
株式会社村田製作所
- Q. 自己PR
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A.
私のアピールポイントとして、他者とコミュニケーションを取りながら臨機応変にものごとに対応する課題解決力がある。大学一回生の頃より、ある飲食店でアルバイトをしているのだが、私が働く店舗は、社員が在中していないパートナー店舗であるので、アルバイトのみで業務の全てを行う...続きを読む(全386文字)
株式会社村田製作所
株式会社村田製作所の社員・元社員による総合評価は4.4点です(口コミ回答数1189件)。ESや本選考体験記は793件あります。基本情報のほか、株式会社村田製作所の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社村田製作所の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社村田製作所の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

私のアピールポイントとして、他者とコミュニケーションを取りながら臨機応変にものごとに対応する課題解決力がある。大学一回生の頃より、ある飲食店でアルバイトをしているのだが、私が働く店舗は、社員が在中していないパートナー店舗であるので、アルバイトのみで業務の全てを行う...続きを読む(全386文字)

趣味は料理です。
冷蔵庫にある食材を活かして工夫しながらレシピを考えることに楽しさを感じます。その中で味付けを調整し、...続きを読む(全126文字)

新時代を担う電子部品の工法開発を行い、より多くの顧客のニーズを叶え、人々の暮
らしを豊かにしていきたいです。近年IoT化や6Gなど通信技術の進化が進む中で、
電子機器の重要性は高まり、その機能を担う電子部品の発展が人々の生活の発展にも
つながると考えます。そ...続きを読む(全635文字)

私は、営業支援という立場から、営業担当者が本来の業務に集中できる環境を整え、組織全体の業務効率と成果向上に貢献したいと考えています。具体的には、見積対応や受注~納期の調整といった実務を正確かつ迅速に遂行し、営業現場の円滑な運営を支える存在を目指します。また、学生時...続きを読む(全357文字)

趣味はテニスです。ボールを打つ爽快感が魅力です。高校の部活動では、自身の強みと課題を分析し、効率的な練習...続きを読む(全111文字)

私は、ムラタの技術と価値を最大限に引き出し、世界に届ける存在になりたいと考える。電子部品を中心に貴社の製品は幅広い分野で世界中の人々の生活を支えているが、その価値を最大化し続けるためには、技術の進化だけでなく、顧客ニーズを捉え、事業戦略として具現化し、適切な形で市...続きを読む(全383文字)

私のアピールポイントは、新たなことに挑戦する行動力と、新たな環境に適切に対処する力です。私は旅行が趣味で、大学4年間を通じて国内外様々な場所を訪れました。特に印象的なのは、日本では得られない文化や価値観に触れたいとの思いで挑戦した欧州への一人旅行です。一人のため、...続きを読む(全338文字)

私は環境にとらわれずに挑戦することができる。カナダ留学中、アルバイト先のカフェで売り上げ増加を目標として、カナダ人2人、韓国人3人と共に、ハンドドリップコーヒーの試飲を無料で提供し、購入を促す企画を提案し実施した。しかし、試飲だけで終わる顧客が多く、売り上げの変化...続きを読む(全396文字)

機械学習手法を用いた商品...続きを読む(全31文字)

私は、設定した目標を達成するために克服するべき課題を見つけ、周りと協力しながら解決策を見出し、実行することができます。高校の部活動では、関東大会へ出場するという目標を掲げ、役者と私を含めた裏方に分かれて練習をしていました。創部以来、一度も関東大会へ出場した歴史がな...続きを読む(全394文字)

国際関係法の学習である。特に、国家間の紛争を武力ではなく法によって解決するための枠組みを体系的に理解し、その運用上の課題を批判的に検討することに注力した。国際社会は主権国家の集合体であり、強制力の限られた仕組みの中でいかに秩序を維持するかが常に問われる。この根本的...続きを読む(全388文字)

私は大学のゴルフ部でコーチ役を務め、部員が自ら考え行動する仕組みづくりを行いました。練習の質にばらつきがあり上達が進んでいなかったため、まず現状を分析し、スイング動画を撮影して本人に動作の特徴を説明してもらう形式を実行しました。その上で、技術的課題に応じて改善メニ...続きを読む(全199文字)

◯◯◯◯◯留学中、現地の環境団体でコロナ禍により停滞していた学生支部の再建を任されました。会員数の減少を解決するため、私は◯◯◯◯◯人コミュニティ内の部外者として強く引っ張るのではなく、一人ひとりの意見を尊重して方向性をまとめる柔らかいリーダーシップを意識しました...続きを読む(全199文字)

サークルの○○を務め活動参加率向上と新会計補助制度確立に貢献したことだ。私の所属する○○サークルでは、活動参加率が〇割前後であることを課題と捉え部員の活動参加率向上を目標とした。そこで月〇回の練習会の企画と冬の活動時に補助金等を支給する○○制度を提案し部員へのヒア...続きを読む(全196文字)

学部では,正常な前眼部画像から疾患画像を生成し,それを学習データとして活用することで,疾患判定モデルの性能向上を目指す研究に取り組んだ.CycleGANを用いて疾患ごとの画像変換を行い,生成画像を分類モデルに追加学習させ,精度の変化を評価した.この過程で,単なる画...続きを読む(全359文字)

私は●●で「●●」に関する研究を行っています。●●は既存の●●と比較し、作製コストや出力といった面で優れている点が多く、主に非破壊検査や車載LiDARへの応用が期待されるテーマです。しかし、従来の材料を用いた構造設計では物性的な制限から●●領域でのレーザ発振が困難...続きを読む(全330文字)

