回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
名ばかりとは言え、完全週休2日制や賞与があるので、美容業界の近代化という面では1歩進んでいるのかもしれません。
もちろん女性スタッフも多く、...続きを読む(全247文字)
株式会社田谷
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社田谷の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社田谷で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
名ばかりとは言え、完全週休2日制や賞与があるので、美容業界の近代化という面では1歩進んでいるのかもしれません。
もちろん女性スタッフも多く、...続きを読む(全247文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
美容業界ということもあって、女性は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い為、逆に人間関係は良くない。女性特有のいじめに近...続きを読む(全188文字)
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女性だからというのは特に取り組みはなかったように思います。今はわかりませんが。
なので、女性特有の制度を等を期待して入社するとよくないと思います。
...続きを読む(全166文字)
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上司には女性がかなり少ないです。スタイリストでは、女性がいるのですが、私もふくま、女性でした。ですが、35歳以上のスタイリストが稀です。やはり、スタイリ...続きを読む(全174文字)
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産休はあると思いますよ。女性だからという視点でのキャリアパスはありません。美容業界自体、元々女性が多い業界ですので。女性だからといた取り組みもありません...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
・有給がきちんととれず、消えていきました。「そういうものだ」と上司からは言われ、むしろ美容師が有給をとれるだけで恵まれていると言われることも...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
かなり前に新卒で入社しましたが、当時の面接で言われていた条件は虚偽が多く、ノルマなし、残業なしはとんでもない嘘で...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
良くも悪くも昔から来てくださってるお客様が多いです。アシスタントの事も理解してくださる方が多いので仕事はしやすいと思います。ただやはり若いお...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
新卒の年収は年々上がってる気がします。
それに伴って2年目以降のアシスタントは少し上がりますがスタイリストに関しては歩合がつくハードルが上が...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にレッスンがあり、受ける側もレッスンする側も毎日2時間くらいは時間を取られます。ここに限らず業界的に残業扱...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
社内で学べる制度があるので、色んなセミナーなどに参加する必要がないのがいい点だと感じます。
今は、個人のやりたい事に合わせて学べる内容も変え...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては有給が取得できません。
全ては配属先の上司によります。
昔のままの考えなので、オープンからラストま...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
美容師としてサロンワークは自由に行える環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
強化施術などがあるのはいいことだとは思いま...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商品を売らない限り、賞与はありません。
技術売上もある程度ないと歩合がつきません。
人手不足でアシスタントがいな...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職までに時間がかかります。
現場スタッフの負担が多いように感じます。
良くも悪くも昔のままだと感じます。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
妊娠や育児などに関しては女性しかいないので手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性しかいないが故に、人間関係がかなりシビアな世...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ほとんどが女性社員なので働きにくい部分はないと思います。
定年を過ぎても働いている人がいた気がするので、長期で働きたい人にはいいかもしれない...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
産休育休は、全然取れる環境。私がいた時も妊婦の先輩がいた。
お子様の休みなどにも柔軟に対応しているイメージで誰も嫌な反応などはなかった。店舗...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
お客様は女性が中心で、エステティシャンも女性スタッフが多い職場だったため、女性同士で落ち着いて働ける環境でした。男性のお客様対応がないことも...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
産休、育休から復帰する人もおり、女性には優しい環境だと思う。女性も役職がつくなど、キャリアのステップアップは期待できると思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
時短勤務で働くママさんや、育休から復帰された方も多く在籍しており、女性にとって働きやすい環境が整っていると感じました。実際に制度を利用しなが...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
まったく良い点が探せません。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きにくいと思います。
たぶん結婚などになったら辞められてると思います。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
育休復帰後は時短で働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の制度はあるが、給料が著しく下がる。
チームリーダーの...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
産休育休は比較的取得しやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休に入って、そのままフェードアウトしたスタッフは何人かいた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性同士の職場ですので変な気を遣うこともなく働きやすい職場でした。いじめなどのトラブルもなかったので人間関係で悩むこともなかったです。
【気...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社田谷 |
|---|---|
| フリガナ | タヤ |
| 設立日 | 1975年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 517人 |
| 売上高 | 54億4400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田谷 和正 |
| 本社所在地 | 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目23番13号 |
| 平均年齢 | 34.4歳 |
| 平均給与 | 393万円 |
| 電話番号 | 03-6384-2221 |
| URL | https://www.taya.co.jp/ |
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