京神倉庫の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
管理職含め社員は全体的に暖かい雰囲気を持っていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の方は現場のみ、事務の方は事務のみ、...続きを読む(全217文字)

【良い点】
事業所にもよるかもしれませんが、庫内でのオペレーションは比較的、担当者に裁量権があったように感じます。また繁忙期でも限られたスペースでものを保...続きを読む(全305文字)

【良い点】
当たり前の話かもしれませんが、残業代は100%支給されます。他にも手当等は額自体は多くないものの色んな種類のものがありそこはよかったかと思いま...続きを読む(全203文字)

【良い点】
倉庫で、男が多く締める中、可愛がられると思う。特に、女性なら本社勤務になるとものすごく恵まれた環境になる。
特に、一生懸命やらなくても、愛想さ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
入社すぐに、トナミホールディングの研修があり、様々な研修を受け、多くの仲間ができる。
また、京都の本社での座学の研修があり、新入社員気分を味わ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
小さい会社のため一通りのことはなんでも経験させてもらえるため、色々なことができる環境はあります。また、経験豊富な先輩も多いためそう言った意味で...続きを読む(全184文字)

【良い点】
古い体質の会社のため女性社員はなかなか外に出してもらいないような雰囲気があります。ただ最近は女性社員でも資格を持っていたら声をあげれば仕事を任...続きを読む(全260文字)

【良い点】
特にないと思う。本社の人はのんびりしていていいのかもしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
東日本の人員構成が異常である。とにかく、...続きを読む(全240文字)

【良い点】
本社と通関部門の人は仕事が楽である。
繁忙期以外であれば、物流部門でも定時に帰れる。

【気になること・改善したほうがいい点】
物流部門は、大...続きを読む(全223文字)

【良い点】
給与や賞与がものすごく良いというわけではありませんが、支給されないというわけではないのでよいとおもいます。仕事もそれほどハードというわけでは、...続きを読む(全168文字)

【良い点】
アットホームなので合う人には合う。
働いている人は基本的に優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が社風に合わなかったの...続きを読む(全140文字)

【良い点】
ルーティン業務なので成長はないがピッタリハマれば楽しい仕事だと思う。
時間が決まった仕事なので正確さと速さが身につく。続きを読む(全65文字)

【良い点】
3ヶ月くらい前までに退職の意を伝え、有給も消化して退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風があまり合わなかった。家から会社...続きを読む(全99文字)

【良い点】
融通は割と効きます
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によりますが、子育て世代に対しての配慮が全くなってない昭和の考えをしている人が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
どんなことでも積極的に手を挙げればチャレンジさせてもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安く昇給も厳しい点。
ルーティ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
次なるステップのために転職を考えているため、ネガティブな理由ではない。部署間の異動がほとんどないため、そこが増えれ...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長意欲のある人が少ない。仕事にやりがいを感じにくいところもあり、短期~1、2年で退職する人が多かった。ずっと仕事...続きを読む(全101文字)

【良い点】
福利厚生や仕事のやりがいは良い方ではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
一生懸命やっている人と全然やる気のない人の二部構成状態。...続きを読む(全99文字)

【良い点】
自分が働いていた工場では、割といい人に囲まれていたように思えるし、周りに自分のことを認められるような仕事をこなしていれば、しっかりと評価はして...続きを読む(全395文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
単純作業が多く、退屈な仕事だと感じます。また資格取得しても活かす場面があまりないため、やる気を削がれます。希望部署...続きを読む(全102文字)