回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
比較的女性にも昇進のチャンスは恵まれていると思います
キャリアと実績を残せば正当に評価される人事制度と、評価システムがあります
これは単に上司の好き...続きを読む(全165文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社双文社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社双文社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社双文社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
比較的女性にも昇進のチャンスは恵まれていると思います
キャリアと実績を残せば正当に評価される人事制度と、評価システムがあります
これは単に上司の好き...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特にギャップは感じませんでしたが、残業手当が超過分が全くつかない事や、休日出勤が多いこと等への不満はかなりあります。その他は人間関係も良くすごくいい環境...続きを読む(全153文字)
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面白みは仕事の進め方にしばりがなく、自分の進め方で仕事ができます。なので結果が出ないと上司から文句はでますが、あまり威圧的な人は少なくその点では仕事も進...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性同士の仲が良く、職場の人間関係は比較的良好でした。少なくとも私の所属していた制作部では、陰湿ないじめの話を聞くことはなく、安心して働ける...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
女性も男性も育休の取得可能
1年くらい取得できると思う
女性管理職もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を無理くり作ろう...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性に対しては優しく扱ってくれる。産休はもちろん、配置設備に関してもそこまでしんどくない機械につけてくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家庭重視なら、本当に働きやすいと思う。在宅勤務、時短勤務に寛容。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事にやりがいを見出したいタイプの...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
性別を問わず、チャレンジできる環境がある。
産休育休も男女問わず取得でき、復帰後の急なお休みにも、会社全体でカバーしている。復職も非常にしや...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時勤めていた時社長か副社長に直接話すことがあり、産休育休の実績があるのか聞いたところ今のところないと言われて女...続きを読む(全331文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残念ながらありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるハラスメントが横行しているのはいかがなものかと感じました。
現代社会...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
まあ女子も多いので向いてると思う。カフェのアルバイトの良い点は、接客を通して高いコミュニケーション能力が身につくことです。お客様一人ひとりに...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特にありません。女性の入社はおすすめしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく昭和の男尊女子が残っている会社です。女性が働...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制作部では時短勤務を利用している方も一定数おり、制度自体は活用されている印象でした。部署や上司によって運用の柔軟さには差があるものの、育児や...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | 株式会社双文社 |
|---|---|
| フリガナ | ソウブンシャ |
| 設立日 | 1963年9月 |
| 資本金 | 1500万円 |
| 従業員数 | 56人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 青木純也 |
| 本社所在地 | 〒135-0052 東京都江東区潮見2丁目3番7号 |
| URL | https://www.soubnsha.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。