日本電気のインターン対策・内定直結・優遇

実際にどんなことをしているのか参加することで体験ができ、内容としても規模が大きく魅力のある会社であったため、志望度が上がった。自分が考えたサービスが世の中に与える影響の大きさが非常に魅力的であり、自分もその中の一員としてクライアントのニーズを形にしたいと感じた。

少し考えが技術寄りに感じてしまった。システム開発において重要なことは目的を意識したシステム開発だと私は考えている。しかしNECでは耳音響生体認証など使いどころが分からないシステムを世界一の技術として取り上げており、企業の展望を感じないインターンだった。またインターンでの質問の際には、NECグループ全体で、売り上げをあげていく、といった考えを述べていたが、実際にはNECソリューションイノベータが開発、本体が営業など大きくやるべきことが分かれており、企業間の考えの摩擦が起こりやすい企業だと感じた。

NECの今後注力していく事業や分野を知ることができた。必ず参加したほうがいい。また一度参加すると、次回以降のインターンシップにも優先的に呼ばれるため、時間に余裕があるときは必ず参加するべき。NECも5GやAIなどその時々の流行となっているコンテンツに敏感で、やはり先行して開発していきたいという考えが垣間見れた。こういった会社の意識は選考時に理解していると評価が高くなるように思う。

インターンに不慣れな学生が多かった。リーダーや目的を決めずに話し出したり、内容を理解ないまま議論に参加している学生が見受けられ、できる学生とできない学生の差が開いていた。自身が引っ張っていった際にはちゃんと考えて議論してくれたため、単純に議論に不慣れな学生が多かっただけのように思える。そういった順応力という点では優秀な学生が非常に多い。