この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収に占めるボーナスの比率が高いが、総合的に高水準である。
営業職に課せられる目標数値が仮に未達であっても、年収の大幅な減少もなく比較的安心し...続きを読む(全154文字)
センチュリーメディカル株式会社 報酬UP
センチュリーメディカル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜1275万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、センチュリーメディカル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にセンチュリーメディカル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
年収に占めるボーナスの比率が高いが、総合的に高水準である。
営業職に課せられる目標数値が仮に未達であっても、年収の大幅な減少もなく比較的安心し...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与と基本給についての二つの評価制度がある。
内勤の人間と外観の営業が同じ評価制度なので、運用が難しいところだと思う。
そこはたくさんの人が不...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
公務員のような給与テーブルなので、良くも悪くも安定感はあると思います。賞与は業績で、昇進昇格は能力で決めることになっているので、基本的にはフェ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
親会社が伊藤忠であるため、しっかりした評価制度のもと、正当な評価がなされている。役職に応じた基本給ベースアップなどもきちんと見える化されている...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昔の人は、としをかさねれば自動敵に給料がアップするスキームだったが、年々昇給幅が減ってきていると聞く。それでも、大企業よりもらえることもあるの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人事考課などもしっかりしている。
労働組合もあり、賞与などの交渉などを含めて機能していると考える。伊藤忠商事の関連企業のため、安心。社会的信用...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
クビになりにくい
給料高いし、下がりずらい
事務員さんが綺麗な方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
年配が多いため、保守的。
派...続きを読む(全149文字)
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競合よりは多少低いと思います。部署によって年収が違いすぎる。その点は大変不満。商品次第で営業成績が左右されるので、結構厳しいと思われる。賞与は平均で6カ月...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
医療に貢献できる点は非常にやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守的な企業であるため、社内の空気をもっと活性化させると...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
親会社が伊藤忠商事ということもあり、福利厚生は充実していると感じる。社員から出た要望も企業側が検討して受け入れることも有るなど、従業員に対して...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
所属する部門によるが、営業職は自身で活動時間や方法が決められるため、恵まれている部署に所属するとバランスは取りやすい。反面、恵まれていない部署...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
内勤の女性は働きやすい企業であると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に女性は少ない。社内でキャリアアップできるイメージ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
場所によっては働きやすい場所がある。社内レクレーションなどもあり好きな人には良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
きちんとした教育研修があり、自分次第で色々とチャレンジすることができる。
また、タイトル毎の年俸ベース級をしることができるので、より目標を持っ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
多くの女性が、産休や育休後に戻ってくるからおそらく非常に居心地が良いのだと思う。
給与も高いと聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生は良いと思います。
持株会で伊藤忠商事の株が1割補助ありで積立できるのは良い。
他の福利厚生についても伊藤忠グループなので良いです。
...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
伊藤忠の完全子会社であるため、福利厚生もしっかりしており、
有休も取りやすく、労働組合もあるので、社員は守られている。
長きにわたり勤務できる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
親会社(伊藤忠商事)から4-6年に1回降りてこられる方が社長になるので、その都度、少しですが、会社の雰囲気が変わるのは良いことだと思います。さ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
過去の経験値や年齢などをちゃんと評価していただき給与を算出してくれます。
営業職だが個人的なノルマはあまり言われない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年収:頑張らなくても最低限もらえる。
評価:上司に気に入られること、特に業務外の活動に参加することができれば良い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
競合他社に比べると多い方だと思います。
毎年、年俸が少しづつ上がるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブに直結...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
毎年昇給、年2回夏冬に賞与(決算月には決算賞与が出る場合もある)がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く設定されており、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ボーナスはすくなくとも当時は20万円はでた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価は100パーセントノルマ達成しても上層部に好かれ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
・働いたら働いた分しっかり給料としてくれます。
・賞与は4.5ヶ月程度あります。
・変な手当で誤魔化さず基本給だけの給料構造で残業したときの残...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
月収は平均と変わらないが自分が働いていた頃は、業績もよく賞与も年間6〜8か月分くらいもらえていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
3...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランク分けされており、給与やボーナスはランクを上げないと頭打ちになります。
ですが、ランクを上げるための受験資格な...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ボーナスは、売り上げ成績が全てのため売れている人は数百万円貰っていたが、売れていない人はスズメの涙ほどしかない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代があるため平均的な収入に見えるが、基本給がかなり低い。
そのためボーナスも低いので要注意。
ただここ数年...続きを読む(全141文字)
会社名 | センチュリーメディカル株式会社 |
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フリガナ | センチュリーメディカル |
設立日 | 1974年4月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 389人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤岡俊彦 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番2号 |
電話番号 | 03-3491-0161 |
URL | https://www.cmi.co.jp/ |
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