コメリの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全2180件）

【良い点】
株式会社コメリの仕事のやりがいは、地域に密着した店舗運営を通じて、生活に直結する商品をお客様に提供できる点にある。日用品から農業資材、DIY...続きを読む(全522文字)

【良い点】
特に辞める時に冷たい態度を取られることもなく、あたたかくお別れを告げることが出来ました。とてもありがたかったです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
農業などの知識が自然と身につき、、、悪くないと思いました。個人的な生活にも役立つような知識も多いきがします。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)

【良い点】
正社員として早い頃から本社などの事務へと登って行かなければ、店長職などは忙しく、、、とても時間が取れているようには見えなかった、。続きを読む(全71文字)

【良い点】
社員の方々はとてもやさしく、、フレンドリーに接して下さるのでとても働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり人手不...続きを読む(全140文字)

【良い点】
人との距離感が近く、コミュニケーション能力が育つ。店に来る方々も大抵の人が年上の方が多く、精神的にも成熟した方が多いので、やりやすい。
【気...続きを読む(全122文字)

【良い点】
評価制度が変わり、売上予算達成だけでなく
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が基本給ベースで地域給等、基本給、職能給等細かく分けら...続きを読む(全148文字)

【良い点】
独身であれば、プライベート充実できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
店によっては人員不足、社員1人体制で急な他店舗から応援...続きを読む(全121文字)

【良い点】
早期に役職に就くことが可能で経験を積むことができる。またお客様の希望に応えられた時、やりがいを感じられるところ。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
現在は安定している会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスが多くなり過ぎて、質が悪くなってしまっている。店側はしっかり受付等...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人店長の下に配属される方も多く満足にOJTを受けられず、行き当たりばったりになりクレームを頂く事がよくあった。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこでもついて回る問題だが、作業員間での陰口があった。閉鎖的な作業場に押し込められて、ずっと同じ作業をするのでリ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性は重い荷物を運ぶ必要のない、ローラーにのってながれてくる商品を出荷棚に詰め込む作業が割り当てられるので、働きやすい環境に身を置く事ができ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人事部や管理する仕事にちらほら
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してすぐは店舗に配属されるため力仕事がメインのホームセンターでは...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
低い。周辺の業界と比べても低い水準。昇給はほぼなく、新卒で入ったか人のほうが多くもらっていることも多々。店舗の数...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数字しか見ていない本社は容赦なく人件費を削りつづける。現場は悲鳴をあげるが他店も同じだと言う暴論を並べる。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートを店長代行にさせ更なる人件費削減を目指している。店舗によっては朝から晩まで2人体制という地獄。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほぼない。一週間の本社での研修を終えて、直ぐに店舗勤務。現場で学ぶ体系。入社一か月後には社員一人番。店舗ガ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
一般的な内容であり、良くも悪くもない
【気になること・改善したほうがいい点】
謎の組合に強制的に参加させられ会費が自動的にひかれている。いらない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
近所にあった。面白い商品や売り場づくりをしたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
大量の品出しと接客で潰れる毎日。ほかの作業をす...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社に対する不満。入社三か月後の入社研修にて人件費削減の影響で離職率が高くなっている点を指摘したが聞く耳をもって...続きを読む(全84文字)

【良い点】
小売業ならではのお客様からの感謝の言葉。ありがとうのことばでいつも救われている。あとは店舗の従業員との人間関係続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ゼロに等しい。閉店後残業できない仕組みの為、膨大な作業量をこなすためにサービス出勤はザラ。休みの日でも店長になる...続きを読む(全112文字)

【良い点】
上司に好かれると評価される。与えられたノルマが簡単に達成できる。小規模店舗は求人しても人が集まりにくいことがあり、店によってバラツキがある。...続きを読む(全228文字)

【良い点】
賞与は年2回あるが、業績連動であり現状特需がないと良くない。反対に特需があると大幅に良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体...続きを読む(全188文字)