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阪九フェリー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪九フェリーの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪九フェリー株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に阪九フェリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阪九フェリーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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阪九フェリーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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阪九フェリーの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧

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阪九フェリー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
約2週間毎に下船できる、又は北九州市付近に自宅があれば、2日毎に自宅に戻れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人商店の色濃い独特...続きを読む(全176文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    阪九フェリー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 運輸関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生がしっかりしてる。
    先輩社員が親身になり、悩み等を
    聞いてくれる。
    部長クラスも現場経験者なので、
    下の意見も理解してもらえる。
    【...続きを読む(全192文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    阪九フェリーを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年10月31日
    回答者:

    【良い点】
    年代が近い先輩等には気軽に相談出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人個人で動くことが多く、周りとの連携はありません。他の部署と...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2019年8月26日
    回答者:

    【良い点】
    機械組み立てを通して更なる成長が可能。
    組み立てではなく機械工作(旋盤、フライス盤、穴開け)の様々な経験も可能。
    【気になること・改善したほう...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2022年1月29日
    回答者:

    【良い点】
    ・事業が技術力を要する
    ・資格取得、技能検定など目指すべき通過点が明確にある
    ニッチな分野ではありますが事業内容、商材が高い加工技術を要する...続きを読む(全354文字)

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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年5月8日
    回答者:

    【良い点】
    現場が終わるごとに、有給や代休を活用して長期休暇をとれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業や休日出勤がかなり多く、土曜日はないも...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2025年9月5日
    回答者:

    【良い点】
    当時は残業も10時間程度とあまりなく、土日の勤務もないため、スキルアップなどを望まずほどほどに仕事をしたいということであればワークライフバラン...
    続きを読む(全134文字)

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    阪九フェリーの 他のカテゴリの口コミ

    阪九フェリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートの時間は取りやすい。会社が一年中営業している為飲み会の開催があまりなく、個人の時間を大切にしている人は嬉しいと思う。
    【気になる...続きを読む(全162文字)

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    阪九フェリー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    近年は福利厚生を厚くしている印象。外部の社食サービス導入等、改善を心掛けている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給が自由に使えな...続きを読む(全254文字)

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    阪九フェリー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平均的な年収である。
    残業が比較的少ない場合であるため、残業が多い月があれば平均よりは高くなると思う。続きを読む(全57文字)

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    阪九フェリー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休はしっかり取れているイメージ。
    復帰後も周りがフォローしながら働けている人が多く、いい環境ができていると思う。続きを読む(全63文字)

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    阪九フェリー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2019年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    この会社に10年間勤めることができたら、どの商船会社に行っても勤めることができます。
    一般的な商船会社と違い、船員が行う業務負担が多いので、...続きを読む(全215文字)

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    阪九フェリー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2019年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他職種 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    良いと思なくなったので、辞めました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    船乗りを夢見て入社しましたが、当時、船員としては非常に良くない...続きを読む(全249文字)

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    阪九フェリー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    まとまった休みがとれる。基本的に10日乗船して、4日か6日休みであるが、年間の休日が全内航などに比べ多いため、買い上げがある。
    いじめはな...続きを読む(全160文字)

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    阪九フェリー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 その他職種 正社員

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    高速道路の「1000円政策でフェリーに打撃」とよく聞きますが、もともと高速道路は無料の目標で建設されてきたもので、言い訳にしかなりません。
    せっかく...続きを読む(全171文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(貨物(水運・海運))の仕事のやりがいの口コミ

    株式会社ユニエツクスNCTの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    整備職で不満になりやすいは、やはりきついことでしょう。慣れたら楽勝というのはある程度数をこなさないとかなりきつい...続きを読む(全211文字)

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    旭タンカー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界的に採用人数も少なく、会社規模があまり大きくないため、人手不足に感じた。良くも悪くも一人当たりの裁量が大きい。続きを読む(全77文字)

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    株式会社上組の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ㈱上組での仕事のやりがい・面白みは、国内外を問わずスケールの大きな物流・輸送の最前線に携われる点にあります。特に海外案件では、輸送調整業務の...続きを読む(全496文字)

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    日鉄物流鹿島株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    クレーンや大型トラック、貨物列車など大きい車両や機械を動かすのが好きな人は楽しいと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きい物を取...続きを読む(全108文字)

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    株式会社上組の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    国際物流の最前線で働けることに、大きなやりがいと誇りを感じた。日々、国や文化、商習慣の異なる相手と向き合う中で、単にモノを運ぶだけではなく、...続きを読む(全265文字)

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    大阪船舶株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    いい意味で日々の業務に大きな違いがないので慣れてしまえば仕事内容に関して不満を覚える事は少ないが、刺激はない続きを読む(全60文字)

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    株式会社ユニエツクスNCTの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 土木作業員 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    港湾労働者は、肉体的にハードである: 夏の酷暑や冬の寒さの中、体力を使う作業が多いこと。
    危険が伴う: クレーン...続きを読む(全137文字)

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    株式会社上組の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 海外営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手にも大型の案件含め、様々な経験を積ませてくれる環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店に転勤となった同期は次々と辞めていき、...続きを読む(全99文字)

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    川崎汽船株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    海運の中でも専門的な船を多く扱ってて、国際物流をかなりダイレクトに動かす仕事だから、自分の役割が世界規模で効いてる感じがあってやりがいは大きいと思った。続きを読む(全76文字)

    日本郵船株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    世界中の物流を動かす仕事で、スケールがめちゃ大きくて、自分の担当した案件が国際的に動いていくのを見ると相当やりがいありそうだと思った。続きを読む(全67文字)

    阪九フェリーの 会社情報

    基本データ
    会社名 阪九フェリー株式会社
    フリガナ ハンキュウフェリー
    設立日 1966年4月
    資本金 12億円
    従業員数 223人
    売上高 142億9600万円
    決算月 3月
    代表者 小笠原朗
    本社所在地 〒658-0031 兵庫県神戸市東灘区向洋町東3丁目2番地の1
    URL https://www.han9f.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1600946

    阪九フェリーの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。