いたがきの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
近頃は有給消化義務もあり、積極的に有給を取るよう勧められる。（ただ販売は連勤→連休→連勤のループ）
【気になること・改善したほうがいい点】
土...続きを読む(全201文字)

【良い点】
あまり人数も少なく、和気藹々とした雰囲気でゆるく働ける。一人暮らしの若者などには優しく声をかけるような場面もある。いわゆるアットホームな雰囲気...続きを読む(全247文字)

【良い点】
タンニンなめしの革製品というなかなかニッチな商品を取り扱うことができる。専門知識は入ってから覚える感じ。私個人としては視野が広がったように感じ...続きを読む(全314文字)

出張販売の為、1週間なしということあり、体力のかなり必要な職場ですが、休める時は1週間以上連続で休めました。その為、他社ではなかなかできないことを長期休暇...続きを読む(全158文字)

入社したときはかなりスタッフも含め丁寧に説明してもらえましたが、田舎の会社のためか、入社時のボーナスがなかったり、いつの間にか年俸制になっていたりとかなり...続きを読む(全156文字)

【良い点】
土曜日出勤が全部残業代として加算されるので、年収はわりと良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に意見を述べたら、...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員たちは昇給がほとんどないと感じているようです。評価制度も不透明で公平性が保たれているか疑問が残ります。続きを読む(全73文字)

【良い点】
賞与は自分で目標設定してそれに応じて点数が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与ともに微々たるもの。
1ヶ月分も出ない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
高卒で入社しましたが、一人暮らしをするのに精一杯なほどの賃金しかもらえないため、家族を持つのは難しいと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
業務内容によって給料帯が大きく異なっていました。
会社に評価されればそれなりの年収になると思われます。
賞与は年に3回（７月、１２月、３月）、...続きを読む(全283文字)

【良い点】
同年代と比べての年収水準は高い
年功序列から実力主義に変わりつつあるので甚だしい例は4.5年で給与に差が出る
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)

【良い点】
賞与の回数は多い（年3回)
単純に基本給何ヶ月分というわけではなく、そこに評価やポジションによって優劣をつけられ上乗せされている。
【気になる...続きを読む(全216文字)

【良い点】
年収は高くもなく低くもなくという程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与や昇給は、世の中の春闘の回答に比べると低いなと感じます...続きを読む(全147文字)

【良い点】
社内の作業は、自由度が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の支払いが1ヶ月以上遅延しております。その事に付いての説明等は、...続きを読む(全219文字)

【良い点】
基本的に年功序列。ただし昇給、賞与はある程度あるため年功序列を割り切れる人にとってはかなり良いと思う。続きを読む(全57文字)