クレドインターナショナルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼない。
配属先のホテルは所属人数が5人しかいなく、一日の出勤人数も2人とかだったので体調不良でも休...続きを読む(全124文字)

【良い点】
入れ替わりがある分昇格はしやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ評価基準が曖昧なためしっかりと基準は決めた方が良いと...続きを読む(全109文字)

【良い点】
施術に入れば入るだけ、インセンティブが支払われるため、モチベーションが保ちやすい。忙しい店舗とそうでない店舗の差はある。続きを読む(全66文字)

【良い点】
店舗の新規オープンが多いため、出張など色々な店舗へ行くこともできます。タイミングが合えば、新規オープンを任せてもらえることもある。ホテルの方...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の管理などを現場のスタッフが行うため、管理がずさんでした。月末などお客様対応が優先で、事務処理がおいつか...続きを読む(全124文字)

【良い点】
店舗の新規オープンが多い。出張など色々な店舗へ行くこともできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後の技術研修はほとんどありませ...続きを読む(全167文字)

【良い点】
ボディケアについて色々学べる。また、ホテルの中のスパだから綺麗でお客さまと関わり仲良くなることができるのは良い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
女性が多く、女社会だから不安なことはあったけど一緒に働く人たちは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人たちは、少し抜...続きを読む(全99文字)

【良い点】
社員じゃない人は、パートや業務委託の人がいた。その人たちは自分が出勤できるときにすることができるから生活もしやすいと思う。
【気になること・...続きを読む(全166文字)

【良い点】
年収は他の会社と比べて高い方で、給料もわりと高い
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は高い方だけど、その分休みが少なく、年末や夏季...続きを読む(全82文字)

【良い点】
成長させたいとかあるのかな？役職などはすぐはつかないです！早くて3.４年ぐらいのスタッフが役職についてるイメージがあります。
【気になること...続きを読む(全94文字)

【良い点】
新人期間中は業務の手伝いから
新人同士で体を貸し合い練習出来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
施術の練習は出来ますが
デビューし...続きを読む(全157文字)

【良い点】
研修が毎月のようにある
自分で申し込める
会社も推奨している
【気になること・改善したほうがいい点】
有料
都市部の研修場所まで行く必要あり...続きを読む(全99文字)

【良い点】
美容師としてのスキルアップについて、これは入社後にとにかく入客させられることで、場に慣れる事がすぐにできた点が非常によかった。いくらウィッグ...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここでスキルを積んで他サロンに転職することはかなり難しいし未経験扱いになると思います
研修も2週間で一度習ったも...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される店舗によって仕事量や教わることも違うので、忙しい店舗だと成長できるが暇な店舗だとあまり成長は見込めない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
9割が未経験。2ヶ月じっくりかけてアロママッサージの技術を習得できるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
インストラクタ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
営業中暇な時は練習の時間に当てることができる点は良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
約1年間を通して研修が行われるが月7日休...続きを読む(全247文字)

【良い点】
向上心があればスキルアップはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張る人に依存している会社です。頑張りすぎた人は辞めていきます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
教育面は技術面はもちろん接客面もかなり充実している。ここで何年か働いたらどこに転職しても印象はいいかと。実際、私自身も転職した先でかなりの好...続きを読む(全127文字)