私の研究テーマは「○○における○○手術支援システムの開発」と「○○装置の改良」です。対象となるのは○○の摘出手術です。○○は大きく分けて良性と悪性に分けられますが、悪性のものは正常な○○との境界が不明瞭なため、完全に摘出することが難しいという課題があります。しかし...続きを読む(全386文字)

〇〇部では〇〇という役職として、新入生勧誘活動の指揮を取りました。まずは20名を入部させるという目標を立て部員全員の士気を上げることに成功しました。またSNSの運用では動画を活用し、部の強みであるチーム力や応援力を伝えることで新入生の関心を引きました。その結果、目...続きを読む(全194文字)

私は、医用画像解析に関する研究室にて、深層学習を活用した医療画像からの疾患診断支援技術の開発に取り組んでいます。具体的には、特定の慢性疾患を対象としています。この疾患は、体内の特定の状態変化によって発生し、特に特定の治療後に生じることがある合併症です。発症が進行す...続きを読む(全400文字)

私は、大学のゼミで運営を担いました。
企業課題について広告プランのプレゼンテーションを行うことになり、会議ではメンバーから多くの案が出るも一長一短があり合意が得られませんでした。
現状を打破し、時間を要しても“ベストな案を”と考えた私は折衷案を提案し検討した結...続きを読む(全205文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月14日【良い点】
規模の大きな会社だが、論理的な説得ができれば、自分のやりたい事を裁量を持ってやらせてもらえ、会社のルールの範囲内であれば案外自由に働かせてもら...続きを読む(全301文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月14日【良い点】
どこの会社もそうだと思うが結局は部署によって大きく変わる。本社機能であれば、リモートワーク・フレックス・育児休暇・リフレッシュ休暇(5年毎の長...続きを読む(全289文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
派遣社員に業務を教えてくれる役割の正社員の方がいるので、分からないことがあっても聞きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約...続きを読む(全109文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
契約期間が1年過ぎたあたりに、少しだけ時給が上がりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
代わりの利く職種の非正規社員なので、どれだ...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
3年以内の間に、派遣先の方から契約を切られる話を聞いたことはあ...続きを読む(全80文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
色々な機械を使った業務ができるので、業務として貴重な経験ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得たスキルを活かせる範囲は...続きを読む(全89文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
非正規社員でも食堂を安く利用でき、味も美味しかったです。
...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
派遣社員が多く在籍しているので、正社員の方も慣れていて、親切に接してもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良好なコミュニケーシ...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
産休を利用している方もいたので、女性は働きやすいかと思いま...続きを読む(全77文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年12月12日【良い点】
有給については、みんな積極的に取得しているので取りやすいで...続きを読む(全77文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年12月11日
電子機器や半導体製品が多く、...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2025年12月11日
初任給や平均年収が高...続きを読む(全26文字)
投稿日: 2025年12月11日
社宅制度や各種手当が整って...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2025年12月11日
入社後は各事業所を回る研修で...続きを読む(全35文字)
投稿日: 2025年12月11日
女性社員が多く、産休...続きを読む(全27文字)
投稿日: 2025年12月06日
多くの電子機器や半導体の製品があ...続きを読む(全38文字)
投稿日: 2025年12月06日
初任給や平均年収も高水準で...続きを読む(全32文字)
投稿日: 2025年12月06日
社宅制度や多くの手当て...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2025年12月06日
入社してしばらくはいろいろな事業所を回る研修があ...続きを読む(全55文字)
投稿日: 2025年12月06日
女性社員も多くいて、女性の産...続きを読む(全35文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
| 会社名 | 株式会社村田製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ムラタセイサクショ |
| 設立日 | 1950年12月 |
| 資本金 | 694億4400万円 |
| 従業員数 | 73,934人 |
| 売上高 | 1兆7433億5200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島 規巨 |
| 本社所在地 | 〒617-0832 京都府長岡京市東神足1丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 803万円 |
| 電話番号 | 075-951-9111 |
| URL | https://www.murata.com/ja-jp |
| 採用URL | https://recruit.murata.com/ja-jp/freshers/ |
| 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
2兆4622億6100万 | 2兆8091億7100万 | 2兆8727億6300万 | 3兆378億9500万 | 3兆281億9400万 |
|
純資産
(円)
|
1兆9216億4500万 | 2兆2639億1200万 | 2兆4024億7600万 | 2兆5556億900万 | 2兆5799億7500万 |
|
売上高
(円)
|
1兆6301億9300万 | 1兆8125億2100万 | 1兆6867億9600万 | 1兆6401億5800万 | 1兆7433億5200万 |
|
営業利益
(円)
|
3132億4000万 | 4240億6000万 | 2978億8700万 | 2154億4700万 | 2797億200万 |
|
経常利益
(円)
|
3164億1700万 | 4327億200万 | 3148億9500万 | 2394億400万 | 3044億400万 |
|
当期純利益
(円)
|
2370億5700万 | 3141億2400万 | 2536億9000万 | 1808億3800万 | 2338億1800万 |
|
利益余剰金
(円)
|
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|
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|
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|
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|
売上伸び率
(%)
|
6.27 | 11.18 | - 6.94 | - 2.76 | 6.29 |
|
営業利益率
(%)
|
19.21 | 23.4 | 17.66 | 13.14 | 16.04 |
|
経常利益率
(%)
|
19.41 | 23.87 | 18.67 | 14.6 | 17.46 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。