この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務に関する干渉が比較的少ないと思います。部署、チームにもよりますが、会議は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
輸入商社なの...続きを読む(全242文字)
センチュリーメディカル株式会社 報酬UP
センチュリーメディカル株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務に関する干渉が比較的少ないと思います。部署、チームにもよりますが、会議は少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
輸入商社なの...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
部署、チームによって異なりますが、比較的干渉の少ない会社だと思います。
営業職は本社勤務でも基本、直行直帰スタイルです。
当たり障りのない一定...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
商社のため多くのメーカーの製品を販売している。そのため製品力はある。海外で魅力的な製品を国内で売るためお客さんから求められるので、営業しやすい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良いと思います。中途の方が多いため、いい意味で風通しの良い会社だと感じます。教育面も普通に教えてくれますし、わからないところは聞...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
土日は休みで仕事とプライベートのバランスは取りやすいと思います。有給休暇も取得しやすいと思います。もし土日出勤した場合も振替休日で休めます。社...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
昔の人は、としをかさねれば自動敵に給料がアップするスキームだったが、年々昇給幅が減ってきていると聞く。それでも、大企業よりもらえることもあるの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
働きやすいと思う。自身で一日のスケジュール管理がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局外資系のおこぼれにあずかっている感じ。...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
上長、部門でだいぶ文化が変わる。強い製品があれば営業も強気、弱い製品であれば営業はへこへこ。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
女性には働き易い環境が整っています。同じ部署でも産休や育休をしっかりと取得した後に復職するのをみてきました。時短での働き方も選択できるので子ど...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社宅手当がありますのでとても助かりました。
また、伊藤忠グループの子会社である為、伊藤忠商事グループとお付き合いのあるアパレルメーカーやその他...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
職種にもよるかと思いますが、非営業部門は比較的休みを取得しやすいです。2016年からは時間有給制度が追加され、1時間だけ取得して、1時間早く帰...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
人事考課などもしっかりしている。
労働組合もあり、賞与などの交渉などを含めて機能していると考える。伊藤忠商事の関連企業のため、安心。社会的信用...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
営業マンは厳しく当然アシスタントにも責任ある仕事を求めますが、その分達成感はあり働きやすい環境でした。
夕方に忙しくなることが多かったですが、...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
クビになりにくい
給料高いし、下がりずらい
事務員さんが綺麗な方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
年配が多いため、保守的。
派...続きを読む(全149文字)
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所属部署にもよりますが、体育会系です。他社と比べてノルマはさほど厳しくはないと思います。業務形態が、メーカーではなく商社という形をとっておりますので良い意...続きを読む(全150文字)
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製品の将来性がなかった。これは所属している部署によってだいぶ差がある。
【社風】
部署ごとに雰囲気が違う。縦割りなので。そこまで悪くない。
【待遇】
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出世したいと思って入社しましたが、役員以上のほとんどが親会社からの出向。生え抜きでは部長ぐらいがいいところです。
会議では成績の悪い人には叱責するのは当...続きを読む(全153文字)
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医療機器業界には、大きく分けて2つあります。1つはメーカー、もう1つは商社。規模の大きい外資系メーカーは、日本国内に子会社法人を設立して輸入販売するが、規...続きを読む(全300文字)
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離職率、年30%のブラック企業。前代未聞、過去2度の厚労省からの営業停止命令。出世したければ、営業成績上げるよりも、元部長で現在取締役のある人物への社内営...続きを読む(全185文字)
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基本的な福利厚生制度はきちんとしているほうだと思います。ただし、個人ベースで提供されているサービスを使いたいかどうかは別としてですが。 仕事をきちんとこな...続きを読む(全157文字)
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時間は比較的自己管理しやすいほうだと思います。シーズンによってはかなり忙しいときもあるけれども、この業界ではどの会社にもあてはまることなので、それは受け入...続きを読む(全157文字)
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少数精鋭でやりがいはある。ただ年次で判断されるので実力主義ではないと思う。商材の変化も激しいので商材がなくなれば、売り上げが激減する場合もある。数次に関し...続きを読む(全158文字)
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競合よりは多少低いと思います。部署によって年収が違いすぎる。その点は大変不満。商品次第で営業成績が左右されるので、結構厳しいと思われる。賞与は平均で6カ月...続きを読む(全154文字)
会社名 | センチュリーメディカル株式会社 |
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フリガナ | センチュリーメディカル |
設立日 | 1974年4月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 389人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤岡俊彦 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番2号 |
電話番号 | 03-3491-0161 |
URL | https://www.cmi.co.jp/ |
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