回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが上司に気に入られなければ出世する事は難しく昇給も評価されなけれ...続きを読む(全135文字)
- この投稿でわかること
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田中実業株式会社
田中実業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は290〜350万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、田中実業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に田中実業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
評価制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあるが上司に気に入られなければ出世する事は難しく昇給も評価されなけれ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
事業の中心がプロパンガスや石油燃料等になるので会社としての安定感はある
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の中心が今後尻下がりにな...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
福利厚生は割としっかりしており、必要な資格等も会社負担で取らせて貰えます。
有給も昔は取れる環境ではなかったが今は最低日数だけ取れるようにな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
使わせて貰えずに大量に余っていた有給は消化させてもらう事ができた点は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性が...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
部署にもよるが残業が殆どなく定時で帰る事ができるのでワークライフバランスは良いと思われる。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
基本的に皆さんフランクです。
残業もあまりなく、自分の時間を確保するには何ら問題は無かったです。
自分でやる事を見つけて率先して動いていけば...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
アークランドは、現場重視の実務的な社風が特徴で、スピード感を持って意思決定が行われる企業です。挑戦を後押しする風土があり、個人の裁量も比較的...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
人間関係がとにかく良かった
高卒新卒1年で辞めてしまったが、
仕事自体は楽しかったです。
人間関係も苦しいと思ったこともなかったし、色んな店...続きを読む(全667文字)
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【良い点】
社長の裁量で月収や賞与のすべてが決まる。明確な評価制度は無く、人事評価自体がどのように給与は反映されているかがまず不明だった続きを読む(全68文字)
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【良い点】
交通費や有給は全て出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
収入がかなり少なくなります。
アルバイトは最低賃金です。
業務内容全般を...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
早い段階で仕事を任せてもらうことは可能。努力次第というのと、先輩ユニットリーダーやSVとの相性もあるが、店長になることも早期で実現可能。それ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などの説明は特になかった
休みの日も仕事に出ている人が評価されやすい と感じた
現在は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
バイトの中では時給はいい方
色々仕事ができるようになるとバイトでも少しではあるが昇給する
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトを育...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
かなり考えてみたが、思いつかなかった。勤務している人は良い人が多いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てだと思う。やるこ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
固定給中心で収入が安定しており、売上に左右されにくい点は安心感がある。また固定残業ではなく、残業した分が適切に支給されるため、公平性が高く納...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
普段の仕事に対する姿勢をしっかり見ていただいていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与に関しては一人暮らし、家族を養うのに不...続きを読む(全130文字)
| 会社名 | 田中実業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タナカジツギョウ |
| 設立日 | 1963年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 87人 |
| 代表者 | 田中康信 |
| 本社所在地 | 〒718-0013 岡山県新見市正田270番地 |
| 電話番号 | 0867-72-8555 |
| URL | http://www.tanaka-jitsugyo.co.jp/ |
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