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阪南理美容株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪南理美容の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全24件)

阪南理美容株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪南理美容株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に阪南理美容株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阪南理美容の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

阪南理美容の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

阪南理美容の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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2.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.6
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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2.5

阪南理美容の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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阪南理美容の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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24件中24件表示

阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年11月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店の売上で歩合が付くので、忙しい店だと給料は上がりやすい。アシスタントでも30万以上もらう人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は業界内では高水準だと思う。
    自分の客を持っていなくても十分働けます。
    有給も取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スタッ...続きを読む(全105文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 美容師・理容師 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職します、と伝えると給料があがります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働時間のわりにはそんなに良い給料ではないかなと思います。...続きを読む(全102文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の理容師と比べると年収はいいと思う。
    評価次第で、その都度給料に反映してもらえるので、頑張り次第では入社まもない段階から給料を上げることが...続きを読む(全516文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お給料に関しては高め。マネージャーが見ていてくれてちょこちょこ昇給してくれる。他の美容室でこの位のお給料をくれるところは少ないと思う。だいた...続きを読む(全123文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与はなく毎月基本給プラス歩合制でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人より安かったです。パートの時給も求人より低いらしい。昇...続きを読む(全125文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年9月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方の高卒の初任給にしては良い方だと思う。寮もあるので、通勤しやすいのと貯金はわりとたまりやすい方だった。
    技術職なので自分の頑張り次第で仕...続きを読む(全197文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年7月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    理容免許を持っている人で、稼ぎたい人であれば、満足のいく金額を提示していただけると思います。もちろん経験年数を言って、審査されてから提示され...続きを読む(全199文字)

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    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年7月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 美容師・理容師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    効率良く仕事が出来るように物の置き場所、動線が完璧に計算されているので無駄な動きをしなくてもいい。無駄な動きがないのでたくさんのお客様が来て...続きを読む(全181文字)

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    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年3月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が高く思えるが時給に換算すると割と安めになるような気がする。
    昔の事で今はどうかわか...続きを読む(全185文字)

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    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 美容師・理容師 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給はもらえます。歩合がつくと給料がいいと思います。残業が基本ないので営業が終わればすぐに帰れます。普通の美容室みたいにいつ終わるのかわか...続きを読む(全177文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 美容師・理容師 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    歩合がつく場合がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全国チェーン店なので、実質1週間前に聞かされヘルプにいかされる事があった。自...続きを読む(全178文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年7月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    能力重視で評価される若くても能力さえあれば昇給は可能。ただボーナスがなく天井があり歩合制の店に行かなければそれなりの年収にはいかない。
    【気...続きを読む(全193文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年6月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 美容師・理容師 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スタイリストになれば収入は結構安定している個人でやってお客がつけばさらに収入はアップする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人で経営...続きを読む(全211文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月に貰える額は他のサロンに比べていい方です。
    しかし、固定残業なので拘束時間は長い
    店舗歩合なので売り上げが上がれば歩合も大きくなります。
    ...続きを読む(全180文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料は美容院にしてはすごく良いです。頑張った分だけ歩合として付くので給料としてはやりがいがあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

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    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    理容師という職業を考えれば他の低料金の店などと比べても年収はいい方なのかも知れません。給料も月20万円スタートでそこに店の1ヶ月の売り上げに...続きを読む(全186文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年4月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 美容師・理容師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業後の、講習がなく、すぐにかえれるので、自分の時間を、もてることが良い点。忙しい店舗は、歩合に、繁栄されるので、毎月のように、歩合がつくこ...続きを読む(全177文字)

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    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年俸を月割で支給、ボーナスがない代わりに基本給は事務の割に高めだと思います。冬はお餅代として寸志が出たり出なかったりします(あまり期待はしな...続きを読む(全237文字)

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    3.0

    投稿日: 2017年5月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 社員クラス 不明

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    【良い点】
    同じ業種からしたら給料は高めになっていると思います。しかし拘束時間、労働時間、労働量から考えるとそこまで貰っているような気はしませんでした。...続きを読む(全185文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他ビューティー系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    理容プラージュでしたが、25万+歩合でお盆や年末の忙しい時期の給料は最高でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    理容プラージ...続きを読む(全434文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年4月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他の美容師と違い主に固定給で期間によっての給料の変動はなかった。その代わり店舗全体の売り上げにより歩合という形で固定給以外に支給される、かな...続きを読む(全189文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 販売・接客・ホールサービス 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    専務に経営にかかわるようになってから経営が悪化した。
    特に店舗経営は社長の考えを全く理解していないので悪い方に悪い方に動いていく。
    まだ現在...続きを読む(全185文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

