パーティハウスの店長・店長候補の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

給料が安定しない。年齢に見合った給料を支給されていない。トップダウンが多い。続きを読む(全38文字)

社員では結婚、出産を機に辞める女性が多い。立ち仕事、体力仕事も多く、宿泊を伴う出張も無くないため、家庭との両立が難しい。育児休暇を使用して復帰するパートさ...続きを読む(全82文字)

住宅補助あり。続きを読む(全7文字)

見て覚えろの社風。聞かないと教えてくれないので、積極性が必要。
新卒の研修はかなり手厚くなったと思う。続きを読む(全51文字)

アパレル業界自体が不安定なため、将来性は低いと思う。トップダウンの指示が唐突で思いつきも多い。やってみないとわからないとやらされて失敗というパターンが多い...続きを読む(全103文字)

売り場の変更や商品追加は店の裁量にある程度任されているが、丸投げと思われる点も多い。オーナー会社なので意見が通る時と通らない時の差が激しい。小さい会社なの...続きを読む(全95文字)

有給は取りやすくなった。残業は人によってまちまち。突然の社内予定が入ってスケジュールを変更しなければならなくなることが時々ある。続きを読む(全64文字)

職種によって給料が変化する。年収が安定せず昇給もわずか。続きを読む(全28文字)

【良い点】
当時はパートから店長になれる制度があり頑張りがいがありました。
また現在は定年後も再雇用され嘱託で働いている人も多いと聞いていますので
体力さ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
パートで入社しても長く勤めていればパートチーフ（店長）になれる制度がありました。あるいは契約社員になれたりするのでもっとやりがいが欲しい人には...続きを読む(全203文字)

【良い点】
まず入社する時は５時間程度のパートからで、その後慣れてくると契約社員として店長になれます。わりと融通のきくところなので、売場などはある程度自分...続きを読む(全192文字)

頑張ればパートから店長になれます!最初は5時間から働けます。アルバイトなら2時間からでもOKです。
休みは週に2回あるし日曜、祝日は100円アップです!...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善した方がいい点】それまでは社員登用の制度もあったようですがあまり将来性が思わしくなくなってきていたので・・。パートでラクに働きたい方...続きを読む(全155文字)

【良い点】当時はパートでも店長になることができました。時給に店長手当が付くという形態でした。現在ではわかりませんが、契約社員にもなれます。
お店は一応、...続きを読む(全255文字)