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インターン参加で選考優遇あり

SCSK株式会社 報酬UP

SCSKのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

SCSK株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。SCSK株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。

SCSKの インターン

SCSKの インターンの評価

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SCSK株式会社の
インターンの概要

25卒 冬インターン
課題・テーマ Scratchをつかってシステム開発 / 社員の健康促進アプリツールの開発 / キャリア形成について考える/IT業界について知見を広げ、特徴・特色をつかむ/IT業界について仕事や働き方の本質を知る / 健康記録のシステム開発 / 要件定義からシステム開発まで / 他
会場 オンライン
参加人数 学生40〜100人 / 社員4〜10人
報酬 なし
プレゼンの有無 93%がありと回答
交通費の補助 0%がありと回答
選考優遇 72%が有利になると思うと回答

SCSKの インターンの内容(168件)

22卒 冬インターン

2018年11月開催 / 3日 / 総合職
5.0
22卒 | 中央大学大学院 | 男性
SCRATCHというプログラミング勉強ツールを用いてお客様に最適な提案をする

IT業界についての基本知識を復習したのち、さっそくワークの説明に入った。説明終了後は設計書の作成を行い、その後は終了まで開発を行った。また、チーム内で一人PMを決めた。 1日目の続きで開発を14時くらいまで行い、その後は各班ごとに成果物発表と動作発表を行った。その後一人一票の投票権をもって自分が一番気に入った班へ投票をした。その後結果発表、講評、まとめを行い終了3日目は1,2日目とは雰囲気ががらりと変わり、内定者のパネルディスカッション、社員との座談会、最後に懇親会を行った。1, 2日目は連続日程だったが、3日目は日をまたいで、メンバーも班員もすべて変わった。グループワークの時間はほとんどなかった。

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公開日:2018年12月22日

22卒 夏インターン

2018年9月開催 / 1日 / IT業界Jobsセミナー
3.0
22卒 | 中央大学大学院 | 男性
IT業界・SCSKについての解説/グループワーク/アルゴリズム体験

まずはじめにIT業界についてかなり詳しく解説された。その後SCSKの紹介映像を視聴したのち、グループワーク(IT業界のイメージについてのブレスト)行った。昼食をはさんだ後、就活生のニーズにこたえる就職支援サイトのサイト概要を設計するワークを行い、模造紙にまとめて各班が発表した。最後にアルゴリズム体験をした。フリーのPCアプリを使って、進行方向の→、向き変換、if文else文などを組み合わせてスタートからゴールを目指すアルゴリズムを考えるという内容だった。

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公開日:2018年11月21日

SCSKの インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
25卒 / 非公開 /
冬 / 1日 / IT業界jobsセミナー
いいえ
25卒 / 非公開 /
冬 / 3日 / シスキャリセミナー
いいえ
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー
いいえ
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー3days
はい
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー
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SCSKの 本選考への優遇・早期選考があるか

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー
いいえ
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー
はい
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー3days
いいえ
22卒 / 中央大学大学院 /
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー

インターンシップに参加した後に特別な採用フロー(早期選考など)はなく、また、SCSKについての偉業説明はサイトを見ればわかるものが多かったゆえ、情報量もあまり増えなかったから。

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はい
22卒 / 中央大学大学院 /
冬 / 3日 / 総合職

インターンシップ参加者限定のセミナーを開催すると言っていた。内容は未定だが、おそらく早期選考に呼ばれるのではないかと思う。実際に、内定者もこのインターンシップに参加した人が多かった。

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参加後の就職にどう影響したか

25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー3days
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

22卒 / 中央大学大学院 /
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

IT業界のSIerが第一志望だった。独立系、ユーザー系、メーカー系と種類があるが、インターン参加前は独立系SIerを志望していた。この時点で業界理解はかなり深かったので、知っている企業数は多かった。もともとIT業界を通じて金融業界に携わりたいと思っていたので、知っていた企業は金融に強みをもつSIerがメインで、それ以外が数社という感じだった。

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参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

志望業界は変わらなかった。ただ、志望企業は、もともとはSIerならば何でもよいと思っていたが、ベンダーフリーとしてしがらみなく幅広い業界を相手に仕事をできる独立系に企業にとても魅力を感じ、インターンシップ参加前は独立系SIerが第一志望だった。しかし、独立系でなくともベンダーフリーの企業は存在することがわかり、志望するSIerの種類は限定されなくなった。

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SCSKの インターン当日の感想

参加して学んだこと

25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー3days
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー
22卒 / 中央大学大学院 /
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー

SCSKは現在働き方改革に力を入れており、残業時間は減り有休消化率は上がっているのに現場の社員の仕事量は増え続けているので、SCSKの社員は勤務時間中は本当に集中して効率よく仕事を進める必要があるということがわかった。休みが多く残業が減っても決して楽になるわけでなはいということを再確認した。

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参加して大変だったこと

25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー3days
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー
22卒 / 中央大学大学院 /
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー

就活支援サイトのサイト概要を考えて模造紙にまとめて全体発表するワークが、時間が全然足りなくて大変苦労した。サイト作成に関するSCSKと顧客との会議の議事録から必要な機能やニーズを調べ、どの層に焦点を当てるか、サイトの画面はどうするかなどを短時間でまとめて模造紙に書いた。

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印象的なフィードバック

25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー3days
25卒 / 非公開 / 非公開
夏 / 3日 / シスキャリセミナー
22卒 / 中央大学大学院 /
夏 / 1日 / IT業界Jobsセミナー

