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株式会社ウイル・コーポレーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ウイル・コーポレーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全9件)

株式会社ウイル・コーポレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜480万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウイル・コーポレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウイル・コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ウイル・コーポレーションの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ウイル・コーポレーションの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

その他

??? 万円

ウイル・コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.1
年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ウイル・コーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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ウイル・コーポレーションの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな会社だったので、思っていたより給与はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ないため、ダラダラ残業をしていたりし...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年3月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 校正 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員でしたか、残業手当はきちんともらえたので良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    稼ぎたい人はいいのですか、早く帰りた...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年6月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価シートも面接もしっかりできていたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張ってもなかなか給与に反映されないです続きを読む(全71文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    交代勤で残業すれば入社1年目でもそれなりに貰えると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスはお小遣い程度しかない。
    基本給は家...続きを読む(全198文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年4月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年2回評価シートを作成し上長に提出し評価が記入され役員に回り、賞与が決まる。
    書くだけでそれを元にした面談がある...続きを読む(全220文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経営陣との距離は近い為、アピール上手にはとてもやり易い環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    決まったフォーマットの評価シートを年2...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中堅位の規模の会社だったので、そこまで年収が低いことはありませんでしたが、ボーナスが1か月分位で思ったよりも少なかったように思います。
    評価...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年1月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職になれば、年俸制になるので収入は安定すると思います。ただ、管理職になるまで時間がかかると思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年1月5日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 19年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍時は、社長評価次第で即昇給した。ただし、数字上がらないとかなり叩かれる。特殊な印刷が持ち味で技術は良いので、設備や工場の集約を行いダウ...続きを読む(全214文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ウイル・コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    完全土日祝休みです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今ではさすがにないかもしれませんが、幹部はたまに土曜返上で営業会議をしていました。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    結婚記念日休暇があったのが印象的でした。在職時は気に留めていませんでしたが退職した身から言えば良い会社だったと思う続きを読む(全63文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    設備面では業界でもトップクラスだと思います。先輩はOJTをしっかりしてくれます。
    引き継ぎ資料もちゃんとしていました。
    【気になること・改善...続きを読む(全114文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    良い意味でたいへんゆるくて厳しさは感じませんでした
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目標未達でも役員は責任を問われる事がなくこれじゃ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職理由に良いことは無いが、強いて言うなら、ゆったりとした社風は魅力的だったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時のことだが...続きを読む(全128文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年3月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な性格の社員がいて、皆さんそれぞれ魅力的で一緒に仕事をするのが刺激的だった。
    管理職の方は、大きな会社だからか、あまり細かい事を気にする...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人はとても良い人ばかりだった。相談もしやすい。横柄な人もいるがそれは少数。
    上司は良い人ばかりで厳しく指導してほしい人には物足りないのかもし...続きを読む(全90文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年10月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員教育はある程度の日程を取って行っているが、特殊加工など色々な事を覚えなくてはならないので研修だけでは全く足りないが、配属先についてか...続きを読む(全106文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の方針に沿って自分のやりたい事はやらせてもらえる環境にあると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職になる為のスキルア...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ウイル・コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    紙の需要が減少している為、確かに厳しい面はあると思います。その中で他では製造できない価値ある製品を開発して頑張っ...続きを読む(全108文字)

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    メーカー・製造業(印刷)の年収、評価制度の口コミ

    TOPPANエッジ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    普通に仕事をしていれば役職があがりそれに比例して給料も上がっていく。あまりガツガツ仕事をしたくない方にとってはかなり良い環境
    【気になること...続きを読む(全130文字)

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    株式会社静和堂の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 9年前 校正 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私が在籍していたころは、年功序列のような感じでした。非正規社員だったため特に評価をされるということもありませんでした続きを読む(全78文字)

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    株式会社北四国グラビア印刷の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給の他に各種手当が付くので同規模の印刷会社のなかでは待遇面は良いのではないかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度や...続きを読む(全167文字)

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    TOPPANクロレ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列です。上司との面談が評価制度の梱包にありますが、人柄を重視する印象があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実績を元にし...続きを読む(全97文字)

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    株式会社共立アイコムの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 WEBデザイナー 非正社員 正社員

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    【良い点】
    例えばデザイナーにも数値目標(どれくらい売上に貢献できたのか、時間あたりの働き等)があって、それを元に評価されるため妥当性があります。同僚の...続きを読む(全397文字)

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    共同印刷株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は業界・職種水準と比べて大きく差はなく、安定している印象です。
    成果や役割に応じて評価される仕組みはありますが、昇給ペースは緩やかだと感...続きを読む(全81文字)

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    大日本印刷株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的には年功序列のため、一定の年次までは自然と上がる仕組み。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    等級が一般職と上級職に分かれており、...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ライズクリエイションの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    かなり実力主義を感じた。商品を開発して成果を出さないと年収は上がらない。年収が後輩よりも低い方もいる。続きを読む(全51文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    みつわ印刷株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与体系について、個人の成果や業務上の貢献度が十分に反映される仕組みが整っておらず、長期間勤務しても昇給を実感で...続きを読む(全163文字)

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      実際の働き方
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    TOPPANクロレ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年4月に、ベースアップは一応されます。ボーナスも、会社が赤字だった頃から、なぜかきちんと払われていました。金額はあまり期待できませんが。一...続きを読む(全199文字)

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      実際の働き方
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    ウイル・コーポレーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ウイル・コーポレーション
    フリガナ ウイルコーポレーション
    設立日 2012年5月
    資本金 5000万円
    従業員数 300人
    売上高 80億6700万円
    決算月 10月
    代表者 若林裕紀子
    本社所在地 〒924-0051 石川県白山市福留町370番地
    電話番号 076-277-9811
    URL https://www.well-corp.jp/
    ウイル・コーポレーションは2012年5月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は300人で、売上高は80億6700万円になります。
    NOKIZAL ID: 1677701

    ウイル・コーポレーションの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。