 最終面接

22卒 1次面接

ITスペシャリスト
22卒 | 九州大学大学院 | 男性
Q. 他社と協業した経験を教えてください。
A. A. 飲食店のアルバイトにおいて料理提供時間の短縮を成し遂げた。私はデシャップと言うホールとキッチンを繋ぐ役割を担当した。デシャップを担当する多くの人は、注文が多く入ると混乱し捌けなくなり、注文を滞らせていた。それにより、料理提供に時間を要したり、料理が冷えキッチンに作...続きを読む(全416文字)

22卒 1次面接

ITスペシャリスト
22卒 | 明治学院大学 | 女性
Q. ITスペシャリストとしてどうなりたいか
A. A. 学校でSPSSというIBMのソフトを使っていたが、統計分析や、データ解析が苦手だったのにもかかわらず、そのソフトが使いやすいことから、苦手意識がなくなりもっと統計学について学びたいと思うきっかけになり、統計学を好きになることができたため、同じような苦手意識がある方...続きを読む(全334文字)

22卒 1次面接

ITスペシャリスト
22卒 | 慶應義塾大学 | 男性
Q. 学生時代に力を入れたこと
A. A. アルバイトの大学受験予備校で、黒字化を達成したことです。一昨年、開校以来初の赤字となった校舎に対して、アルバイトスタッフとして最高学年となった私は、校舎を牽引したいと思い、課題に取り組みました。スタッフと議論する中で、「属人的な運営体制」「校舎長とスタッフ間の連携...続きを読む(全891文字)

19卒 1次面接

ITスペシャリスト
19卒 | 筑波大学大学院 | 男性
Q. サマーインターンについてどのように感じたか教えてください.
A. A.
サマーインターンにはコンサルタントとして5日間のインターンに参加させて頂きました.私は情報系の院で学んでいるため,ITスペシャリストとコンサルティングの両方のコースに応募させて頂いたところ,コンサルタントでのコースの選考に通ったため,このような参加の形になりました.エンジニア系のインターンとは異なり,工学部や理学部などに加えて文系の学部出身の学生も幅広く参加しており,いろいろな学生と触れ合う機会を持つことができたのでいい経験でした.コンサルタントのグループワークは非常に疲れましたが,5日間同じテーマえ取り組み続けるというのはとても勉強になりました.また,その経験や他のインターン,業界研究を含め,今回はエンジニア職であるITスペシャリストを志望しました.インターンの感想を含めて率直に話しました. 続きを読む

18卒 1次面接

営業職
18卒 | 早稲田大学 | 男性
Q. 自分で自覚している長所と短所
A. A.
長所は、行動力だと思っています。ゼミ活動ではフィールドワークやインタビューをしていますが、ゼミに入ったばかりのときから、積極的にアポ取りや対象探しをこなしました。NPOのセミナーに飛び込み挙手して質問をいくつかして、もうちょっとお話を伺えませんかと講師に話かけたこともあります。短所としては、くよくよ悩みがちなことがあると思います。就活中に上手くいかないことがあると、その原因をいろいろと振り返ってしまい、なかなか寝付けないこともあります。社会で働く上で、よろしくないとは思っています。上司や先輩といった方々に相談をして、悩みを家に持ち帰らないこと、身体を疲れさせて寝付けるようにすることを、心がけていきます。 続きを読む

内定者のアドバイス

22卒 / 京都大学大学院 / 男性
職種: ITスペシャリスト
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

すべてのSIerに言えることだが、まずは数あるSIerの中でIBMがどのような立ち位置にあるのか、どのような企業が競合他社になっているのか、どのような事業...続きを読む(全274文字)

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

色々なIT企業のFBでも言われたが、自分の今までの行動やこれから目指す行動、将来像を一貫性をもってロジカルに分かりやすく説明できることが重要である。これが...続きを読む(全165文字)

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

ESに関しては一般的なことを聞かれるので問題ない。webテストはゲーム形式で対策が実質不可能なので、先にやった友人から情報を集めたりしてやるしかない。GD...続きを読む(全178文字)

22卒 / 上智大学 / 女性
職種: ITスペシャリスト
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

ITに関する知識をつけておくに越したことはないと思う。私は面接で問われた際に何も答えることができなくて焦りに拍車がかかってしまったので、勉強しておいた方が...続きを読む(全261文字)

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

ITに関する知識・技術の有無では合否は決まらないと思った。会社で働いている先輩方から見て、こんな後輩と一緒に働きたいと思わせることができるかどうかが重要だ...続きを読む(全135文字)

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

グループディスカッションは、本当に時間がないのである程度慣れが必要であると感じた。あと、面接をしてくださった方々がいい方々なのは本当に分かるけれど反応があ...続きを読む(全125文字)

22卒 / 九州大学大学院 / 男性
職種: ITスペシャリスト
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

「外資系」ということで、非常に門戸も狭く、私自身「チャレンジ枠」としてESを提出をした。面接も非常に鋭い質問が飛んでくるのかなと思っていたが、そんなことも...続きを読む(全222文字)

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

まず、ロジカルにエピソードを話せるかどうか。
そして、積極的に自分から動いてきたことや、社風とのマッチ度などが見られていると感じた。
IBMは言い続け...続きを読む(全144文字)

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

書類選考でかなりの学生が削られると聞いた。webテストもIBM独自のものであるため、対策法はない。
面接で感じたことは、面接官の方がこの人と一緒に働きた...続きを読む(全116文字)

22卒 / 明治学院大学 / 女性
職種: ITスペシャリスト
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。

学歴は重視していないと思う。テストが独自のもので、それなりに難しいため、おちついて正確に説くことが大事だと思う。
また、面接を通し、新しい意見や発想力を...続きを読む(全205文字)

2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。

課題発見力、論理的思考力、集団での行動の仕方など、働くうえでも必要とされているスキルがあるかないかが重要なのではないかと感じた。
また、一緒に働きたいか...続きを読む(全230文字)

3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。

最初のグループディスカッションが一番の難関であると感じた。発表の時間配分はしっかりとしたほうがいいと思う。また、2次面接では、世間話などもするため、コミュ...続きを読む(全117文字)

閉じる もっと見る

内定後入社を決めた理由

22卒 / 明治学院大学 / 女性
職種: ITスペシャリスト
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

ジブラルタ生命保険株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

自身の就職活動の軸に当てはまること。会社の規模の大きさで、携わることができるプロジェクトの大きさが大きいと感じたため。また、スキルをたくさん吸収することが...続きを読む(全204文字)

22卒 / 東京理科大学 / 男性
職種: テクノロジ事業本部ITS(security)
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社日本総研

2
入社を決めた理由を教えてください。

会社としての待遇等は両社ともに不満はなく、日本総研の方がリクルーターが優しいなど感情面では日本総研に傾いていたが、IBMのグローバルなネットワークは技術面...続きを読む(全236文字)

22卒 / 慶應義塾大学 / 男性
職種: ITスペシャリスト
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

日鉄ソリューションズ株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

自分は9月卒業であるため、可能であれば10月入社できる企業を探していた。IBMは外資ということもあり、そこを柔軟に対応してくれた。その柔軟性も含めて、IB...続きを読む(全229文字)

22卒 / 津田塾大学 / 女性
職種: 戦略コンサル
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

アクセンチュア株式会社

2
入社を決めた理由を教えてください。

・事業会社の側面を持ち合わせている点
私はお客さんと一緒に新しい価値を作り上げるコンサルタントになりたい
そのためには、ソフト面に関してはコンサルを受...続きを読む(全314文字)

閉じる もっと見る

日本アイ・ビー・エム株式会社の選考対策