この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くもって成長に期待できません。上層部は売上はその店舗毎の責任という考えが強いです。その理...続きを読む(全191文字)
株式会社板垣 報酬UP
属性 |
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
全くもって成長に期待できません。上層部は売上はその店舗毎の責任という考えが強いです。その理...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
社会保険完備
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当がスズメの涙です。他のメガネ屋なら1万だすものを板垣では2000円です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に3回あるイベントはかなりストレスです。内2回は宝石等を扱いますが、普通の店舗を会場にし...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
完全週休2日です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年105日ですので休みは最低限です。人員も少ないので心理的に有給を取りづらいです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2回で1ヶ月分程度です。基本給もかなり低いです。残業もないのでかなりの薄給です。昇給...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ボーナスはなく生活することが難しい。宝石の展示会があり、当時は販売額が達成できなかったり、数字が作れないと自分で購入することもあった。働きやす...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
接客を通じて人間性、プロとしての専門店性を1から学べることができます。分からないことは先輩社員に聞けばすぐ答えてくれるため、働き甲斐のあるとて...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
先輩社員の方々も優しく、「最初のうちは失敗するのが普通。気にしなくていい」と失敗を攻めないスタイルの会社なので、とても働き甲斐のある会社です。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業がほぼないのと週休二日は確立されているので仕事的には楽な方だと思う。上層部も人柄は良いのでやりやすいと思う。気軽に相談が出来るので悩まずに...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
やりがいは、お客様が眼鏡の調整などちょっとした理由での来店で自分を指名してもらえる事がある。そういったお客様との距離が近くなった時にやりがいを...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
女性スタッフが結婚出産したら、きちんと育児休暇を取らせていました。また店長こそ少ないものの、トップセールスは女性が大半でした。店長は数名いたと...続きを読む(全875文字)
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【良い点】
社員の約半数は女性で女性従業員の意見もしっかりと聞いてくれる環境です。
また同じ地区の店舗同士でも交流が結構あるので仲良くなれば仕事の悩みなど...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
仕事が終われば定時に帰れる。客の入りが少ない日ならば時間内に仕事を終わらせている限り、確実に7時閉店と同時に店の電気を落とし、帰路につける。週...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
地域密着型でお客様から愛されている会社だと思います。接客が好きな方にとってはやりがいのある職場だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
男女比率が半々なので人間関係が楽。またトラブル等あれば上司が間に入り解決してくれる。
適度に異動があるのでモチベーションも保ちやすいし、他店...続きを読む(全178文字)
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【良い点】仕事が楽。無理せず続けられる。販売実績が悪いと言われるが辞めさせられる事は普通にしていればない。その為人間関係は穏やかにのんびり仕事が出来る。
...続きを読む(全145文字)
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給料が安くて生活するのに四苦八苦。その割には、頻繁に幹部連中が見回りに来てとてもうるさく疲れる。仕事に対する成果主義が感じられない。人間関係は比較的田舎な...続きを読む(全162文字)
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給料がはじめは安いが年を越すごとに上がる感じ。サービス業だが、ある程度きちんと定時に帰れる。サービス業なので、土日祭日は出勤だが、週休2日はローテで休みが...続きを読む(全188文字)
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やはり収入の不安が一番大きいのですが、赤字の事業など、将来性にも不安を感じました。社長は3代目とのことですが、どうしても能力に疑問をもたざるをえません。
...続きを読む(全160文字)
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以前は研修センターを保有し、新人研修や店舗配属後のフォロー研修、また、ある程度の社歴の社員向けの研修(座学だけでなく実技も)もよくやっており、この規模の会...続きを読む(全168文字)
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基本給については、群馬にしてはまあまあ。ただし、昇給はほぼないし、賞与も1か月分も出たことはなく、ゼロのときも。そのため、入社したときから月収はほとんど変...続きを読む(全265文字)
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有給を消化するという概念は皆無です。3人体制の店で一人が有給とったら店が回らないだろ?その考えがあるから。小売店は全部そうなのかな?
産休、病欠、それく...続きを読む(全184文字)
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ない。入社当時は客のありがとうが嬉しかったが、そのうち高いの売らないといけない。宝石売らないと自分で買わされる。そもそも低所得。が頭をちらつきます。夢をも...続きを読む(全156文字)
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ノルマなし。残業代出る。そんな言葉にだまされた。月のノルマはなくても宝石の展示会とかいうよくわからないものがある。その宝石、1万や2万の代物ではない。10...続きを読む(全221文字)
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社長名は板垣。わかるかい? そう同族だ。有能な人間がトップであるならば、もちろん独裁企業でいい。社員が意見を言おうがなんのその。我らを正しい道に引っ張って...続きを読む(全326文字)
会社名 | 株式会社板垣 |
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フリガナ | イタガキ |
設立日 | 1981年6月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 236人 |
代表者 | 板垣雅直 |
本社所在地 | 〒372-0047 群馬県伊勢崎市本町4番地26 |
URL | https://www.megane-itagaki.co.jp/ |
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