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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーガルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーガルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーガルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

シーガルの 社員・元社員による会社の評価

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3.2
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シーガルの 学生による会社の評価

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シーガルの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社シーガルの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年12月25日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誕生日月に誕生日休暇があります。まわりの人たちも積極的に休みを取ります。有給も前日の申請でも通るくらい緩いです。有給も使い切ってる方がおおいで...続きを読む(全177文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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シーガルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社シーガルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年03月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社する人は中途の人だけなので、特に新人教育や新人研修といったものはないですが、年に一度、社員を代表して1名だけアメリカ研修があります。これは...続きを読む(全186文字)

株式会社シーガルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年03月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産休暇・育児休暇の制度はなかなかしっかりしています。
女性社員が多いので当たり前のことだとは思いますが、常に出産休暇か育児休暇を取っている社...続きを読む(全202文字)

小売り(医薬品・化粧品)のワークライフバランスの口コミ

株式会社スギ薬局の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
連休を取るように推奨はしていますが、実際には最低限しか取れている印象はありません。シフト制なのでまばらな休みしか取...続きを読む(全147文字)

株式会社アイセイ薬局の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によりますが、ほとんど残業がなく、仕事とプライベートのバランスは取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により...続きを読む(全88文字)

ニュースキンジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土曜出勤ありだったため体力的にはすこしきつい。月によって休みが1日減ったりするので6連続勤務がでたりした
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

株式会社SABON Japanの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよりますが、自分のところはあまり連休が取れないので辛いです。
年間の休日数が増えたのですが、増えたという実...続きを読む(全97文字)

株式会社コスモス薬品の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は基本的にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩時間も店舗外に出られず、業務を行うことは日常的にあります。また、拘束時...続きを読む(全127文字)

株式会社マッシュビューティーラボの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトパートでも良ければ、時短や日勤のみで働いてる人もいたので、相談次第で働きやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や...続きを読む(全99文字)

株式会社富士薬品の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
男性
24年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤あたりまえ。ノルマ達成見込みないと土曜出社。新規取れないと同じく出社。営業所長は1人で土曜出勤も当たり前。...続きを読む(全92文字)

株式会社サンドラッグの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始になると店長レベルの役職に就くと、普通に徹夜で勤務することがある。残業代が出ているのかは不明。
出ているの...続きを読む(全175文字)

株式会社愛順インターナショナルの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良いところ】
土日お休み

お休みは基本土日です。何かイベントなどあった場合は、土日にも出勤あるかもしれません。振替休日があるかどうかは分からないです。続きを読む(全80文字)

薬樹株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
医療事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運が良ければ定時ダッシュできる
【気になること・改善したほうがいい点】
閉局ギリギリに処方箋をもってこられると残業になる。そもそも勤務終了時間...続きを読む(全114文字)

シーガルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シーガル
フリガナ シーガル
設立日 1992年6月
資本金 2000万円
従業員数 77人
代表者 白根稔
本社所在地 〒980-0011 宮城県仙台市青葉区上杉1丁目15番33号
電話番号 022-249-1947
URL http://www.seagull-p.com/
NOKIZAL ID: 1780342

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。