中部印刷の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
業務内容は主に印刷物のデザインや、入稿用データの作成などになり、イラレがほぼ必須です。仕事に関しては人それぞれですが、去年のものなどを制作する...続きを読む(全179文字)

【良い点】
長い付き合いの得意先が多く、市場縮小業界の中でも安定的に受注が見込める場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット印刷や、アナ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社歴が浅い社員でも大手企業などの重要案件の担当を任されることがあり、上司に相談しながら進行し学ぶことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全179文字)

【良い点】
多様な大手企業を相手に商業用印刷案件を受注することも担当によってはあるため、仕事に対する責任をより感じながら進めていける。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人間関係は非常に良かった。先輩がしっかり後輩の面倒を見てくれ、退社後にご飯に連れていってくれたりした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

【良い点】
支社の人間関係は若かった自分からしたらとてもよかった。目標数字の厳しさはあったが、裁量を持たせてくれ、先輩社員が協力してくれた。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
当時は全国に支社や営業所があった為、地元に戻っても続けられる安心感があった。支社長をはじめ、先輩社員も非常に交換が持てる方たちで楽しかった。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
東京支社にいたが、田舎が本社の会社なので、地域手当や住宅手当などが多くついていた。当時は22時から残業手当が発生していたが今はどうかわからない...続きを読む(全187文字)

【良い点】
新規開拓がメインだったが好きな街の好きな業種へ飛び込みやテレアポをしていたので、飽きなかった。先輩社員の協力体制があったので仕事面では安心でき...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特に新しいことに挑戦せず、現状維持でぬるま湯が好きな人には向いてる。
アットホームでやりやすい人はやりやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全234文字)

【良い点】
休日出勤等有りましたが、代休の取得は可能でしたが、営業職だと平日の代休取得が無理でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時に引き...続きを読む(全131文字)

本社以外では工場がないために短納期に対応できない、価格競争になった場合に戦えない環境でした。自分が勤務していた頃にそういった限界点が多々見られ退職後には案...続きを読む(全160文字)

営業職以外は比較的働きやすいのではないかと思う。ただでさえ営業職は夜非常に遅くなるので女性の営業職はキツイかもしれません。工場勤務の社員は3交代制で夜勤が...続きを読む(全193文字)

入社前イメージ:
アットホームで社員それぞれの一個人はみんないい人ばかり。規模が大きすぎないから管理職との距離は比較的近く、話せる機会が多い。
入社後の...続きを読む(全155文字)

営業職で転勤者には色々と手当があり、充実している。住宅手当(地域により額は違う)、営業手当、地域手当、帰省手当とこれだけで東京の場合は15万近くある。その...続きを読む(全219文字)

個人個人の人柄は良い人が多い。ただし、一企業としてのレベルは相当低いと感じる。常にブレている。やるべきことを分かっているようでわかっていないのか、ころころ...続きを読む(全255文字)

経営状態が良くない。業界の不景気もあるが、まず経営ができてない。営業はどんぶり勘定だし(利益より売上げ額優先。赤字案件も中にはある)、コスト意識が全くない...続きを読む(全370文字)

基本給は低い。且つ業績悪化が続いている為、全社員一律5%カットをされている。賞与はここ3年ほど出ていない。ただし、ジリ貧の中小企業にしては、手当がそれなり...続きを読む(全292文字)

大小問わず広告代理店を主な得意先としているが、中には広告代理店を挟まず、直でクライアントと取引もある。
広告代理店の案件は、昨今の印刷物の価格競争に煽られ...続きを読む(全443文字)

基本的に平日は私生活の時間がほとんどない。担当クライアントや本人の裁量にもよりますが。現在は業界低迷で仕事が減り、土曜は休めるが、会社カレンダーは出勤とな...続きを読む(全220文字)

中途採用者が多いせいか、基本的に放任主義で放ったらかし。なんかあっても「まず自分で考えて処理をしなさい」といった具合。中途採用者が相手ならある程度それで問...続きを読む(全279文字)

業界の先行きの暗さもあるが、3年ほどボーナスは夏・冬全てナシ、2年ほど前から給与カットが続いており、経営状態が悪い。経営手法にアメーバ経営を導入しているが...続きを読む(全352文字)