この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年功序列型で、4年以上勤続した正社員はチーフに昇格できる資格を得ます。
人事評価がよければその後は課長補佐を経て課長に昇進することができます。ですが人の...続きを読む(全816文字)
三報社印刷株式会社 報酬UP
三報社印刷株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
年功序列型で、4年以上勤続した正社員はチーフに昇格できる資格を得ます。
人事評価がよければその後は課長補佐を経て課長に昇進することができます。ですが人の...続きを読む(全816文字)
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社内カレンダーがあり、二連休以上やすまないように調整されています。有給は10日用意されていますが、三連休になるような使い方は、病欠以外で使用しようとすると...続きを読む(全944文字)
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分業制のためインデザイン、イラレ、画像修正など各部署が担当します。私の部署はインデザインを使った赤字修正ですが、1冊の本を著者ごと数ページ単位でばらして動...続きを読む(全520文字)
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妊娠をすると産休ではなく退職を勧められる。そのため、産休・育休の取得できる社員は、会社に必要とされている人でないと取得がむずかしい。
産休が取れず会社を...続きを読む(全151文字)
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挨拶はこちらからしても無視されることもよくあるという印象でした。
常識もない人が多々いる印象も非常に強く受けました。
上司と部下も仲が悪く社員同士の揉...続きを読む(全158文字)
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給料は安かったです。みなし残業もありました。ボーナスも給料1か月分くらい。この不況で印刷会社は厳しいけれど、ボーナスが出るならまだ良いと思った。
昇進は...続きを読む(全175文字)
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研修期間はありませんでした。社会人としてのマナーもなく自由な社風だと思いました。長く勤めている方もいますが、退職者も多いと思います。身につけたスキルも特に...続きを読む(全152文字)
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同じ専門学校から多く求人をとっているため、社内は学校のような雰囲気です。
新入社員も早くやめる人が多いので、スキルアップを目指す若者にはツライ環境かもし...続きを読む(全168文字)
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東京の亀戸工場にて勤めていました。
有休休暇を使うと賞与に影響すると言われ、有休はないものと考えてくれ的な雰囲気でした。3日使うと賞与は引かれ、社長にも...続きを読む(全154文字)
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仕事の面よりも、
昼食について、昼食を注文したい人は朝に昼食を必要か否かチェックするのですが
チェックしたにもかかわらず、昼食が足りず食べられない事が...続きを読む(全182文字)
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休暇制度や労働時間に関しましては、
休暇は、日曜日と祝祭日は完全休みでした。
土曜日につきましては、2週間に1回休みでした。
レクリエーションやそう...続きを読む(全155文字)
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2007年度新卒入社しました。
『一人一人をちゃんと見てくれる会社だと思ったこと』
これが三報者印刷に決めた理由です!
社長との面接の際、人柄の良さ...続きを読む(全661文字)
会社名 | 三報社印刷株式会社 |
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フリガナ | サンポウシャインサツ |
設立日 | 1949年1月 |
資本金 | 9600万円 |
従業員数 | 380人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 永井祥道 |
本社所在地 | 〒136-0071 東京都江東区亀戸2丁目35番13号 |
電話番号 | 03-3685-3131 |
URL | https://www.sanposha.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。