【未来を彩る美の研究】【23卒】資生堂株式会社の学生からの評判・口コミ <No.1521>（名古屋大学大学院/男性）

【社員から聞いた】強み これから長生きする世の中になることを見越して、ＱＯＬのために化粧品などは需要がたかまると考えられる点。 化粧品の基礎研究として、毛髪や皮膚の研究も盛んであり、この分野で他の製薬企業との連携が見込める点。 近年、DXを取り入れようとしており、よりお客様に合った化粧品を届けようとしている点。 弱み 個々のグループのみの研究が行われ、他分野融合などは行われてない点。

【社員から聞いた】有給はとりやすい環境とのこと。 また現在はコロナ下ということもあり、在宅ワークやフレックスタイム制度があり、融通がききやすい。 育児休暇も非常にとりやすい環境である。（男性も取得している。）また、職場復帰後の定着率は94.1%であり非常に高く、復帰のためのセミナーを開いたりと手厚いサポートを受けられる。 育児に関しても、精度が整っており、子供が小学３年生になるまで短時間勤務が認められている。

【社員から聞いた】研究職 若いうちから、挑戦を受け入れる姿勢があり入社後数年の内にプロジェクトのリーダーになることもあるそうです。男の人でも製品を試すために付けまつ毛などをして試すこともあるそう。研究所内にオープンスペースがあるがあまり活用はされてないという話があり、他研究との連携はこれからという印象を受けた。 【イベントや選考を通して感じた】説明してくださった方が非常におしゃれで化粧品の会社らしさを感じた。