この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は無いようなものである。数年前までは白浜の宿泊施設に格安で泊まれる制度があったが、最近そのような案内が無い。あるのかないのかもわからな...続きを読む(全164文字)
株式会社大黒 報酬UP
属性 |
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【良い点】
福利厚生は無いようなものである。数年前までは白浜の宿泊施設に格安で泊まれる制度があったが、最近そのような案内が無い。あるのかないのかもわからな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
教育制度は無いと言っても良い。基本的に先輩に同行して学んでいくスタイル。人によって教え方が違うので同時期に入社した社員でも差が出てくる。担当施...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
事務員は非常に働きやすい環境だと思う。基本的に定時で退社。有休も取りやすく、産休を取っている社員も多い。ボーナスもあるので女性社員の離職率は低...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
担当施設によるが、深夜や休日関係なく電話がかかってきて対応している。会社携帯が手放せない状態。担当者しかわからないこともあるので代わり人に行か...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分で売る物の値段を決めることができ、積極的に取引先に物のPRなどができ達成感や、やりがいは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
取り敢えず、社員の仲は良い。しかしそれが、業績や年収に反映されているとは言えない。
ルート営業(病院に機材を運ぶ営業部門)とフィールド営業(医...続きを読む(全120文字)
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給料アップが全く見込めなく、他社メーカーに魅力を感じたため。ノルマも無いに等しく、仕事は楽ですが能力が高い人にとっては物足りないのではないかと思います。
...続きを読む(全152文字)
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教育体制は皆無に等しい。自ら質問し、先輩に聞いていかないと何も身につきません。現場で分からない言葉を聞いたらメモをして後で調べるということが必要になってき...続きを読む(全160文字)
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やってもやらなくても給料はほとんど変わらない。
年間の昇給は3000円ほどで低く、社員のモチベーションも上がらないのが現状だと思います。残業は担当の医療...続きを読む(全173文字)
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やり甲斐に関しては高いが本質に気づいたとき落胆されると思われます。
病院の言いなりでまるで奴隷のように扱われる施設を担当することもあるが比較的自由にやり...続きを読む(全185文字)
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年収は決して高くなく同業他社と比較しても低い方だが大差はない。
やり甲斐はあるが評価はされないので評価されることがやり甲斐に繋がる方はモチベーションはあ...続きを読む(全396文字)
会社名 | 株式会社大黒 |
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フリガナ | ダイコク |
設立日 | 1952年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 465人 |
売上高 | 436億5900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 堀井啓 |
本社所在地 | 〒640-8319 和歌山県和歌山市手平3丁目8番43号 |
電話番号 | 073-431-0316 |
URL | https://daikoku-medical.co.jp/index.html |
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