新潟トヨタ自動車の評判・口コミ一覧（全54件） 2ページ目

【良い点】
損害募集人資格、中古車査定士の資格取得出来るのでまぁ良いでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度（特に新人研修）を大改善し...続きを読む(全207文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりとしている。
給料も他の企業に比べると高めだとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制があまり確立されてお...続きを読む(全231文字)

【良い点】
お客様との信頼関係の構築は楽しい。
｢あなただから、買った｣と言ってもらったりするのはやりがいにつながる。
納車のときにもまたやりがいを感じる...続きを読む(全205文字)

【良い点】
時間厳守であり、会社にいる限りは残業代は払われます。
車買うときは、新車でも中古車でもちょっと安くしてもらえます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
良くも悪くもとにかくきっちりしている。
残業代はタイムカードを切るので、全部でる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事があっても、残...続きを読む(全213文字)

【良い点】
人間関係は良いのではないでしょうか。皆が仲良くやっている。そんなところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしそれだけ。トヨタの...続きを読む(全183文字)

営業手当、車両借り上げ手当、家族手当などを全て含めての金額になる。ボーナスは会社の業績を反映とあるが、多くはない。労働組合も存在し、組合費が毎月5,000...続きを読む(全143文字)

社長に満足しているところは、やはり寛大であり、ビジネスの先の先を見通せるような、
そんな存在感が有ります。
それは、社長には欠かせないでしょう。しかし...続きを読む(全161文字)

県内においては、若いうちなら若干高い給与水準にあると思う。
ボーナスも安定しているし、恵まれているほうだと思う。
ただし、販売しなければ給与にも反映さ...続きを読む(全165文字)

参入市場、ライバル企業の動向については、私としては多きな障壁をかんじる。NETS、ニッサン、カローラが競合であり、こんごの既存事業の動向もうまくいってはい...続きを読む(全154文字)

社内応募制やジョブローーテーションは特にありませんでした。
ただ、昇級や出世などはあります。当然、最初は皆ヒラリーマンからで、そこからどれだけ自動車販売...続きを読む(全160文字)

生憎、出産、育児、介護をするうえにおいての、会社からの支援は特にはなかった。これが最大の残念なところであった。そのために、離職率に歯止めがかからず、多くの...続きを読む(全150文字)

社員と管理職の関係でまんぞくしているのは、唯一営業として社外にでて、自ら自発的に成績をあげることでした。社内にいても、客はきません。
ときに、上司は店舗...続きを読む(全157文字)

車を売って納めるだけでは面白みはありません。お客様の生活は車の購入によって確実に少しで変わります。お金があるからとか古いからとか値引きで買う方もたしかにい...続きを読む(全212文字)

入社時の導入研修やOJTなどありますがあまり意味はないです。ほとんどは仕事を通して得るスキルで自分で本を読んだり社外の人との付き合いで成長した方が良いかと...続きを読む(全178文字)

営業職の女性の採用はチャネルによっては行っていない。受付や事務職のほとんどは契約社員でステップアップの環境は容易されておらず全体的に古いシステムである。た...続きを読む(全196文字)

一般的にはトヨタのブランド、プリウスなどがあるため羨望の企業に思えるが所詮代理店であるので業績は販売会社の指針や個々の力によると思う。一番販売台数が多い時...続きを読む(全374文字)

営業職であり実力主義というイメージはあるが年功序列感は強い。役職がついても高給ではなく権限も与えられていないのでプレーヤーとして優れている方に学びを求める...続きを読む(全155文字)

商材としてトヨタのブランド力は圧倒的で集客力もあるので店頭での商談だけでもある程度販売できる。また、シェアも高いので紹介なども受けやすいように感じる。チャ...続きを読む(全271文字)

労働組合があるので社内の休暇制度や労働時間などは整備されており働きやすい環境である。年間休日は105前後で大手企業に比べ余り多いといえる水準ではないがカー...続きを読む(全309文字)

入社理由は、人事の人柄へ好感をかんじたため。その方は、東京トヨペット出身のかたでした。愛知の本社直結ディーラーということで可成り優秀な方です。話も楽しく、...続きを読む(全155文字)

女性の働きやすさやキャリアーはまあまあでしょうか。但し、レクサス店舗へ配属になったスタッフは長く続かなかったと記憶しています。受けるなら、トヨタ店へ。レク...続きを読む(全162文字)

社員はモチベーションを高める為に自発的にノートを購入して、あと何台目標の月までに必要かを常に意識する。そうすることで、自らを啓蒙啓発することができる。恐ら...続きを読む(全156文字)

会社の事情ではなく、個人の事情。当時、語学力の必要性とさらに勉強したいと考え、大学院進学を決意。だから、退職した。ただ、私の向学心がありすぎた。しかし、会...続きを読む(全170文字)

満足したところは福利厚生が良い。残業手当、自宅手当、家族手当、車両手当としてガソリンは月間使用量に応じて、全てが会社払いにとなり、当然その車でのプライベー...続きを読む(全156文字)