アメリカ屋の販売スタッフの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
メンズレディース雑貨の取り扱いがあり、毎年1ブランドは取り扱いが増えたりして、面白い。女性であれば知ることもなかったメンズブランドの知識が入り...続きを読む(全221文字)

【良い点】
意欲があるスタッフであれば、スキルアップの為の業務を教えてくれたりとしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
意欲が弱い人にはその人...続きを読む(全187文字)

【良い点】
店舗によるとは思いますが、人員数がそこそこ足りていれば希望休も通りますし、残業も年末年始や大型連休など、大型イベントがなければほぼ無いので、プ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい子が入ってきたら
上の人たちはなんでもかんでも
上がやる仕事とか
全部下にやらせられ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
社会保険もはいれる。
有給も半年働けば
10日はつき、
有休消化は100%できる。
時期によってですが、、。
【...続きを読む(全207文字)

【良い点】
スタッフ数も男女の比率がよく
仲がこじれたりなんてことはなかった。
チームワークもいいので
売り場作りだったりするのも
きちんと話し合えたこと...続きを読む(全197文字)

【良い点】
基本的に楽ですし誰でも出来る仕事です上司も優しく教えてくれますし気軽に聞けると思います
業務内容は楽なので時間が食われることが苦ではないのなら...続きを読む(全204文字)

【良い点】
服装は取り扱いブランドのパンツさえ履いておけば基本的には自由です。目標はありますがノルマなどはなく働きやすいと思います。売り場もある程度自分の...続きを読む(全177文字)

【良い点】
女性スタッフも多く１年～２年ほどアルバイトを続ければ正社員になれるのでやりがいはあると思います。わたしがいた頃は店長やエリアマネージャーにも女...続きを読む(全176文字)

【良い点】
スタッフ同士が仲が良いと、とても楽しい仕事だと思う。ほかのアパレルより、アルバイトでもやる業務は多いが覚えられることが沢山あるので為になる仕事...続きを読む(全192文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしています。
また、女性も（むしろ女性の方が？）働きやすい環境にあり、結婚されている方にも向いているかと思います。また自社の...続きを読む(全307文字)

【良い点】
ジーンズの知識も付くので自分自身にも役立ちます。
気に入った商品は自分で購入し、感じたことをお客様にお伝えできるので、口頭で商品の特徴を伝える...続きを読む(全180文字)

【良い点】
教育は基本的には入った店舗でのやり方次第です。研修などは特になく正社員のなったときなどは新店舗準備や改装などにかり出されて店作りなどを学びます...続きを読む(全211文字)

【良い点】
正社員になると手当がしっかりしているし、アルバイトからでも最短で1年か1年半ほどで上がれる例もあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全206文字)

【良い点】
やる気さえあれば１年ほどで正社員にはなれると思います。ノルマなどはなく服装もあからさまな他社ブランドではなければうるさく言われません。残業など...続きを読む(全156文字)

【良い点】
入社理由、服が好きだったから。
非正規だったが残業代はきちんと出ました、雇用保険しかり福利厚生はしっかりしていた。勿論社販はある。
【気になる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
アルバイトであれば、ほぼ希望通り休みが取れます。連休も可能です。ただ、店舗によりけりなところもあります。スタッフ数が充実していれば月8日ほど取...続きを読む(全225文字)

【良い点】
ボーナスは一応貰えているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売業なので仕方がないかも知れないが、店長クラスでも手取りで20万...続きを読む(全271文字)

働きやすい環境だと思います。店舗によって時短が出来るので、ご結婚や育児をされている方でも働けると思います。ただ枠が少ないのです。女性でも頑張った分は結果が...続きを読む(全155文字)

仕事内容は品出しや商品整理が主で、接客と言えば裾上げ希望のお客様に対して「これ位で大丈夫ですか?」程度。ひたすら洋服をたたみ、ハンガーに洋服をかける毎日で...続きを読む(全173文字)

アルバイトとして入社の為、時給900円からスタート。
二年間在籍し、シフト管理や在庫管理などバイトとしてはトップの立場で、950円と時給UPはほぼ無いで...続きを読む(全190文字)