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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックホールディングスの評判・口コミ一覧(全6566件)

パナソニックホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

パナソニックホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.2
やりがい
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4.2
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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4.3
福利厚生
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4.9
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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3.7

パナソニックホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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4.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

パナソニックホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6566

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
強みやコアコンピタンスが見えず、また経営陣が変わる度に方針が変わっていき、いわゆる大企業病である点は否めない。非中...続きを読む(全137文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
伝統的なメーカーなので年に3回(年末年始、GW、夏季休暇)は必ず長期休暇が取れ、部署にもよるものの年休も比較的取りやすい風土といえる。
【気に...続きを読む(全139文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30代半ばまでは個人による差はあまり生じず、残業の多さによって年収が決まるイメージ。30代後半以降は管理職であるか否かによって年収が大きく変わ...続きを読む(全160文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には優秀な人が多く、また社員を大事にするという創業以来の理念は継承されていると思う。また時代の変化に合わせて人事制度や働き方を変革させて...続きを読む(全92文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
9年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職を対象にした優遇措置があり、定年退職扱いで早期退職することができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
非管理職(組合員)に対する...続きを読む(全118文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
9年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価についてはフィードバックされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談は形式的になりがち。せっかく書式に記入してもまともに読ん...続きを読む(全92文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
9年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オープンチャレンジによる転勤等現在の仕事を変更したい場合の救済制度は充実していると思われる。この点については従業員の大部分は満足していると思わ...続きを読む(全152文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
9年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間の休日数は多い。特に黄金週間、お盆休みおよび年末年始の連休は十分ある。これらの点については従業員の大部分は満足してると思う。続きを読む(全70文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
9年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ能力であれば女子社員の方が優遇される場合が多い。女子は社員にとってはありがたい状況である。セクハラについても厳しく取りしまわれている。
【...続きを読む(全161文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

家電やtoB向け製品など、社会をより良くするようなプロダクトに携われる続きを読む(全35文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

友人いわく、遅くとも19時には帰宅できるとのこと続きを読む(全24文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年収が高いという噂はあまり聞かない。40で1本に乗るイメージだと思われる続きを読む(全36文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年12万のカフェテリアポイント、家賃補助9万(地域差あり)など手厚い続きを読む(全34文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

集合研修があり、そこで同期と仲良くなれるとのこと。和気あいあいとしたイメージ続きを読む(全38文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

家電のほかにEVなどでもシェアを伸ばしていければ将来性はあると思う。続きを読む(全34文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

穏やかな雰囲気で協調性がある人が多い印象を受けた。続きを読む(全25文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

必要に応じてリモートワークがあったり、有休がとりやすいと聞いた。続きを読む(全32文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

スキルアップのための教育体制やサポート体制は整っている印象。続きを読む(全30文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年07月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

企業名を見かける機会が度々あることで自身の貢献を感じる機会は多いと聞いた。続きを読む(全37文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

女性社員向けの勉強会などがあり、女性が自らスキル向上を目指して参加している。続きを読む(全38文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

パナソニックカフェテリアプランがあり、毎年ポイントが付与される。続きを読む(全32文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

職位や年次に関係なくフラットなコミュニケーションがとれる組織文化がある。続きを読む(全36文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

年収は同じ業界と比較しても高く、人気企業にも入っている。続きを読む(全28文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

在宅での勤務ができる。また、有給休暇が時間単位でもとれる。続きを読む(全29文字)

パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
弁理士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
それなりの福利制度があり、十分ではないかと思います。少なくとも当時は社宅や寮などもありました(現在どうなっているかはわかりません)。
【気にな...続きを読む(全503文字)

6,566件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

パナソニックホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックホールディングス株式会社
フリガナ パナソニックホールディングス
設立日 1935年12月
資本金 2587億円
従業員数 228,420人
売上高 8兆4964億2000万円
決算月 3月
代表者 楠見雄規
本社所在地 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地
平均年齢 43.7歳
電話番号 06-6908-1121
URL https://holdings.panasonic/jp/
採用URL https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html
NOKIZAL ID: 1130255

パナソニックホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。