有限会社ウルトラハウスの評判・口コミ一覧（全27件）

【気になること・改善したほうがいい点】
紙媒体なのでいつか衰退するだろうとは思っていた。続きを読む(全44文字)

【良い点】
やりがいはとにかくある。色んな飲食店、人に会えるのでとにかく楽しい。続きを読む(全40文字)

【良い点】
女性の部長もいたので女性でも活躍できる。続きを読む(全26文字)

【良い点】
やる気さえあれば色んなことにチャレンジできる。分からないことはすぐに教えてくれる。続きを読む(全47文字)

【良い点】
人はとにかくいい人。たまに自己主張激しい人もいるが。続きを読む(全32文字)

【良い点】
業務自体はとてもやりがいがあった。色々なことに挑戦できる環境のため、やる気さえあればどんどんスキルアップしていける環境だった。
【気になること...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎるうえ、給料も少ないのでワークライフバランスは全くないといっても過言ではない。校了前だと23時は当...続きを読む(全121文字)

【良い点】
業務縮小のため社員一斉解雇だったので有無を言わさず退職。全社員に退職金が出たことくらい。でも本当に微々たるもの。10万もなかった記憶。
【気に...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は本当に低い。続きを読む(全29文字)

【良い点】
デジタル化が進んでいるとはいえ、本がこの世の中から全て無くなるということは恐らくないと思われます。そういった点でいうと、クオリティの高い本を出...続きを読む(全168文字)

【良い点】
女性社員の数も多いので、女性も働きやすい環境であったのではないかと思います。実際に産休や、育休を取られていた方もいらっしゃったと思います。その...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的には本へ掲載する広告の営業を行なっておりました。本の広告には通常の広告の他にも記事型広告等があり、その広告の見せ方によって大きく変わりま...続きを読む(全169文字)

【良い点】
プライベートのしっかり時間も取れるし、休みもしっかりとあった。職場環境や人間環境も良く、非常に良い職場だと思いました。働きやすい職場をしっかり...続きを読む(全178文字)

【良い点】
評価制度に関しては部員それぞれに面談を行い、その後全体の会議で決められていたので、公平性を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
webへの移行も図っており、紙媒体からの脱却も目指していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしてもタウン情報クマモトという商品に...続きを読む(全179文字)

【良い点】
様々な店や人に出会えるので、自分の見聞が広がる。また、熊本県のお店や人脈が広がり、熊本県についてより詳しくなれる。熊本が好きな人にはうってつけ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
地域密着型。
地元では知名度がそこそこあり、ブランド力というものがそれなりにあるのではないか。
熊本で最初のタウン情報誌を発行しているという歴...続きを読む(全193文字)

【良い点】
家庭を持つ女性には時短勤務制度があった(社員のみ)
男女関係なく部署長クラスへの昇進はある。
意見の言いやすさなど、男女での差は感じられなかっ...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何年働いてもほとんど昇給なし。残業代も有給もありませんでした。ボーナスも金一封がほんのたまにある程度。
利益を出し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
男女分け隔てなく、やりたいことをやれる風通しの良さが魅力。少ない人数なので、一人ひとりの抱える仕事量は多いが、仕事量イコールやりがいと観じるポ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
和気あいあいの雰囲気が良くて働きやすい。暇な時間が少なく仕事に集中しやすい環境にある。出版社のインデザイナーではあるが社外の仕事も営業等が取っ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
幅広くやらせてもらえるのでやりがいはある。
数年やれば、編集では出版系のスキルがしっかり身に着く。
営業もいちから教えている様だった。
評価基...続きを読む(全364文字)

評価テーブル、自分の今年度の評価内容などがオープンになっており、
どの評価が不足しているのかなどがわかりやすいです。
が、良くも悪くも精神論的な観点で...続きを読む(全213文字)

自分の担当する記事の、企画発案から色校チェックまで、
さまざまなことを自分で担当できます。
モチベーションを高めるため、元気塾などの精神的な成長ロジッ...続きを読む(全154文字)

デザイン畑出身の社長がとりしきる、ほぼワンマンに近い会社。
とにかく新人がすぐ辞めていく。
なので、中堅社員が極端に少ない。でも編集長もすぐ変わる。
...続きを読む(全251文字)