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    当時の高卒にしては給料面ではよかったです。
    専門学校にも行かせてもらえるのでよかったです。しかし男性なら転勤出張は
    当たり前で断れば辞めさせられるこ...続きを読む(全167文字)

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    阪南理美容の 他のカテゴリの口コミ

    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月9日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    流行とか高度な技術とかこだわりを捨てれば楽しい職場です。
    上長の指示を的確にこなすことができれば認めてもらえます。
    【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時からするとアシスタントの初任給が高かった。社会保険などもつけてくれていたので、普通の美容室より待遇面は良かった。
    【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    来店数が多いので自然と数をこなして上達していく。
    教育体制は店舗による。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    指名制の店では無いのでお客...続きを読む(全121文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    美容業なので女性比率の方が多いと思います。
    働き方改革にもしっかり取り組んでくれている印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    効...続きを読む(全138文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    古い体質から変わろうと動いているようです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しいシステムなど導入して若い店作りをしていますが、働い...続きを読む(全145文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は保養所などあるようだか利用したスタッフの話は聞いた事は無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金制度があると安心して身...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主任になればさらに昇給すると思いますが、上から下から板挟みにあって大変そうです。
    決定権は与えられて無いようです。
    任された店舗の用務員、ま...続きを読む(全139文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給消化は5日必ずどこかでできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社から言われた有給消化日なので自分で選択出来ない。
    女性でも店...続きを読む(全97文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客業でありながらコロナ禍の経験から基本的に接客トークがない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    指名制ではないので、指名出来なかった...続きを読む(全131文字)

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    阪南理美容株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 美容師・理容師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業がほぼないが役職が上がると休日出勤が必須になる。
    人数がいなかったので役職が付いてなくても休日出勤があった。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全218文字)

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    サービス(美容・理容・フィットネス・エステ)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社セドナエンタープライズの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カウンセラーになると、契約件数などで歩合が発生するため、接客が得意な場合は歩合収入も増えるので良かった。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全178文字)

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    株式会社ザ・フォウルビの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 エステティシャン 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    3か月連続で個人目標を達成しないと給料を上げることができない。
    上がると言っても微々たるものなので、あまり期待で...続きを読む(全104文字)

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    株式会社トライアングルの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 美容師・理容師 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頑張れば頑張るほどお金は貰えるからいいと思う。お金だけは本当に良かった。お金だけは。あと一応休みもある。続きを読む(全58文字)

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    株式会社ザ・フォウルビの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 エステティシャン 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本給はそんなに悪くない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与は全然なかった。多く売上ているスタッフでも、そんなに貰えてなかった印象。続きを読む(全78文字)

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    株式会社アニュー美研の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 エステティシャン 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間やお仕事内容に対して満足いくお給料をいただいていました。残業になることはあまりないですし、時間の配慮もありました。
    【気になること・改善...続きを読む(全90文字)

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    株式会社LadyBirdの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他営業関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界内では基本給は高く設定されています。営業の仕事がメインになるので頑張り次第でインセンティブがつくのでプラスでお給料がもらえます。
    【気に...続きを読む(全95文字)

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    TBCグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 エステティシャン その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この職業にしては年収は高い方だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コースに入れば入るほど給料が変わると教え込まれてきました...続きを読む(全117文字)

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    株式会社ヴィエリスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 エステティシャン 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    インセンティブが分かりやすかったのが1番いい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月給では平均取ら同じだが、ボーナスがない為、年収とし...続きを読む(全90文字)

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    TBCグループ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与は年に2回もらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり高くない。給与1ヶ月くらい。また減らされることもあり少なくなったこと...続きを読む(全80文字)

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    株式会社エム・シーネットワークスジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 エステティシャン 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性ばかりだがキャリアアップが明確で給与にも反映された。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足。売り上げの悪化で賞与もまともに出...続きを読む(全99文字)

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    阪南理美容の 会社情報

    基本データ
    会社名 阪南理美容株式会社
    フリガナ ハンナンリビヨウ
    設立日 1984年5月
    資本金 3000万円
    従業員数 5,500人
    売上高 332億500万円
    代表者 濱屋勉
    本社所在地 〒583-0026 大阪府藤井寺市春日丘3丁目12番1号
    電話番号 072-952-3667
    URL https://www.plage-bb.co.jp/
    阪南理美容は1984年5月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は5,500人で、売上高は332億500万円になります。
    NOKIZAL ID: 2292711

    阪南理美容の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。