阪南理美容のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
店の売上で歩合が付くので、忙しい店だと給料は上がりやすい。アシスタントでも30万以上もらう人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

【良い点】
流行とか高度な技術とかこだわりを捨てれば楽しい職場です。
上長の指示を的確にこなすことができれば認めてもらえます。
【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給料は業界内では高水準だと思う。
自分の客を持っていなくても十分働けます。
有給も取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
当時からするとアシスタントの初任給が高かった。社会保険などもつけてくれていたので、普通の美容室より待遇面は良かった。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)

【良い点】
福利厚生は保養所などあるようだか利用したスタッフの話は聞いた事は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度があると安心して身...続きを読む(全81文字)

【良い点】
古い体質から変わろうと動いているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいシステムなど導入して若い店作りをしていますが、働い...続きを読む(全145文字)

【良い点】
美容業なので女性比率の方が多いと思います。
働き方改革にもしっかり取り組んでくれている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
効...続きを読む(全138文字)

【良い点】
主任になればさらに昇給すると思いますが、上から下から板挟みにあって大変そうです。
決定権は与えられて無いようです。
任された店舗の用務員、ま...続きを読む(全139文字)

【良い点】
接客業でありながらコロナ禍の経験から基本的に接客トークがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
指名制ではないので、指名出来なかった...続きを読む(全131文字)

【良い点】
残業がほぼないが役職が上がると休日出勤が必須になる。
人数がいなかったので役職が付いてなくても休日出勤があった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
新人期間中は業務の手伝いから
新人同士で体を貸し合い練習出来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
施術の練習は出来ますが
デビューし...続きを読む(全157文字)

【良い点】
研修が毎月のようにある
自分で申し込める
会社も推奨している
【気になること・改善したほうがいい点】
有料
都市部の研修場所まで行く必要あり...続きを読む(全99文字)

【良い点】
美容師としてのスキルアップについて、これは入社後にとにかく入客させられることで、場に慣れる事がすぐにできた点が非常によかった。いくらウィッグ...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここでスキルを積んで他サロンに転職することはかなり難しいし未経験扱いになると思います
研修も2週間で一度習ったも...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によって仕事量や教わることも違うので、忙しい店舗だと成長できるが暇な店舗だとあまり成長は見込めない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
9割が未経験。2ヶ月じっくりかけてアロママッサージの技術を習得できるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
インストラクタ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
営業中暇な時は練習の時間に当てることができる点は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
約1年間を通して研修が行われるが月7日休...続きを読む(全247文字)

【良い点】
向上心があればスキルアップはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張る人に依存している会社です。頑張りすぎた人は辞めていきます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
教育面は技術面はもちろん接客面もかなり充実している。ここで何年か働いたらどこに転職しても印象はいいかと。実際、私自身も転職した先でかなりの好...続きを読む(全127文字)

【良い点】
座学に関しては、他店と比較しても非常に充実していると感じました。
基礎知識から応用まで幅広く学べる環境が整っており、未経験者でも理解しやすい...続きを読む(全479文字)