私たちの班は模造紙へ書き込み始めたタイミングが最も早かったのにも関わらず最後まで終わらなかった。「情報共有が正しくできていなかったがためにサイト構想が班で共有できず、模造紙に書き込む人の数が限られ、何もしないで見てるだけの人がいたのが遅れた原因」だと言われたこと。

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SCSKの 選考対策

直近のインターン選考フロー

22卒 冬インターン
SCRATCHというプログラミング勉強ツールを用いてお客様に最適な提案をする
選考フロー :
  • 応募
  • エントリーシート
  • 筆記試験
  • 最終面接
実施時期 : 2018年11月開催 / 期間 : 3日間 / コース : 総合職

参加人数 : 30人

参加学生の大学 :

インターンシップ中は大学名は伏せるように言われていたのでチーム内に限って話すと、ほとんどMARCHまたは理科大だった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

22卒 夏インターン
IT業界・SCSKについての解説/グループワーク/アルゴリズム体験
選考フロー :
  • 応募
実施時期 : 2018年9月開催 / 期間 : 1日間 / コース : IT業界Jobsセミナー

参加人数 : 40人

参加学生の大学 :

MARCH5割、早慶上理3割、その他2割。大手というだけあって優秀な学生が多かった。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ

25卒 夏インターン
親と子供で健康状態を管理できるシステムの開発
選考フロー :
  • エントリーシート
  • WEBテスト
  • 最終面接
実施時期 : 2023年8月開催 / 期間 : 3日間 / コース : シスキャリセミナー

参加人数 : 30人

参加学生の大学 :

全員に聞いているわけではないので定かではないが、地方国立、MARCHが多かったイメージでした。

インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい

インターンES

25卒 インターンES

技術職
25卒 | 非公開 | 非公開
Q. 学生時代に学業面で力を入れて取り組んだことについて、タイトル(要約)をご記入ください。 (50文字以内)
A.
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公開日:2024年5月30日

25卒 インターンES

システムエンジニア
25卒 | 筑波大学大学院 | 男性
Q. 学生時代に学業面で力を入れて取り組んだことについて、タイトル(要約)をご記入ください。(50文字以内)
A.
問題を報告する
公開日:2024年5月29日

22卒 インターンES

総合職
22卒 | 非公開 | 非公開
Q. 大学時代に学業で力を入れたこと 400
A.
外国語を継続的に学習した。私が所属する複合文化学科では語学学習が重視されているため、英語はビジネスレベル、第二外国語として履修しているスペイン語は日常会話レベルにするという目標をたて、日々継続的に学習した。英語はTOEIC860点という目標をたて、そのために毎日英語のニュースを読み、リスニングを行った。またオンライン化が進む中で、4月から半年間オンライン英会話を習い、インプットだけでなくビジネスの場面でもいかされるスピーキング学習も行なった。この結果、800点前後だったTOEICスコアが890点となった。スペイン語は授業の予習と復習をするだけでなく、親に授業で習ったことを説明することで理解度を深め、スペイン映画を見て会話でよく使われる表現を学んだ。その結果、スペイン語の授業の成績評価は常にA 以上であり、基本的会話も聞き取れるようになった。様々な国の方と交流するために、現在はフィンランド語やロシア語を学び始めている。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2022年3月21日

22卒 インターンES

SE
22卒 | 首都大学東京大学院 | 男性
Q. 学業面に関して、学生時代に力を入れたことをご記入ください。 (200文字以内)
A.
全天球カメラを用いた物体検出についての研究です。 VRやAR等への全天球カメラの利用が増えている中、監視システムなどに用いられる物体検出への応用が少なかったという理由からこの研究を始めました。 まだ新規で十分な研究が行われてこなかったため、関連する情報の収集や技術を会得するのに非常に苦労しましたが、その甲斐あって学部時代には〇〇〇研究会の学術奨励賞を受賞しました。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2022年1月20日

インターン面接

22卒 冬インターン 最終面接

2020年11月開催 / 2日 / エンジニア
22卒 | 筑波大学大学院 | 男性
Q. IT業界を志望したきっかけはなんですか?
A. A.
IT技術がもたらす無限の可能性に惹かれたからです。私は大学の研究の中で、データ解析に苦労した経験があります。その解決策としてデータ解析の簡易化プログラムをコーディングしました。そのプログラムを完成させた時、データ解析にかかる時間の短縮度に驚いたとともに、プログラミングの素晴らしさを知りました。このプログラミングを用いてより複雑な事象の簡易化をしてみたいと言う思いからIT業界を志望しています。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年7月20日

22卒 冬インターン 最終面接

2020年11月開催 / 3日 / 総合職
22卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. 学生時代最も力を入れた取り組みについて
A. A.
私が学生時代最も力をいれて取り組んだことは学園祭のミスコンの企画・運営を行ったことです。昨年度は大型台風により学園祭が中止になってしまいましたが、ミスコンはこれまでも活動を続けていたこともあり、これまでの活動を無駄にしたくないという思いで、別日開催を提案しました。別日開催にあたって問題点は開催費用の不足であったため、それを解決するために合同ミスコンを提案し、実現することができました。 続きを読む
問題を報告する
公開日:2021年5月28日

SCSKの 会社情報

基本データ
会社名 SCSK株式会社
フリガナ エスシーエスケイ
設立日 1969年10月
資本金 211億5200万円
従業員数 16,147人
売上高 4459億1200万円
決算月 3月
代表者 當麻隆昭
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号
平均年齢 43.7歳
平均給与 746万円
電話番号 03-5166-2500
URL https://www.scsk.jp/
採用URL https://www.scsk.jp/recruit/saiyo/index.html
NOKIZAL ID: 1572167

SCSKの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。