この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員、パートさんは良い人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能な役員はおらず、お客様よりも社長の機嫌重視の気の弱...続きを読む(全91文字)
株式会社アーツ 報酬UP
株式会社アーツの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般社員、パートさんは良い人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
有能な役員はおらず、お客様よりも社長の機嫌重視の気の弱...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝の朝礼が宗教っぽいテーマで行われることの驚いた。無駄な会議も多く、非効率な働き方をする部門長にうんざり気味。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に実績は評価されない。社長個人の判断で評価が決まる。一度でも歯向かうと評価はさがり、お気に入りになることが唯...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
微々たる金額だが子供手当があることが良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可だが、業績が悪化する許可されるようにな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
主力の年賀状印刷事業が年々先細り、有能な社員が退職し、パートが溢れている。新規事業を次々に立ち上げるが、戦略がない...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が多く、子育て中のパート主婦は好きに休みをもらえるので働きやすそう。有給もあるし、当日欠勤も全く批判されるとこはない。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング分析を行わず、社長の個人的興味に基づいた新規事業をどんどん立ち上げては潰している。トレンドやビジネス...続きを読む(全137文字)
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基本的に経営者の黒木家による経営の単独スタイルの会社です。年賀状ビジネスが経営利益の九割以上を占めるため、今後は斜陽傾向を辿るのは間違いないと思われます。...続きを読む(全360文字)
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まず完全週休二日制ではないです。土曜日も原則的に出社となります。年間休日も100日程度ですのでサービス業やシフト勤務に慣れている方であれば戸惑いは少ないか...続きを読む(全142文字)
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コミュニケーションのとりやすい環境だったものの、同年代のスタッフが少なく仕事以外の会話は少なかった。業務内容はルート営業だったため単純業務が多く、当初イメ...続きを読む(全153文字)
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仲間意識が強く、皆和気藹々とした感じでは在るが、会社の体質がワンマンなため、それ以上逆らう人間もいない。悪く言えば、YEsマンが多い。よく言えば平和主義者...続きを読む(全152文字)
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部下の面倒見がいい人柄ですが、短気なので自分の思い通り行かないことがあると、たいへんです。ある種、ワンマン経営なので仕方ありませんが・・・
社長の評価は...続きを読む(全182文字)
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年俸制で給与は安かったが、やりがいはあった。
私が勤めていた時期は、印刷媒体の販促ツール制作が主体だったが、広告制作にかかわるすべての過程を知ることがで...続きを読む(全166文字)
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新しいことにチャレンジする会社なので、そういう面ではやりがいはある。
しかし、社長が飽きやすい性格のなので、2年つづけばいいほう。
あらたな事業はすぐ...続きを読む(全159文字)
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3回のリストラで70名以上いた社員も15名ほど
残った社員の給料は2割から3割カット。
賞与は数年前からなし。
給料は、額面最低20万~最高30万
...続きを読む(全180文字)
会社名 | 株式会社アーツ |
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フリガナ | アーツ |
設立日 | 1996年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 23人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 黒木伸治 |
本社所在地 | 〒564-0062 大阪府吹田市垂水町3丁目7番18号 |
電話番号 | 06-6368-7706 |
URL | http://www.arts-net.co.jp/page/top/ |
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